転職アドバイザー縁 ゆ か り 転職Q&A
転職についてのあらゆる疑問やお悩みを解決します。
転職活動の情報収集の際にぜひご利用ください。
フリーワード検索
Q

転勤を理由に退職したことは伝えても良いですよね?

全国転勤がある企業にて10年間働いていました。昨年、岡山(現住所:愛知県)に転勤の話しがあり、家庭の状況など様々なことを考え退職、転職活動を行っています。面接時に転勤をきっかけに退職した事は、伝えたほうが良いのでしょうか?「スキルアップしたい」との理由だけでは、辞めた理由としては弱いと感じます。現在、考えている転職先は、転勤があっても近隣県で週末には、毎週でなくても自宅に帰れる企業を考えています。
(O.Sさん)
A
ご家庭の事情があり、転勤をきっかけに退職を決意されたということはもっともな理由ですし、企業側にも理解していただけると思いますよ。

ただ、面接において「転勤を理由に退職を決意しました」ということを伝えるのみでは、今後の仕事に対する意欲が伝わらないですよね?ですから、企業によっては「仕事への意欲が薄い」として、マイナスのイメージを与えてしまうこともあり得ます。 O.Sさんは、「スキルアップしたい」という理由は弱いと感じているようですが、企業側にとってはこの理由が一番共感していただけるものです。また、弱いものではないですよ。

ですから、転勤という理由を簡単にお伝えした上で、「これを機に○○のスキルアップをしたいと考えた」など、今後の仕事に対する前向きな想いを中心に説明し、自己PRに繋げていただくことをお勧めいたします。 「転勤があっても近隣の県である企業」という条件で案件をお探しとのことですので、さらに面接が進んだ時点で、転勤の有無について詳しくお伺いし、条件を照らし合わせると良いのではないでしょうか?

転職において正直であることは大切ですが、それ以上に自分自身をよりアピールできる方法を考えることも重要です。その点も見つめ直し、再度検討してみてくださいね。 今後も何か分からない点がありましたら、ご連絡いただければと思います。O.Sさんの転職のご成功をお祈りしています。
(担当:榎本)