- 【事業内容】
- ・航空貨物の輸出入業務の代行業 ・海上貨物の輸出入業務の代行業 ・通関業 ・航空代理店業務 ・第一種利用運送事業(Port to Port) ・第二種利用運送事業(Door to Door) ・損害保険代理業務 ・不動産賃貸業務 ・前述に付帯関連する事業
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特長
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 社内システムの導入サポートスタッフ★年間休日125日★昨年度賞与実績6ヶ月分 国内外の拠点に対して、新たな業務システムの導入プロジェクトを進めます。各拠点の各部署のメンバーや社外の担当者とやり取りし、導入にあたっての課題を解決しましょう。スムーズな稼働を実現するのが役割です。【具体的な業務内容】 ■国内への導入サポート 現在、進行している本社の航空・海上貨物部門への導入を担当。社内からの問合せ対応や、業務の要件による細かな設定変更など。各種外部システム（経理、倉庫、税関など）とも連携するため、現場担当者と話し合って課題を解決します。導入作業に必要なマニュアルも作成します。 ■海外への導入サポート 順次導入される各現地法人の業務内容や業務フローの調査、チェックや確認。現地担当者にシステムの操作をレクチャーする可能性もあります。 ■導入後の運用・メンテナンス 導入後の各種マスタ（基礎となるデータ）のメンテナンス。海外と共有するものが多く、現地担当者と話し合って進めます。新機能の確認、カスタマイズ項目やインターフェースプログラムへの影響確認などを行います。海外各社とのミーティングも実施予定です。 ■システム企画 将来的に、改善に向けて外部システムの新規開発プロジェクトに参加していただく可能性もあります。 ※現在導入を進めているのは、アメリカとシンガポールのパートナー会社。一部では日本語でのコミュニケーションが可能ですが、英語でのやり取りがほとんどです。 【仕事のポイント】 ◎システムを通して世界各国と仕事ができます！ アメリカ、ヨーロッパ、日本など、世界各国と仕事ができるチャンスです。 ◎会社の全体像を把握し、改善点を提案できます！ 自分で考えて仕事がしたい方はピッタリ。世界21ヶ国への共通システムのため、スケールの大きい仕事に関われます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜職種・業種未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■日常レベルの英会話ができる方 ※学歴やブランクは問いません。 ★必須ではありませんが、下記の経験や知識をお持ちであれば、業務に活かしていただけます。 ◎パッケージソフトの導入経験や知識 ◎フォワーダーの知識や経験 ◎課題解決などに取り組んだ経験 |
| 募集背景 | 1960年に設立した当社。日本と海外拠点をつなぎ、海上・航空貨物における輸出入業務の代行を手がけています。全世界への輸送ネットワークを持ち、陸・海・空の輸送を一貫して実施。お客様にとって最適な輸出入方法の提案を行ない、大手メーカーをはじめとする名だたる企業との取引を実現しています。 2018年5月には国内外の業務システムを統一するプロジェクトが立ち上がり、新たなパッケージシステムを全拠点に導入していきます。このプロジェクトの成功に向けて、組織体制を強化するべく、新たなスタッフを増員することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社後3ヶ月間は試用期間となります。 ※試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【原木分室】千葉県市川市原木2526-34
★本社（東京都中央区日本橋本町1-8-16 KLL日本橋ビル）で実施する打ち合わせに参加をする機会もあります。 ※エリア限定社員（転居を伴う転勤なし）もあり。入社後に変更できます。 ※将来的に海外出張のチャンスもあります。 交通
【原木分室】
JR京葉線「二俣新町駅」より徒歩6分 【本社】 東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」B4出口より徒歩4分 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「人形町駅」A5出口より徒歩5分 東京メトロ銀座線・東西線「日本橋駅」D4出口より徒歩5分 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 ※標準労働時間／1日7時間45分、コアタイム／11:00～15:00 |
| 給与 |
月給20万1600円～28万8000円＋賞与年2回＋住宅・家族手当など ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※残業代は全額支給いたします。 年収例
560万円（35歳）
480万円（30歳） 460万円（27歳） |
| 休日休暇 | 〈年間休日125日〉 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW ■年末年始休暇（12／30～1／3） ■リフレッシュ休暇 ┗初年度から年3日の連続休暇の取得が可能です。 ■有給休暇（初年度12日付与・最高40日） ┗入社初日に付与。有休も取得しやすい環境です。 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり／男女共に取得実績があります） ┗復帰率は100％です。 ■特別休暇 ┗結婚時やインフルエンザ（本人・子ども両方）の病欠時などにも有休とは別に利用できます。 ※5日以上の連続休暇の取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：6ヶ月分） ┗業績により変動します。 ■交通費全額（バス代については、最寄駅からお住まいまで2km以上の場合） ■各種社会保険完備 ■残業代別途全額支給 ■出張手当 ■住宅手当（月7500円～1万5000円） ■家族手当（配偶者：月1万4000円、子ども一人に付き：月6000円※制限なし） ■役職手当 ■退職金（確定給付企業年金制度、iDeCoも対応可） ■財形貯蓄 ■社員持株制度（川崎汽船株式） ■時短勤務制度 ■携帯電話貸与 ■女性管理職 ┗多数活躍中です。 ＜海外研修あり＞ アジア／オセアニア・アメリカ・ヨーロッパに拠点をおく当社。海外での研修はもちろん、希望者は続々と海外勤務を叶えています！ ＜資格に関する手当・制度も充実＞ ■通関士資格手当 ■資格取得支援制度（通関士・ディプロマなど） ■英語レッスン費用補助など |
| 会社名 | ケイラインロジスティックス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1960年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 俊幸 |
| 資本金 | 6億円 |
| 従業員数 | 【単体】531名（2018年3月現在） 【連結】1591名（2018年3月現在） |
| 売上高 | 【単体】237億円（2018年3月期実績） 【連結】461億円（2018年3月期実績） |
| 事業内容 | ・航空貨物の輸出入業務の代行業 ・海上貨物の輸出入業務の代行業 ・通関業 ・航空代理店業務 ・第一種利用運送事業(Port to Port) ・第二種利用運送事業(Door to Door) ・損害保険代理業務 ・不動産賃貸業務 ・前述に付帯関連する事業 |
| 事業所 | ■本社 東京都中央区日本橋本町1-8-16 KLL日本橋ビル ■他事業所 国内：17拠点 海外法人：21ヶ国、59拠点 海外代理店：世界各地多数 |
| 株主 | 川崎汽船株式会社 92％ 川崎重工業株式会社 4％ JFEスチール株式会社 4％ |
| 企業ホームページ | http://www.klinelogistics.com/jp/index.html |
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