| 仕事内容 | 社内SE◎在宅ワーク・時差出勤OK／賞与実績5.9ヶ月分／年間休日125日／設立60年／未経験歓迎！ 上下水道などの施設に関する調査やコンサルティングを手がける当社。あなたには、事業をIT面から支えるテクニカルサポートまたはシステム関連業務をお任せします。どちらの業務も先輩社員が丁寧に指導しますので、未経験の方もご安心ください。＜テクニカルサポート業務＞ ■社内のPC、iPhoneの設定 自社内やリモートワークで使用するPC・iPhoneの初期セットアップを行ないます。 ■社内サーバの運用・保守 サーバ管理のほか、時期により更新も検討。購入は外部に一括で委託しています。 ■社内問い合わせ対応 「PCのロック解除ができない」「ネットワークに接続できない」などの問い合わせに対応します。問い合わせはMicrosoft Teamsのチャットが中心。電話やメールでも対応します。 ＜システム関連業務＞ 当社の開発した上下水道管理システムに使用するデータを、お客様に合わせて整理・納品します。 ■営業同行 営業と一緒に官公庁や地方自治体の担当者を訪問し、課題や要望をヒアリングして提案やデモンストレーションを行ないます。 ■外注管理 お客様からいただいた図面をもとにデータを作成。実際の入力は外部業者に委託しているので、業者からの問い合わせ対応や完成データのチェックをお任せします。 ■システム導入 お客様先でシステムのインストール・設定を行ないます。お客様の要望により、その場で機能追加の設定をすることも。大がかりな機能追加は別部署に依頼します。 ■システム保守 お客様からの問い合わせに対応するほか、予算設定のタイミングでシステム改修の商談に同行します。 ※商談同行やシステム導入で週1回ほどお客様先を訪問します。大半は関東近辺で日帰り出張。月1回ほど遠方（北海道から沖縄まで）に泊まりがけの出張もあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【学歴不問│未経験、第二新卒、歓迎！】 ※業種・職種経験は問いません。人柄重視の採用を行ないます。 ★接客・営業、ヘルプデスクなど、人と関わる仕事の経験が活かせます！ |
| 募集背景 | ＜依頼増加による増員募集！＞ 上下水道をはじめとする環境関連施設に必要な調査・設計などのコンサルティングを手がける当社。設立から60年、人々の生活に欠かせないインフラを守り「水の安全」に貢献しています。 近年では上下水道施設を管理するシステムも自社開発し、行政のトレンドである施設管理のDX化も推進。もともと紙ベースだった上下水道台帳のデジタル化を進めています。そのため、社内のテクニカルサポートとシステム関連業務を担当するメンバーを増員募集することとなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
東京本社／東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア
※テレワーク（在宅勤務）も可能です（週1～2日程度）。 ※お客様先を訪問した際は直行直帰も可能です。 交通
東京メトロ千代田線「代々木公園駅」より徒歩5分
小田急線「代々木八幡駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7時間30分／休憩60分） ◎毎週水曜日を「ノー残業デー」としています。 ◎時差出勤制度を導入中。8：00～10：00の範囲内で、出勤時間を30分刻みで選べます。 ◎年度末が繁忙期になりますが、平均の残業時間は月20時間以下。18時前の退社も可能です。 |
| 給与 |
月給22万9000円～41万6000円＋各種手当＋賞与年2回（昨年度実績5.9ヶ月分） ※上記は初任給時の最低支給額であり、知識や経験に応じて決定します。 ※時間外手当は別途全額支給いたします。 年収例
390万円（25歳・入社3年）
510万円（32歳・入社10年） 650万円（39歳・入社15年） |
| 休日休暇 | ＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇（5日） ■有給休暇（初年度10日、最大20日） ■慶弔休暇 ■創立記念日（1/23） ■産休・育休 ◎「有休特別取得奨励日」あり！ 行政の予算が決まる7月頃から仕事を受注し、12月頃～3月末までが当社の繁忙期。その分、4月～11月の間はプロジェクトの関係上、仕事にゆとりがあります。そのため、有休を積極的に取得していただけるよう通年で週末・連休前・休日谷間に「有休特別取得奨励日」を設定。海外旅行に行ったり、家族と過ごしたりと、リフレッシュをしています。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月）※昨年度支給実績：年2回・計5.9ヶ月分 ■褒賞金あり ■通勤交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（全額支給） ■出張手当 ■役職手当 ■資格手当（技術士各種、情報処理技術者など） ■在宅勤務手当 ■家族手当（配偶者1万5000円、子1人6000円／月） ■住宅手当（2万2000円／月）※規定あり ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■社員旅行あり ■保養所あり（八ヶ岳、湯沢など計4箇所） ■生命保険団体加入あり ■定期健康診断 ※当社では個人目標管理制度、自己申告制度があり、年に1回ずつ希望のキャリアや勤務地に関することなどを上長と話し合い希望を直接伝える機会を設けています。 ※オフィス内は禁煙で、フリーアドレスを導入しています。 ※資格取得を希望する方には、勉強会、取得機会の提供など、支援制度があります。 |
| 配属部署 | テクニカルサポート課またはコンサルティング3部への配属となります。テクニカルサポート課には現在5名が在籍。コンサルティング3部は10名ほどの体制です。20～30代が中心で男女比は7：3。仕事に集中するときは黙々と対応し、質問・相談があるときは親身になって聞いてくれるなど、メリハリを持って働いています。 |
| 入社後の流れ | 入社後は先輩社員と一緒に簡単な業務からスタート。業務の幅が広いので、完全にひとり立ちするまでは3年ほどを見込んでいます。ほかのメンバーに相談したり、先輩の仕事に同席したりしながら、対応できることを増やしていきましょう。システム関連業務を担当する場合も、資料の受け取りなど簡単な内容以外は、基本的に一人で訪問することはありません。 |
| 会社名 | オリジナル設計株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1962年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 菅 伸彦 |
| 資本金 | 10億9300万円 |
| 従業員数 | 382名（2023年3月現在） |
| 売上高 | 64億8626万円（2022年12月期実績） 62億0700万円（2021年12月期実績） 62億7400万円（2020年12月期実績） 63億3900万円（2019年12月期実績） 62億5700万円（2018年12月期実績） 62億5600万円（2017年12月期実績） 55億8900万円（2016年12月期実績） 54億2600万円（2015年12月期実績） |
| 事業内容 | ■上下水道、工業用水、農業用水、雨水に関する調査、設計、施工監理 ■治・利水、湖沼、公園に関する調査、設計、施工監理 ■都市・産業廃棄物・し尿処理施設に関する調査、設計、施工監理 ■建築物、構築物、道路の調査、計画、設計、施工監理 ■都市施設情報管理に関する調査、計画、運用並びに、コンピュータソフトウェア・ハードウェアの販売及びリース ■測量、地質、海流に関する調査業務 ■水質などの濃度の計測、調査業務 ■通信回線を利用した情報システムの企画・開発・管理・運営、情報提供サービス業務、入力業務及びこれらに関わるコンサルティング業務 ■インターネット接続に関する業務 ■広告代理店業務 ※事業内容（2）に続く |
| 事業所 | 【本社】東京都渋谷区元代々木町30-13 【施設インフラ本部】東京都 【水インフラ本部】東京都 【東日本支社】東京都 【西日本支社】大阪府 ■支店 【東日本】新潟県 【関西】大阪府 【西日本】福岡県 ■事務所 札幌、秋田、宮城、新潟、石川、愛知、大阪、岡山、福岡 ■営業所 青森、山形、岩手、福島、東北信、茨城、栃木、埼玉、群馬、千葉、東京、神奈川、長野、山梨、静岡、上越、静岡東部、白山、富山、福井、岐阜、三河、三重、滋賀、和歌山、奈良、兵庫、京都、京都北、香川、徳島、高知、高知西、愛媛、宇和島、鳥取、広島、山口、下関、島根東、島根西、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄 ■出張所 長崎 |
| 関連会社 | 株式会社ウルシ（建築物の設計・監理、耐震診断・補強設計など） |
| 事業内容（2） | ■建築物、構造物、設備機器に関する調査診断業務、補修・改善・改築・改造設計、工事施工及びそれに関わる修復剤・充填剤・塗布剤の販売並びに非破壊検査用機器・付属品の販売、リース及びレンタル業務 ■建築物、構造物及び地域の省エネルギー、風力・太陽光などの代替エネルギー事業化のコンサルティング業務 ■上下水道・工業用水施設維持管理の支援、コンピュータソフトウェア・ハードウェアの販売及びリース ■節水に関するコンサルティング業務、節水器具の販売、リース、維持管理 ■住宅の品質確保の促進などに関する法律に基づく住宅性能評価に関する業務 ■浄化機能水、酵素製剤の販売及びコンサルティング業務 ■不動産賃貸業 |
| 企業ホームページ | https://www.oec-solution.co.jp/ |
オリジナル設計株式会社（東証スタンダード上場）の社内SE◎在宅ワーク・時差出勤OK／賞与実績5.9ヶ月分／年間休日125日／設立60年／未経験歓迎！（1191020）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。