- 【事業内容】
- 人材ソリューション事業、総合人材サービス 一般労働者派遣：派13-304642 有料職業紹介 ：13-ユ-304408 登録支援機関 ：22登-007450
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 人材ビジネスのエリアマネージャー ★大きな裁量であなたを迎えます！ エリアマネージャーとは、会社の戦略を実行する経営陣の次のポジション。予算を達成するための戦略を練って実行するほか、部下を評価するのが仕事です。あなたには、およそ年間６億円の予算をお任せします。支店の規模によっては月5000万円～8000万円くらいの予算を持つエリアマネージャーも。その場合、リソースは、内勤4～5人、現場常駐社員7～8人くらいの体制です。＜具体的には＞ 日々の目標（予算）に対するアクションの実行具合、進捗状況などを把握し、PDCAをスピーディーにまわします。 ■エリア戦略を考え、実行・改善を繰り返します。 事業部長から大枠の事業戦略が来るので、競合の動きを見ながらリソース、パフォーマンス、コスト、利益などを含めて戦略を考えて実行します。 ■スタッフのマネジメント 派遣の求職者の面接をするコーディネーターや、そのほかの現場常駐社員のマネジメントもお任せします。案件の進捗管理、案件ごとに派遣できそうな人材などをチェック。また、部下の能力開発のために、個人能力のチェックや指導評価もします。 ■朝礼 各役割においてKPIの報告を受けます。日々目標に向けて、朝礼や個別ミーティングで各役割の行動進捗を確認、アドバイスします。 ■派遣社員募集、手配 実際に募集をかける業者の手配は本社がしますが、エリアマネージャーとしては媒体の選定や原稿の分析や検討も行ないます。 ■社内会議 週１回、予算進捗を報告。事業部長会議月１回のほか、全国責任者会議などに出席。また、年1回、マネージャー以上が参加する合宿があります（グアム、韓国など海外へ）。 ＜目標達成率＞ 現在は、約70％の支店長が通期の目標を達成しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎ブランクOK
■学歴不問【職種未経験歓迎】 ★人材業界でのマネジメント経験がある方（企業規模や勤務年数は不問） |
| 募集背景 | 今、急成長の当社の派遣事業。グループ型派遣や現場社員の常駐体制などにより、派遣の定着率が高く企業からも信頼されています。今後もさらに事業を拡大するために、今期中に2～3ヶ所、2020年くらいまでに5～6ヶ所の新規出店を計画中。また、支店数だけでなく、介護、看護、保育など事業の幅も増やしたいと考えています。そこで今回、新たな戦力となるスタッフをお迎えすることになりました。組織内の活性化にもつなげていきたいと考えています。キャリアアップしたい方、自分の力を今より大きい舞台で試したい方、チャンスが欲しい方のご応募をお待ちしています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
下記、いずれかでの勤務となります。
※勤務地は希望を考慮します。 ■新宿本社 新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル41階 ■北海道支店 札幌市中央区南一条西3-1-1 丸一ビルヂング6階 ■東北支店 仙台市青葉区中央3-2-1 青葉通プラザ11F ■横浜支店 横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング15階 ■池袋支店 豊島区東池袋1-32-6 河合ビル10階 ■東海支店 名古屋市中村区椿町16-16 ナゴヤ大和ビル7階 ■関西支店 大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル14階 ■九州支店 福岡市博多区博多駅中央街5-11 第十三泰平ビル8階 ■沖縄支店 那覇市おもろまち4-17-21 ケイエムビル5F 交通
■新宿本社
JR「新宿駅」より徒歩7分 都営大江戸線「都庁前駅」より徒歩3分 ■北海道支店 各線「札幌駅」より徒歩12分 札幌市営地下鉄「大通駅」より徒歩3分 ■東北支店 仙石線「あおば通駅」より徒歩3分 ■横浜支店 JR線「横浜駅」きた西口改札より徒歩1分・中央改札より徒歩5分 京急線「横浜駅」北口改札より徒歩1分 ■池袋支店 各線「池袋駅」より徒歩7分 ■東海支店 JR線「名古屋駅」太閤通口より徒歩3分 市営地下鉄桜通線・東山線「名古屋駅」より徒歩4分 ■関西支店 大阪市営地下鉄御堂筋線「梅田駅」より徒歩約5分 JR「大阪駅」より徒歩7分 ■九州支店 JR線「博多駅」筑紫口より徒歩2分 ■沖縄支店 ゆいれーる「おもろまち駅」より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は多くても月に30時間以内です。残業代は100％支給します。 |
| 給与 |
月給30万円以上 年収例
年収520万円／33歳 1年目
年収600万円／37歳 2～3年目 年収800万円以上／40歳 5年目 |
| 休日休暇 | 【年間休日 125日】 ■完全週休2日制（土・日・祝） ※土日に面談があった場合は必ず振替休日を取得していただきます。 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続5年、10年ごとの「お疲れ様」休暇） ■育休産休制度 （取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給（年2回） ■賞与（年2回） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■残業手当（100％支給） ■従業員持株会（奨励金100％） ■住宅補助制度 ■キャリアカウンセリング制度 ■メンター制度 ■社長賞 ■資格取得支援制度 ■FA制度 ■ブーメラン制度（当社を退職後も希望により復帰できる制度） ■指定飲食店・施設等の優待 ■各種運動部活動 |
| 教育制度 | 基本的には、現在マネージャー業務の担当者、または事業部長から教育を受けます。また、マネージャー就任前後の期間には代表・香川から、「どうやって効率良く利益を上げる戦略をつくるのか」「自分の支店をどう成長させていくのか」という指導のほか、基礎的な業界知識の教育も。エリアマネージャーとして活躍するために必要な基礎から実践までを学んでください。 遅くても半年くらいでエリアマネージャーに。同業出身の先輩マネージャーは、1～2ヶ月でマネージャー・支店長に昇格した人も複数名います。 |
| 評価制度 | 「もっと正当な評価を受けたいから」と転職してきた者も多いように、当社の賞与は、固定額に「達成率」を掛ける業績主義。最上ランクは賞与2倍と高額です。また、昇給には「KPIの評価（10項目くらい）」「360度評価」「上長評価」の3つの指標があり、評価は5段階。頑張った分、しっかりと評価されます。 それ以外にも、支店長にはインセンティブも。運営面、顧客満足度、何人の派遣に仕事を紹介できたか、社員の離職率などを加味して、評価されます。 |
| 会社名 | 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役 浦上 壮平 |
| 資本金 | 1億5100万円 |
| 従業員数 | 416名（2022年11月末時点） |
| 売上高 | 172億円（2021年11月期実績） 152億円（2020年11月期実績） 125億円（2019年11月期実績） 103億円（2018年11月期実績） 77億円（2017年11月期実績） ★不景気の中でも前期比13%アップを達成中！増収増益の安定基盤があります！ |
| 事業内容 | 人材ソリューション事業、総合人材サービス 一般労働者派遣：派13-304642 有料職業紹介 ：13-ユ-304408 登録支援機関 ：22登-007450 |
| 事業所 | 【新宿本社】東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル36階 ■その他、全国に拠点を展開しています。 北海道支店、札幌南口支店、東北支店、横浜支店、池袋支店、東海支店、関西支店、大阪駅前第3ビル支店、九州支店、天神支店、熊本支店、沖縄支店、イオン北谷支店 |
| 関連会社 | ■株式会社エスプール（上場企業） 設立：1999年12月 代表：浦上 壮平 資本金：3億7220万円 事業内容：ビジネスソリューション事業・人材ソリューション事業 本社：東京都千代田区外神田1-18-13 秋葉原ダイビル6階 ★「ホワイト500」認定企業！ 経済産業省より「健康経営優良法人2021（ホワイト500）」に認定。2019年6月に健康経営宣言を制定し、グループの健康管理を統括する最高健康責任者と専門部署「保健室」を設立する等、ヘルスリテラシーの向上に取り組んでいます。 ★時価総額倍率188倍で急成長中！ 10年前比較の時価総額倍率において東証上場企業で1位を獲得！（東京証券所調べ／2021年） |
| ノーマライゼーション社会の実現へ | 様々な立場の方の就労を支援するノーマライゼーション社会へのリーディングカンパニーであるエスプールグループ。 エスプールヒューマンソリューションズは、社員常駐型のサービスモデルで職種未経験者や社会経験の少ない若者のキャリアチェンジを支援することで、雇用創出を実現するプロフェッショナルで在り続けたいと考えています。 スタッフ・派遣先企業の双方が安心できるサービスを提供している事業者として、優良派遣事業者にも認定されています。 |
| 株式会社エスプールの受賞歴 | ■女性活躍推進マーク「えるぼし」最高評価取得 ■「健康経営優良法人」認定（2022年） ■プラチナキャリアアワード 特別賞(2021年) ■FTSE Blossom Japan Index選定(2021年) ■日興アイ・アール（株）「2021年度全上場企業ホームページ充実度ランキング調査」で優秀サイトに選定 ■（株）ブロードバンドセキュリティ「Gomez IRサイトランキング 2021」で『優秀企業：銅賞』を受賞 ■日経伸びる会社MIDDLE200 3位（2019年2月） |
| 企業ホームページ | https://www.spool.co.jp/service/shs/ |
株式会社エスプールヒューマンソリューションズ（株式会社エスプール100％出資）の人材ビジネスのエリアマネージャー ★大きな裁量であなたを迎えます！（802889）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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