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健康診断の費用は個人負担、それとも会社負担?

先ほど最終面接に通過したとの通知が応募先の企業からありました。残すは健康診断のみです! そこで一つ質問なのですが、健康診断にかかる費用は個人負担と会社負担、どちらが多いのでしょう。教えていただけますか?
(Y.Hさん)
A
順調に選考を進められているご様子、あともう一歩ですね! さて、健康診断の費用に関しては、会社側が負担するというお話をよくお聞きします。これは、労働安全衛生法によって、会社側に社員の健康管理として「入社時の健康診断」と「年1回の定期健康診断」が義務付けられていることによるものです。 ただ、健康診断の費用をどちらが負担するかは会社の慣習等によっても異なり、一概には申し上げられないのが実状です。ですから、ぜひ一度採用担当者の方に確認をしてみることをおすすめします。 なお、とりあえず健康診断をした際に領収書を受け取っておいて、次回会社に訪問した際に採用担当者の方に確認してみても良いですね。 引き続き、ぜひ頑張ってください。Y.Hさんの転職のご成功を心よりお祈りしております。
(担当:林)