人事労務★製菓製パン材料販売企業/ フレックスタイム/残業月10時間/リモートワークOK/賞与年2回の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/12/08 - 2023/01/18)
人事労務★製菓製パン材料販売企業/ フレックスタイム/残業月10時間/リモートワークOK/賞与年2回
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内転勤なし
1200名の社員が、安心してイキイキと働ける環境を。
お菓子・パン作りの材料や調理器具を豊富に取り揃える『富澤商店』。創業から100年以上にわたり、お客様に愛される店舗づくりに力を入れてきました。おかげさまで店舗数は全国88店舗、ECも展開し事業成長を続けています。
そんな『富澤商店』を支える社員は、総勢1200名。日々頑張っている社員たちが安心して働ける環境をつくる、大事な存在なのが人事労務です。次の100年に向けて改革も行ない、より働きやすい環境を整えていきたいと思っています。
今回お迎えするのは、人事課4人目、労務担当としては2人目の中心メンバー。少数精鋭だからこそ一人ひとりに裁量があり、協力し合いつつ今までの経験を充分に活かしていただける環境です。
また、人事課は社長との距離も近いため、意見も通りやすく、改善や新しい試みに対する決定スピードも早いです。だから新しい意見や提案は大歓迎。実際に、全社展開の制度も声をあげてから1週間で導入が決定し、当月中にリリースしたことも!
この先も進化し続ける『富澤商店』を、ぜひ一緒に支えていきませんか?
募集要項
仕事内容 |
人事労務★製菓製パン材料販売企業/ フレックスタイム/残業月10時間/リモートワークOK/賞与年2回 本社・人事課にて、給与計算や入退社手続き、勤怠管理などの労務管理業務をメインにお任せします。入社後は、ご経験やスキルに合わせて基本的にOJTでお教えしますので、これまでの経験を活かしつつ当社の業務に慣れていっていただけます。
<具体的な業務内容> ◆従業員の入社・退職時の諸手続き、データ入力 ◆従業員の健康診断手配(6月~9月) ◆給与計算、勤怠管理、年末調整業務 など
※ご興味があれば、採用・教育研修、人事制度にも携わることができます。
<一緒に働くメンバー> 人事課に配属になります。人事課は現在、課長、採用担当1名、労務担当1名。今回入社される方には2人目の労務担当となっていただくイメージです。従業員は1200名いますので、労務担当2名で手続きベースでの役割分担を考えています。
<ココが当社のポイント!> ◎意思決定のスピードが早く、会社の仕組みづくりに携われます! 社長直下の部署のため、改善や新しい取り組みを行なう際の提案に対する決定スピードが早いです。経営会議で発表し、その場でOKをいただければすぐに実行できます。
【たとえば…】 最近では、2022年10月から対象社員にフレックス制度を導入しました。内容にもよりますが、全社適用の制度や仕組みも提案してから1週間以内でOKが出ることも。積極的な意見やアイデアは大歓迎です。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<業界未経験歓迎!学歴不問> ■人事、労務、総務いずれかの経験をお持ちの方 └ 給与計算、労務管理、採用担当などいずれかの経験がある方を想定しています。
◎第二新卒、社会人経験10年以上の方も歓迎!ブランクは不問です!
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募集背景 |
創業から103年、お菓子・パン作りに欠かせない食材を豊富に取り揃える『富澤商店』を運営する当社。「ここに来れば何でも揃う」という言葉をいただけるよう、バターや乳製品・油脂などの製菓・製パン食材を中心に、和洋中の各食材からスパイスや調理器具に至るまで、8000種類を超える商品を取り扱っています。
おかげさまで店舗数も順調に増加し、現在は北海道から九州まで全国88店舗を展開。社員数も約1200名と拡大している中で、社員を支える人事課の体制強化に向けて、労務業務をメインにお任せする方を募集することになりました。さらなる当社の成長に、これまでの経験を活かしていただける方を歓迎します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都千代田区有楽町1-9-4-10F ◎転勤なし ◎週に1日のテレワーク勤務も取り入れています!
交通
JR各線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩3分 東京メトロ日比谷線・千代田線、都営三田線「日比谷駅」より徒歩2分 東京メトロ銀座線・丸ノ内線・有楽町線「銀座線」より徒歩7分
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勤務時間 |
フレックスタイム制(標準労働時間1日8時間) ◎コアタイム/10:00~14:00 ◎残業は月10時間程度です。 |
給与 |
月給25万円以上+各種手当+賞与年2回 ※経験・能力などを考慮し決定いたします。 ※上記金額には固定残業代月30時間分(4万6700円以上)が含まれます。超過した場合は別途時間外手当を全額支給いたします。
◎想定年収:350万円~450万円 |
休日休暇 |
<年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(4日) ■有給休暇(入社6ヶ月後10日付与、7ヶ月目~取得可能) ■産前産後休暇(取得・復帰実績あり) ■育児休暇(取得・復帰実績あり) ■慶弔休暇 ※その他当社規定カレンダーによる。 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(9月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度支給実績年2回:2ヶ月分) ■交通費支給(月3万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(固定残業超過分を追加支給) ■出張手当 ■役職手当 ■退職金あり ■社員割引あり ■リモートワーク制度あり(週に1回) ■オフィス内禁煙 ◎女性管理職も活躍しています! |
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