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- 給与 月給33万3334円以上＋業績連動賞与 ◎想定年収…
- 場所 本社：東京都港区赤坂9-7-2ミッドタウン・イース…
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採用担当の方にお話を伺いました。当社では、フレックスタイム制を導入しておりリモートワークが可能です。また、充実している福利厚生など、ワークライフバランスを整えながら働くことができるとのことです。
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エン転職 取材担当者
山本
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| 仕事内容 | 研修企画担当◆フレックスタイム制／年休121日／リモートワークあり 当社は、日本の産業・社会インフラへの保守・改修を中心とした技術サービスにおけるプラットフォームを提供しています。エンジニアリング会社として急成長を遂げ、2021年度には数社のM&A、広島仙台営業所の開設、画像認識AIを活用した外観検査装置の共同開発、学校訪問型・学内出張型の仕事体験等様々なテーマで大きく事業成長を進めています。 【仕事内容】 あなたには、パッケージプログラムの企画～実行までをリードしていただきます。 【業務内容】 当社では、主にオンボーディングを目的とする研修と専門知識が必要な研修の2つがあります。 その中でも専門知識が必要な研修の改修や企画実行していただきます。 ・研修プログラムの目標、内容、形式、スケジュール設計 ・研修プログラムの企画立案～実行 ・研修の効果測定と評価 ・評価に基づく改善点の特定 ※もともとの研修の型はありますが、グループ会社が増えることが予想されるため改修が求められます。 【仕事の特徴】 ◎すでに型になっているプログラムをなぞるのではなく、タスクの設定、スケジューリング、リソースの管理、進捗管理などのプロジェクトマネジメントを並行しながら1からの研修企画に携わることができます。 ◎ニーズや組織ごとの教育要件を評価し、それに基づいて研修プログラムを設計することができ、グループ会社に渡る幅広いステークホルダーとの関わりの中で業務推進することができます。 【配属部署について】 東京本社への配属です。先任者はいない部署になりますが、レポートラインは人材開発部の部長になります。毎週1on1を実施したりと成長環境は整っております。 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 当社業務全般 |
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| 応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
※以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■事業会社における人材育成の経験 ■組織人事領域のコンサルタント経験がある方 |
| 募集背景 | 当社は、グループ一丸で社会インフラ技術産業を担う「技術サービス連邦」となることを目指し、日本の産業・社会インフラへの保守・改修を中心とした技術サービスにおけるプラットフォームを提供しています。「2030年クライシス」に立ち向うため、M&Aも積極的に進めており、加速度的に組織も拡大を続けています。一方で、この大きな課題に立ち向かうためには電気・施工・プラント・土木など専門的な知識が不可欠です。 今回は、社内における専門人材の育成をより確かなものにするための研修企画を担っていただく人材を募集しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
※4ヶ月の試用期間あり。期間中の給与・待遇に変わりありません。 |
| 勤務地・交通 |
※基本的には東京本社での勤務となりますが、自社研修施設での業務も発生する可能性があります。
本社：東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー15階 自社研修施設（ME技術センター）：千葉県佐倉市西御門486-10 ◎転勤なし ◎リモートワークあり ＜将来的に勤務する可能性のある場所＞ 勤務地変更なし 交通
JR各線「東京駅」より徒歩3分
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| 勤務時間 | フレックスタイム制（1日の標準労働時間8時間／休憩1時間） ※コアタイム10:00～15:00 ※月の平均残業は20時間程度です。 |
| 給与 |
月給35万円以上＋賞与年2回 ※上記金額には、固定残業代として月20時間相当分・5万円が含まれます。超過分は別途追加支給します。 ◎想定年収は550万円～650万円です。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日121日＞ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■産前・産後、育児休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当：あり（実費支給） ■受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置） ■退職金制度 ■伊藤忠連合健康保険組合 ■社員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■役職手当 ■家族手当（第1子：1万5000円、第2子：5000円） ■資格取得奨励金制度など |
| 設立 | 1974年 |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 平野 大介 |
| 資本金 | 10億5600万円（資本剰余金含む／2023年3月末現在） |
| 従業員数 | 単体：1203名 連結：2409名 （2023年3月末現在） |
| 売上高 | 289億400万円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | 半導体製造装置、各種メカトロ機器及び建築設備のメンテナンス＆エンジニアリング並びに太陽光発電システムの施工・メンテナンス、施工技術者の育成、省エネ・環境関連事業における技術サービス、コンサルティング等 |
| 事業所 | 本社・本店／東京都千代田区丸の内1-7-12 サピアタワー 15階 |
| 関連会社 | 株式会社マイスター60 栄信電気工業株式会社 エコー防災株式会社 有限会社デルタックス 指月電興株式会社 株式会社とだか建設 株式会社電研エンジニアリング 株式会社山電 株式会社進幸技建 日南田電気株式会社 泰平建設株式会社 誠和光建株式会社 株式会社クサツエストピアホテル アビサービス株式会社 東日本エンジニアリング株式会社 株式会社テクノ・スタッフ 株式会社設備保全総合研究所 株式会社シグマコミュニケーションズ |
| 許可番号 | 有料職業紹介事業許可 13-ユ-311347 労働者派遣事業許可 派13-314374 |
| 企業ホームページ | https://www.mystar.co.jp/ |
| 入社までの流れ |
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。
※受付にあたり企業選考の前に、ご登録いただいたWeb履歴書に加え「履歴書」「職務経歴書」のご提出、およびエン エージェントとの面談を実施させていただく場合がございます。 |
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| 応募受付方法 |
応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。 ※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。 |
| 連絡先 |
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
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