- 仕事内容 人事に関するアシスタント業務をお任せします。たとえば採用活動をお手伝いしたり、面接の時間を設定したりといった簡単なサポートからはじめましょう！
- 応募資格 ＜未経験・第二新卒、歓迎！＞■31歳までの方／若年層の長期キャリア形成を図るため
- 給与 【首都圏】月給20.8万円～【その他】月給16.95万円～地域による★賞与年2回
- 勤務地 東京、神奈川、愛知、滋賀、大阪、兵庫、京都のオフィス ☆転勤はありません。駅チカで通勤に便利！
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「人事業務に関わりたい」「人事に憧れていた」という方は未経験から希望を叶えるチャンスです。ご希望やスキルにあった、オフィスワークの案件をご紹介します！
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エン転職取材担当者小池 |
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「正社員になりたい」「教育制度が整っている会社で働きたい」「大手企業で働きたい」「転勤したくない」という人にオススメです！
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エン転職取材担当者田北 |
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一緒に働く職人さんたちから信頼されるには、あいさつや確認をこまめにするなど、日々の丁寧なコミュニケーションがポイント。人と話すことが好きな人は活躍できます。
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エン転職取材担当者田北 |
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「オフィス内で質問はしやすい？」「トイレは綺麗か気になっちゃう！」「休憩はとりやすいのかな」など正社員になる前に雰囲気を知りたい！という方に向いています。
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エン転職取材担当者曽山 |
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総務や採用など、バックオフィスに関する幅広い業務を任されることになります。好奇心が旺盛で、様々な業務にチャレンジしたいという意欲にあふれる方に、向いています。
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エン転職取材担当者赤木 |
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自分で課題を見つけ、PDCAを回していくのが好きな方。現場が福祉に専念できるように環境を整えることで、福祉業界に貢献したい方に向いています。
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エン転職取材担当者高野 |
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他部署とも連携し、忙しそうな人がいたらお手伝いをするような気配りが大切な仕事です。「協力して働くのが好き」「臨機応変な対応が得意」という方が歓迎されるでしょう。
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エン転職取材担当者大塚 |
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安定的に収益が見込め、かつ新規参入しづらい事業を展開する同社。長く安定的に働き、長期的にキャリアを築いていきたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者高岡 |
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飲食店等の現場改善を行って頂きます。現場ベースでの改善や働きやすさについて考えたい、現場の経験を活かしたい、という方にお勧めの求人です。
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エン転職取材担当者北河 |
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常用派遣就業人数で業界NO.1の同社。未経験向けの研修が充実しています。「手に職をつけたい」「未経験でも安心できる会社を選びたい」という方にオススメです！
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エン転職取材担当者曽山 |
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誰もが知る大手優良企業で働くチャンスが豊富な同社。「大手企業の事務って憧れる」「せっかくなら有名企業で働いてみたい」そんな方は必見です！即日スタートも歓迎です。
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エン転職取材担当者曽山 |
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誰もが知る大手優良企業で働くチャンスが豊富な同社。「大手企業の事務って憧れる」「せっかくなら有名企業で働いてみたい」そんな方は必見です！即日スタートも歓迎です。
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エン転職取材担当者曽山 |
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「仕事もプライベートも手を抜かず充実させたい」という方、「誰かの役に立つ仕事がしたい」という方、ムリなく長く働ける会社を探している方に最適なお仕事です。
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エン転職取材担当者鈴木 |
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何気ない気配りができる方であれば、優れた経営ノウハウなどなくとも大いに活躍できるとのこと。家族や知人から「よく気がつくよね」と言われるタイプの方に向いています。
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エン転職取材担当者藤澤 |
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入社後はビジネスマナーから教えてもらうことができ、資格取得に関するサポートや研修制度も充実しています。教育体制が整っている会社で働きたい人にオススメです！
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エン転職取材担当者田北 |
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「パソコンを使う仕事にちょっと憧れがあって…」なんて志望動機で入社した先輩たちも、多数活躍している同社。「正社員になりたい！」という気持ちがあれば十分です。
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エン転職取材担当者田北 |
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入社後はビジネスマナーから教えてもらうことができ、資格取得に関するサポートや研修制度が充実している同社。イチからしっかりと成長していきたい人にオススメです！
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エン転職取材担当者田北 |
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先輩たちの9割が未経験スタートの同社。入社後は名刺の渡し方やパソコンの使い方から学べます。教育制度が整っている会社で働きたい人にオススメです！
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エン転職取材担当者田北 |
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同社は常用派遣就業人数で業界No.1（2019年8月東京商工リサーチ調べ）！「プライベートと仕事、どちらも大切にしたい」とお考えの方にオススメの求人です。
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エン転職取材担当者曽山 |
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業績好調に伴い、今まで各ホテルが持っていた管理機能を本社に集約する動きを進めているとのこと。採用だけでなく、研修など携わる幅が広くキャリアアップできる環境です。
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エン転職取材担当者高岡 |
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社長から直接業務を学べるので、経営者の観点から社員の成長を考えることができます。未経験から人事に挑戦したい方、ビジネスの基本を身につけたい方に向いています。
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エン転職取材担当者芦口 |
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残業は月10時間程度、年間休日は115日以上と、プライベートの時間もしっかり確保できる環境です。オフもしっかり楽しみたい方、家庭と両立したい方に向いています。
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エン転職取材担当者北野 |
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「残業ほぼなし」「土日祝休み」などの働きやすさが整っている同法人。産休・育休取得後の時短勤務も可能なので「じっくり腰を据えて活躍したい方」に向いています。
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エン転職取材担当者高田 |
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20～30名の事務スタッフの募集です。2020年度で450名もの増員を予定しているなど、安定した業績があります。安心して働きたい方にピッタリでしょう。
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エン転職取材担当者相澤 |
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地域に根ざしているため、腰を据えて働きたい方にはピッタリです。また、キャリアパスも豊富で、様々な選択肢の中からキャリアを選びたい方にもオススメです。
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エン転職取材担当者石井 |
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総務事務といっても、人と関わる機会が多い仕事です。「人と接することが好き」「チームに貢献したい」といった方で、向上心のある方に向いています。
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エン転職取材担当者赤木 |
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仕事の成果は数字でわかりますし社内で共有もします。「支援数を増やしたい」「就業率を今よりアップさせたい！」など自分なりに目標をもって行動できる方に向いています。
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エン転職取材担当者西田 |
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急成長を遂げている同社の特長は、社員一人ひとりの声を大切にすること。「安定企業で成長していきたい！」「チャレンジできる環境で働きたい！」という人にオススメです！
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エン転職取材担当者鈴木 |
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現場のスタッフの方からの問い合わせにも丁寧に対応をしていきます。そのため「丁寧なやりとりを意識できる方」が向いています。
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エン転職取材担当者眞壁 |
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設立以来、売上高130％～140％成長を続けるグループ。業務は多岐にわたるため「頭を使って工夫することが好き」「常に新しいことをしたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者岡田 |
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常により良くするためのアイデアを考えながら仕事を進めていくことが大切です。自分の意見を出しながら仕事に取り組みたい方、子どもが好きな方に向いています。
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エン転職取材担当者井手 |
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「コミュニケーション能力を活かしたい」「縁の下の力持ちとして“人を支える仕事”に興味がある」という方に向いています。
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エン転職取材担当者山根 |
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「未経験から、事務職を目指している方」「前向きに仕事に取り組む姿勢がある方」「スキルを身につけたい、活かしたいという積極性をお持ちの方」に向いています。
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エン転職取材担当者相澤 |
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「自分に合う仕事を見つけたい」という方に向いています。同社は「どんな事務の仕事に向いているのか」という相談にのりますし、事務スキルの教育もしっかり行ないます！
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エン転職取材担当者小池 |
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スピーディーに変化する環境の中で柔軟に対応できる方、オペレーションの細かいところにも気を配れる方、期日などのスケジュールを管理できる方が向いています。
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エン転職取材担当者ムラット |
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「仕事も、プライベートも全力で楽しみたい！」という方に向いています。一般事務だけでなく、パッケージ制作や秘書に挑戦する機会もあり、日々充実感を得られるはずです。
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エン転職取材担当者木原 |
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自社の製造スタッフの採用面接を行ない、入社・定着につなげていくのがミッション。聞き上手な方や面倒見がいいと言われるタイプの方が向いています。
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エン転職取材担当者大石 |
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様々なタイプの方とコミュニケーションを取るのが好きな方や、パソコン業務だけでなく、接客等の経験を活かしていきたい方に向いています。
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エン転職取材担当者山本 |
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専任担当による長期的なサポートや、ジョブレベル（事務スキル）の向上に応じた昇給制度があります。「スキルアップしたい方」「経験を活かしたい方」に向いています。
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エン転職取材担当者久保田 |
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様々なタイプの方とコミュニケーションを取るのが好きな方や、パソコン業務だけでなく、接客等の経験を活かしていきたい方に向いています。
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エン転職取材担当者山本 |
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「仕事もプライベートも全力で楽しみたい！」という方が向いています。若い社員が多いながらも、責任ある仕事を任せられている社員が多いのも特徴的ですね。
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エン転職取材担当者木積 |
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やる気があれば、未経験からでも早期のキャリアアップが叶う環境です。そのため「キャリアアップしたい」という方には向いています。
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エン転職取材担当者麻田 |
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堅実な経営をしてきた同社では、誠実に仕事に取組み、「縁の下の力持ち」のように、同社を支えられる方が向いています。
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エン転職取材担当者山本 |
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制度の立案・実行などを行ないます。バックオフィスのポジションではありますが、０から１を生み出すことを楽しめるベンチャーマインドを持っている方に向いています。
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エン転職取材担当者木畑 |
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介護職の採用業務に携わります。介護を志す人により添うように話せる方、魅力や特徴を丁寧に伝え、落ち着いて業務に取り組みたい方に向いています。
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エン転職取材担当者伊藤 |
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来年、企業規模を倍にする予定の同社。「企業の成長に貢献できる仕事がしたい方」の他、様々なポジションが増える見通しのため「キャリアを築きたい方」にも向いています。
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エン転職取材担当者山本 |
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順調な経営と成長を続ける同社。さらなる組織強化に向け、労務担当者を増員されるとのこと。「経験を活かして企業の成長を支えたい」方に向いています。
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エン転職取材担当者園田 |
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前職はフリーターなど、未経験の方が90％以上。これから着実にキャリアアップしていきたい人、将来を見据えて自分らしいキャリアを築いていきたい人に向いています。
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エン転職取材担当者高橋 |
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医療業界経験者は業務に馴染むのが早いですが、在籍メンバーは全て医療業界未経験。未経験でも年収を100万円ずつ上げれる環境なのでチャレンジ精神がある方にピッタリ！
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エン転職取材担当者宮口 |
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今回、総務労務業務を一任される方をお迎えするにあたり、働きやすさも整えてくださった同社。「仕事とプライベートを両立したい方」にピッタリです。
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エン転職取材担当者角銅 |
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