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「トライコー株式会社/給与計算スタッフ(プライベートはもちろん、子育てと両立している社員在籍中)」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、人事、労務、採用の転職・求人情報が満載です!

給与計算スタッフ(プライベートはもちろん、子育てと両立している社員在籍中)
トライコー株式会社
採用担当者からお話をうかがいました。トライコーグループは、世界およびアジア諸国の21カ国に47のオフィスを構え事業を展開しているグローバルカンパニーです。
エン転職 取材担当者
山本
取材担当者-山本
掲載期間21/04/0521/05/30
トライコー株式会社

給与計算スタッフ(プライベートはもちろん、子育てと両立している社員在籍中)

正社員業種未経験OK完全週休2日転勤なし
外資系企業の日本進出をサポートしながら、労務のプロをめざせます。

募集要項

仕事内容
給与計算スタッフ(プライベートはもちろん、子育てと両立している社員在籍中)
当社は、日本進出の外資系クライアントに、給与計算業務(賞与計算、年末調整、勤怠管理、有休管理、退職金計算含む)や社会保険事務業務(社会保険・労働保険事務代行、年次申告手続、就業規則ならびに諸規程作成に関するアドバイス)などのサービスを提供しています。

日本市場に新規参入してくる外資系企業の給与計算を担当していただきます。クライアントは常時2名体制でフォローし、3~10社程度を担当します。各チームは3~5名の構成です。

外資系企業の労務アウトソーシングですが、顧客と給与計算担当(本ポジション)の間に、繋ぐ役割の方々がいます。語学力については堪能でなくても対応可能です。

《担当顧客例》
・従業員数が400名以上担当のハイボリューム層
・従業員数400名以下担当のミディアム層
・従業員人数100名以下担当のスモール層
・これから日本に進出予定企業担当の導入層 など

《業務詳細》
◆給与計算業務
・顧客に対する月例給与計算業務、賞与計算業務(住民税特別徴収の手続き、各種税金の支払い業務等)
・顧客の社員の新規入社、退職手続き(入社書類管理、退職金の計算、源泉徴収票などの発行、書類送付等)
・業務プロセスの構築、改善

◆福利厚生業務
・顧客に対する社会保険業務(健康保険、厚生年金保険、労働保険など)
・顧客に対する各種福利厚生業務(健康診断実施、団体保険、企業年金など)
・36協定書、安全衛生法関連の報告書等労務に関する諸届や書類の作成
・人事業務プロセスの構築、改善

《入社後は》
給与計算チームに配属となります。男女比は2:8で、平均年齢は40歳前後。39名在籍の組織構成です。基本的には2チームで業務を分けていますが、お客様の要望によっては、一部福利厚生のアウトソーシング業務も担うこともあります。
応募資格 <経験業界不問/高卒以上>
■給与計算のご経験3年以上の方
⇒200名以上の対応をしてた方は尚可
■英文の読み書きができる方(翻訳ソフトの使用可)

※主体性を持ち、状況に合わせて柔軟に対応できる方を求めています。
募集背景 事業拡大による対応案件の増加に伴った増員募集です。また加えて、これまで香港の支社でも給与計算のアウトソーシング業務を行なっておりましたが、日本支社に移すこととなりました。業務が拡大する見込みとなりますので、組織強化のため増員募集します。
雇用形態 正社員
※6ヶ月間の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
東京都港区南麻布3-19-23 オーク南麻布ビル
※転勤なし。
交通
都営三田線・南北線『白金高輪駅』より徒歩10分
日比谷線『広尾駅』より徒歩13分
勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム11:00~15:00)

※月平均残業時間/20~30時間
給与 月給30万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定。年収は400万円~500万円を想定しています。
※月給には、固定残業手当(30時間該当分/63,292円~79,114円)が含まれています。超過分は別途支給。
休日休暇 【年間休日 120日】
■完全週休二日(土日)
■祝日
■有給休暇
■病気休暇(有給)
■年末年始休暇
■産休・育休
福利厚生・待遇 ■業績決算賞与あり(支給実績あり)
■昇給年1回
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
■研修制度(ビジネスマナー研修・ワーキングマザーイベントや、専門的なものまで、多種多様です)
■社内イベント(自由参加/海外・国内旅行、忘年会、社内のミニバーでパーティー、BBQ大会)
トライコーグループについて アジア全体において企業、投資家に事業運営支援サービスを提供しています。ビッグフォーのうちの3社、デロイト、EY、PWCにルーツがあり、世界およびアジア諸国の21カ国に47のオフィスを構え、2100人以上のスタッフが30,000以上のクライアントにサービスを提供しています。

《事業の特徴》
取引先は外資系の日本進出予定の従業員人数5名以下の企業から大手企業まで幅広いクライアント層にサービスを展開しています。顧客企業の約95%は、欧米企業の子会社あるいは支社で、その半数は本国での上場企業です。顧客企業の業種も、薬品、ファッション、食品など小売、IT関連、その 他サービス、金融など多岐にわたっています。
転職・求人情報イメージ1
仕事のオン・オフがはっきりしている会社です。レクリエーションも定期的に開催していますので、すぐに馴染めると思います。
転職・求人情報イメージ2
落ち着いた色のファブリックで統一された会議室。より効率よくクライアントの課題を解決できるよう、ミーティングが開催されています。

取材者のレビュー

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい様々な業界、規模の顧客を担当することで、事業会社では経験できないスキルが身につきます。外資系企業のヘッドクオーターとのやり取りも発生するため、「英語力」という観点で採用マーケットでの価値を上げることが可能です。
厳しさ顧客は日本市場に新規参入してくる外資系企業がほとんどです。日本の商習慣を知らない相手に対して、スピード感を持って対応していく必要があります。

会社概要トライコー株式会社

設立 1995年
代表者 代表取締役 佐藤 スコット
資本金 1820万円
従業員数 106名
事業内容 アウトソーシング、コンサルティング、レンタルオフィス
事業所 東京都港区南麻布3-19-23 オーク南麻布ビル
子会社・関連法人 ■Tricor Japan Limited (HK)
■Tricor税理士法人
■Tricor社会保険労務士法人
■トライコー司法書士事務所
■Tricor行政書士事務所
■Tricor HSP Japan JV 株式会社
■トライコー・A&Sコーポレートサービス株式会社
企業ホームページ https://www.tricorglobal.com/

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(人事)・テスト(エクセルテスト・英語のテスト)※WEB面接
STEP3
最終面接(部署マネージャー、チームリーダー)※WEB面接
STEP4
内定
※この求人情報は、エン・ジャパン転職支援サービス「エン エージェント」を通じての受付となります。当該求人応募にあたり記入いただいた個人情報は同社に開示するとともに、エントリー後の流れについて、同社よりメール・お電話等でご連絡いたします。

※ご登録いただいたWEB履歴書に加え、「履歴書」「職務経歴書」をご提出いただく場合がございます。
応募受付方法 応募フォームよりエントリーください。追って、こちらからご連絡いたします。

※GW・夏季休暇・年末年始などの連休前後は、選考に通常よりお時間がかかる場合や、各種連絡までにお時間をいただく場合がございます。予めご了承ください。
連絡先 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー
担当エン・ジャパン株式会社 エン エージェント
E-MAILenagent-info@en-japan.com
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