- 【事業内容】
- ◇駿台グループの社内システム設計・構築・運用・保守 ◇教育コンサルティング ◇教材コンテンツ制作 ◇eラーニングの内製化支援、サポートサービス ◇eラーニングのシステム構築、教育システム構築・LMS(学習管理システム)
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 人事|『駿台グループ』でeラーニングサービスを提供する企業です。 駿台グループの一員として、教育関連システムやeラーニングシステムの開発を手がけるエスエイティーティー。その当社で、採用をはじめ労務などの人事業務のほか、総務業務まで幅広い役割をお任せします。ゆくゆくは採用手法の選定や人材の要件定義など、採用の上流工程に関わることも可能です。<入社後すぐにお任せしたいこと> 応募促進のためのスカウト送信や応募者との面接の日程調整といった、比較的簡単な業務からお任せします。そのほか、人材紹介会社や求人広告会社とのやりとりなどを通じ、採用の知見を養っていきます。 <仕事に慣れたらお任せしたいこと> 社会保険手続きや給与計算などの労務業務もお任せします。まずは先輩社員のサポートを受けながら、社会保険の申請などをやってみましょう。その後、社員へのストレスチェックや健康診断の実施など、少しずつ業務の幅を広げていきます。 そのほか、書類や備品の管理・整理などの総務としての業務も一部担当。あなた自身は中途採用領域の担当となりますが、一部新卒採用のサポート(説明会など)をお願いすることもあります。 <ゆくゆくは、もっとレベルの高い業務も> 上記業務をこなせるようになったら、採用手法の選定やどのような人材を採用すべきかといった要件定義、面接での見極めなど、より上流の採用業務もお任せします。また、「もっとこうしたらいいのに…」といった改善は随時募集中。年次や経験に関わらず、新しいアイデアをお待ちしています。 ★基本的には簡単な業務からお任せする予定ですが、あなたの経験やスキル、志向性などを考慮した上で、お任せする業務範囲を検討します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験、第二新卒を歓迎します】 ■基本的なPCの操作スキルをお持ちの方(WordやExcelなど) ⇒その他に特別な応募資格は必要ありません。学歴も不問です。 |
募集背景 | 「駿台予備学校」などを運営する駿台グループの一員として、33年間、安定した経営を続けてきた当社。特にeラーニングの自社製品とサービスは、さまざまな業界で活躍する企業様の専門教育にも活用され、その品質の高さが評判を受けています。 今後、教育業界に求められているのはICT化。これが実現することで、さらにeラーニングの可能性は広がります。その一方、エンジニアの人員体制も不可欠。とはいえ、現状社内で採用に関わっているのは2名だけ。今後採用強化を果たす上では、さすがに余力がありません。そこで、今回新たに人事を増員し、今後の採用強化にはずみをつけたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都千代田区神田三崎町1-3-12 水道橋ビル8階
※転居を伴う転勤はありません。 交通
JR中央・総武線「水道橋駅」東口より徒歩2分
都営三田線「水道橋駅」A1出口より徒歩3分 |
勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間) ※ひと月あたりの平均残業時間は20.6時間。採用が本格化する繁忙期は残業が30時間ほどになることもあります。 |
給与 |
年俸400万円以上 ※上記年俸額の1/12ずつを月々支給します。月収は【33万3333円以上】となります。 ※上記年俸には月30時間、6万7800円以上のみなし残業代を含みます。超過した場合は別途時間外手当を支給します。 |
休日休暇 | 【年間休日130日】 ■完全週休2日制(土、日) ■祝日 ■年末年始(4日) ■夏期休暇(5日) ■GW ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休業制度(取得・復帰実績あり) ■有給休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金、介護) ■時間外手当(みなし残業時間を超過した場合) ■出張手当 ■役職手当 ■財形貯蓄制度 ■社内研修制度 ┗※実際に顧客に提供し効果を発揮しているeラーニングシステムを受講できます。 ■外部研修制度 |
配属部署 | ★少数精鋭。だからこそ、チームワークを大切にしています。 入社後に配属となるのは、総務部です。6名の従業員で構成され、20代から40代までが在籍しています。そのうち人事担当は現在2名。中途採用を担当する責任者と、時短勤務をしながら新卒採用を担当する社員です。あなたにはまず中途採用領域を手伝っていただき、新卒採用が本格化する時期にはこちらもサポートしてほしいと考えています。また、他の総務部員と一緒に仕事をする機会も多いので、チームワークを発揮しながら仕事に臨んでください。 |
教育制度 | ★まずは簡単な業務から。少しずつステップアップしましょう。 入社後は実務を通して、仕事の仕方を学んでいきます。上司や先輩社員を中心に、総務部全員であなたの教育を担当。まずは簡単な総務業務を通して、会社のことや社内の仕組みを学びましょう。人事なので、会社のことをよく知ることは大切なのです。1ヶ月ほどして人事業務についてもできることからお任せしていきます。「いつまでにこれができないとダメ」といったものは設けていません。あなたの成長スピードややりたいことに合わせて、お任せする仕事を決めていく予定です。一つずつできることを増やしていき、じっくり人事のプロフェッショナルへ成長してください。 |
会社名 | エスエイティーティー株式会社 |
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設立 | 1986年3月11日 |
代表者 | 代表取締役社長 山畔 清明 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 184名(2021年4月現在) |
売上高 | 27億8530万円(2020年9月期実績) 23億5100万円(2019年9月期実績) 17億6100万円(2018年9月期実績) |
事業内容 | ◇駿台グループの社内システム設計・構築・運用・保守 ◇教育コンサルティング ◇教材コンテンツ制作 ◇eラーニングの内製化支援、サポートサービス ◇eラーニングのシステム構築、教育システム構築・LMS(学習管理システム) |
事業所 | 本社/東京都千代田区神田三崎町1-3-12 【国内】 札幌事業所/北海道札幌市中央区北2条西3-1-13 半蔵門事業所/東京都千代田区平河町1-2-10 東日本教育事業部/東京都千代田区神田駿河台1-7-4 長野事業所/長野市栗田1000番地1 名古屋事業所/愛知県名古屋市中区丸の内1-7-4 大阪事業所/大阪府大阪市西区南堀江1-18-4 西日本教育事業部/大阪府大阪市西区南堀江1-18-4 宮崎事業所/宮崎県宮崎市広島1丁目18-12 沖縄事業所/沖縄県那覇市松山1-1-14 【海外】 ミャンマー ヤンゴン支社 |
関連会社 | 学校法人駿河台学園 学校法人駿台甲府学園 学校法人駿河台大学 駿台グループ各社 |
主要取引先 | 独立行政法人日本貿易振興機構(ジェトロ)、関東交通共済協同組合、ニッセイ・ウェルス生命保険株式会社、東京海上日動あんしん生命保険株式会社、Chubb損害保険株式会社、SOMPOリスクマネジメント株式会社、西日本旅客鉄道株式会社、日本情報通信株式会社、本田技研工業株式会社、株式会社ユナイテッドアローズ、株式会社日税ビジネスサービス、アース環境サービス株式会社、フィリップモリスジャパン合同会社、株式会社NEXCOシステムズ、フォルシアクラリオン・エレクトロニクス株式会社、株式会社すららネット、三菱電機ビルテクノサービス株式会社、トヨタ・コニック・プロ株式会社、三井不動産株式会社 |
主要取引先(続き) | 株式会社オービック、株式会社アインホールディングス、コニカミノルタ株式会社、株式会社オリエントコーポレーション、国立大学法人東京大学、国立大学法人京都大学、国立大学法人大阪大学、順天堂大学、日本歯科大学 |
企業ホームページ | http://satt.jp |
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