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株式会社エスエスサポート(株式会社ソフトウェア・サービス100%出資)病院内ITスタッフ(充実した研修制度あり。未経験から育てます)(505799)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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社内SEの現在掲載中の転職・求人情報

病院内ITスタッフ(充実した研修制度あり。未経験から育てます)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2013/11/26 - 2014/01/06)

病院内ITスタッフ(充実した研修制度あり。未経験から育てます)
正社員職種未経験OK学歴不問
2年前は「電子カルテ」も知らなかった28歳が、
今ではリーダー職として活躍しています。
東証JASDAQ上場の電子カルテメーカーである、
株式会社ソフトウェア・サービス。そのグループ企業である当社は、
電子カルテを導入する各病院のヘルプデスク業務を請け負っています。
病院内ITスタッフの役割は、ヘルプデスク業務にはじまり、
幅広く病院内のシステム管理業務を手掛けることです。

専門的な知識が必要な仕事ですが、
入社時点では特別な経験や知識は問いません。
未経験から人材を育てることを基本としているため、
社内には充実した研修制度が用意されています。

現在、病院で活躍する福山も未経験からの入社。前職は営業でしたが、
IT業界での活躍を目指して思い切って転職を決意し当社に入社しました。
入社後6ヶ月の研修を経て現場に配属。研修だけでなくITと医療の知識を
独学でも学び、少しずつユーザーの要望に応えることができるようになり、
気が付くと今では各病院のITスタッフをまとめるポジションを任されています。

彼のように、必ずあなたも医療系システムの専門家へと成長できるはずです!
ぜひ新しい仕事にチャレンジしてください!

募集要項

仕事内容
病院内ITスタッフ(充実した研修制度あり。未経験から育てます)
最長6ヶ月の研修期間を経て、医療系エンジニアのプロへ成長。

東証JASDAQ上場の電子カルテメーカー株式会社ソフトウェア・サービスのグループ企業である当社。電子カルテシステムを導入する全国の病院向けに、ヘルプデスク業務を請け負っています。ITスタッフの役割は、電子カルテシステムのヘルプデスク業務に加えて、院内のネットワーク管理、システムのメンテナンス・更新作業等を手掛けること。まさに医療現場に欠かせないITの専門家です。

▼ITスタッフには、高いレベルのIT知識と医療に関する業務知識が問われます。ですが、当社では未経験から専門知識を学べる教育体制がありますから、ぜひご安心ください。

▼まずは入社後の導入研修を通して、当社が提供するサービス内容を理解。そして、当社が提携する病院(京都・東京)にて、医療とシステムの知識を学びます。期間は最長6ヶ月。「電子カルテの操作」「保険請求」「レセプト業務」など、実践に則した内容の研修を受けることができます。

▼上記の研修を受けることで、誰もが即戦力となる人材への成長が可能。事実、当社では実務未経験から入社して、入社2~3年目にはリーダーとして活躍する社員もいます。
応募資格 【未経験の方、第二新卒の方、歓迎】
■学歴不問
■以下のいずれかに当てはまる方
・パソコンが好きな方
・IT系の学校や情報処理系の学部学科を卒業された方
・独学でプログラミングを学んだ方
・何らかの形でIT関連の仕事に携わった方
・医療系の学校を卒業された方
・医療事務の資格をお持ちの方、もしくは資格取得を目指した方
※いずれの知識や経験も実務で役立ちます。実務経験は問いません。
募集背景 電子カルテシステムの需要拡大に伴う増員募集。

従来のカルテに代わる存在として、病院内のネットワークシステムとの連動が可能な電子カルテシステムの導入が全国の病院で進んでいます。院内業務のペーパーレス化、デジタル化が進む中、病院内のシステム管理を手掛けるITスタッフの需要も高まりつつあります。電子カルテメーカーのグループ企業である当社でも、病院内ITスタッフの増員が欠かせなくなりました。未経験の人材を採用し、医療を支えるITのプロへと指導・育成していきます。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間がありますが、給与・待遇に違いはありません。
勤務地・交通
千葉、東京、神奈川、埼玉、栃木、大阪、京都、兵庫、三重、岡山、広島、福岡、長崎
※希望を考慮の上で、上記エリアの取引先病院への勤務となります。
※U・Iターン、歓迎します。引越し手当と住宅手当を支給します。
交通
勤務先により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)
※残業は月平均20時間。
給与 年俸制306万円~480万円
※経験・能力等を考慮の上で決定します。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
GW
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
【年間休日】120日
福利厚生・待遇 昇給年1回
各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費(月額上限10万円)
役職手当
教育制度 ▼入社後、まずは「企業理解」「仕事理解」を目的とした導入研修を実施。
▼提携病院(京都、東京)にて最長6ヶ月の研修を実施。
 「電子カルテシステムの操作方法」「サーバー・ネットワーク知識」
 「メンテナンス・更新作業」「トラブル対応方法」「病院会計業務」
 「保険請求の仕組み」等を学習します。

会社概要株式会社エスエスサポート(株式会社ソフトウェア・サービス100%出資)

会社名 株式会社エスエスサポート(株式会社ソフトウェア・サービス100%出資)
設立 1990年
代表者 代表取締役社長 宮崎 勝
資本金 1000万円
※株式会社ソフトウェア・サービス100%出資
従業員数 53名(2013年10月31日現在)
事業内容 病院内における電子カルテ等の医療情報システムの導入・運用・保守・受託管理
事業所 大阪府大阪市淀川区西宮原1-7-38
関連会社 株式会社ソフトウェア・サービス
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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