- 仕事内容 顧客先で開発/インフラプロジェクトに参加。クラウドサービスの構築やWeb系を中心に幅広い案件があり、3ヶ月～半年スパンでの変更もOKです。
- 応募資格 ＜スキルアップ／スキルチェンジ／ブランク／ロースキル経験者大歓迎！＞IT分野で何らかの実務経験をお持ちの方
- 給与 実務経験者：月給24万円～50万円 （年収例 540万円／33歳／入社3年目）
- 勤務地 札幌・仙台・関東・東海・関西・広島・福岡の各拠点、サテライトオフィス／プロジェクト先
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利益よりエンジニアの満足度が大事という考え方で、自主性を重んじる会社です。「福利厚生や研修を利用し成長したい」という方に向いています。先輩の声もご覧ください！
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エン転職取材担当者川井 |
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急成長中の企業であり、エンジニアをサポートする体制も充実しています。「さらに成長したい方」「新しいステージで成功を目指したい方」に向いています。
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エン転職取材担当者眞壁 |
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営業とエンジニアとの距離が近く、直近1年の定着率は90％にもなる同社。「人間関係の良い環境で働きたい」「フォローが手厚い環境で働きたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者秋田谷 |
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一人ひとりの理想を叶えるため、トコトン向き合う会社です。「こんな風に働きたい」「こんなスキルを磨きたい」という意欲がある方におすすめです。
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エン転職取材担当者小林 |
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アスリートのセカンドキャリア支援を手がけているアーシャルデザイン。そのため、学生時代に部活やスポーツなどに青春を捧げていた方は、同社の考えに共感できるでしょう。
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エン転職取材担当者遠藤 |
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チームメンバーとの意見交換はもちろん、お客様との打合せもあります。そのため、周りの人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方に向いています。
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エン転職取材担当者高田 |
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プロジェクト先での仕事が中心のため関係者との関係を大切にできる方に向いています。協調性を意識できる方、約束を守るなど信頼関係を大事にできる方にもおすすめです。
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エン転職取材担当者北垣 |
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経営層とも距離の近い同社。プロダクトの改善に向けどんどん意見を出すことが求められます。言われ仕事ではなく、主体的に開発を行なっていきたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者大吉 |
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幅広いジャンルのゲーム開発に携わり、技術やツールの導入にも柔軟な会社。「同じ仕事の繰り返しは物足りない」「新しい技術に積極的にふれたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者佐藤 |
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入社後は定期的に面談を実施。先輩や上司に相談しながら、自分のキャリアをイチから探していけます。「今の自分を変えていきたい方」に向いています。
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エン転職取材担当者久保田 |
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日々進化を遂げ続ける技術について学び、新しい事業やサービスの誕生を支援する仕事です。先端領域に興味がある方や、市場価値を高めたい方に向いています。
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エン転職取材担当者中村 |
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エンジニアとして上流からの仕事だけでなく、新商品の企画から携われる環境です。「自分のアイデアを形にしたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者大塚 |
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裁量をもって会社全体に関わっていくので、アイデアを出すなど、能動的に動ける方に向いています。また、全体を俯瞰しながら物事を進めていける方は活躍できるでしょう。
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エン転職取材担当者野中 |
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RPAに興味があり専門知識・スキルを身につけたい方、新規事業を一緒に創り上げていきたい方、誰かの役に立ったり喜んでもらうことにやりがいを感じる方に向いています。
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エン転職取材担当者藤舘 |
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自社の課題を見つけ、ITで解決するのがIT業務改善担当のミッションです。課題解決型の仕事に興味がある方、課題を発見することができる方に向いています。
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エン転職取材担当者安本 |
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【少ししかエンジニアの経験をしていない方】、【土日休み・残業の少ない環境でのびのび働きたい方】、【得意分野・スキルに合わせて仕事を選びたい方】に向いています。
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エン転職取材担当者西田 |
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自分がどうなりたいのか、ぼんやりとでもイメージできる方に向いています。「在宅ワーク」「単価アップ」「独立」など、なりたい像の実現に向けて協力してくれる会社です！
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エン転職取材担当者水落 |
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ビッグデータの解析技術や人工知能の技術など、最先端の分野に強みを持つ同社。「最先端の技術の開発に携わりたい方」に向いています。
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エン転職取材担当者吉田 |
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自社アプリの開発やAIスピーカー導入に向けた実装など、最新技術に触れられる環境です。「スキルアップしたい」「新たな技術に携わりたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者熊谷 |
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これまでにない新サービスの立ち上げに幅広く携わります。「事業や組織を育てていくことに関心のある方」「多彩な経験を持つ人と一緒に働きたい方」に向いています。
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エン転職取材担当者中村 |
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経営層とも距離の近い同社。プロダクトの改善に向けどんどん意見を出すことが求められます。言われ仕事ではなく、主体的に開発を行なっていきたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者大吉 |
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裁量の大きな環境で、新規事業の立ち上げに携わるポジションです。「新サービスの立ち上げに携わりたい。」「世の中を驚かせたい。」という志向の方にはおすすめです。
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エン転職取材担当者永井 |
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歴史のある電子書籍サービスの成長や技術的課題の解決を見据えた採用です。「チームで課題解決をするのが好き！」「成長実感をより持ちたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者永井 |
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様々な新規事業が立ち上がっており、国内では類を見ないスピードで拡大成長しています「スピード感のある環境でスキルを磨きたい」という方にぴったりです。
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エン転職取材担当者永井 |
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キャリアの長い上司に教わりながら、長く腰を据えて働ける環境。「専門性の高い技術を身に付けたい」「経験を活かし、安定した環境で働きたい」という方におすすめです！
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エン転職取材担当者眞壁 |
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スキルアップやスキルチェンジなど、エンジニアとしてさらに成長したい方、みんなで楽しく成長できる環境で働きたい方、メリハリをつけて働きたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者佐藤 |
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副業OKだったり、エンジニアの要望には柔軟に応じる体制だったりと、自由に働ける風土の会社です。「ストレスの少ない環境で働きたい」という方におすすめです。
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エン転職取材担当者宮田 |
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ゲーム案件をメインに、AIやIoTなど様々な案件を担当している同社。さらには社内で働くことができるため、「環境を変えずにスキルアップしたい」方に向いています。
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エン転職取材担当者石井 |
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社内で社長やPMのアドバイスを受けながら業務に携われるため、今よりレベルの高い業務にもチャレンジしやすい環境です。エンジニアとして腕を磨きたい方に向いています。
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エン転職取材担当者阿部 |
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ポイントプログラムのシステムや営業支援ツールなど、さまざまなシステム開発に上流から下流まで一貫して携われます。自らのスキルの幅を広げていきたい方に向いています。
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エン転職取材担当者武智 |
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経営層とも距離の近い同社。プロダクトの改善に向けどんどん意見を出すことが求められます。言われ仕事ではなく、主体的に開発を行なっていきたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者大吉 |
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東証一部上場グループでの募集です。エンジニアとしてスキルアップされたい方は是非ご応募ください。
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エン転職取材担当者小林 |
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「上流工程に挑戦したい」「マネジメント業務に挑戦したい」といった希望に沿って案件を決めています。「希望通りのキャリアを築きたい」と考えている方にピッタリです。
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エン転職取材担当者秋田谷 |
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顧客の現場が使いやすいシステムを導入することで業務を効率化・付加価値を生み出す手助けをします。手を動かすだけではなく顧客を意識した仕事がしたい方が向いています。
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エン転職取材担当者大吉 |
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ニーズが急増中のRPA技術を用いた、企業の業務コンサルティングを手がけます。「成長分野で自身のスキルアップを実現したい」といった方にピッタリです！
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エン転職取材担当者佐藤 |
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正社員として安定生活を得ながらゲーム開発に没頭できます。社員想いの会社でゲームづくりがしたい方、収入を上げたい方、プライベートも大切にしたい方に向いています。
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エン転職取材担当者中山 |
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社長と社員との距離も近く、アイディアを発信しやすい環境です。裁量を持って業務に取り組みたい方にオススメの求人です。
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エン転職取材担当者関 |
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「本気でエンジニアになりたい」「仕事以外の時間も勉強するなど継続的に努力できる」「人間関係の良い職場で仲間と切磋琢磨しながら成長したい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者西田 |
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同社では、頑張りがきちんと給与に反映される仕組みがあります。「自分の頑張りを目に見える形で評価されたい」と考えている方にはピッタリです。
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エン転職取材担当者加藤 |
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人工知能などのテクノロジーを活用した、最先端の事業に携わることができます。未来を見据え、成長性の高いビジネスで働きたいという方に向いているでしょう。
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エン転職取材担当者森田 |
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PCは希望スペックのものを支給するなど、働きやすい環境にするための仕組みが整っています。働きやすさを確保しながらスキルアップしていきたいという方におすすめです。
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エン転職取材担当者今井 |
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IoTやAI関連の開発に興味がある方にぴったりです。最初の案件以降も大手企業の仕事が多数。最新技術にアンテナを張れる方、貪欲な姿勢で学べる方などに向いています。
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エン転職取材担当者樽川 |
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同社は将来に安心して働けるよう、仕事も福利厚生も働き方も、エンジニア目線で充実させています。将来のキャリアを見据えて働ける環境を求めている方にピッタリです。
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エン転職取材担当者松浦 |
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経営層とも距離の近い同社。プロダクトの改善に向けどんどん意見を出すことが求められます。言われ仕事ではなく、主体的に開発を行なっていきたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者大吉 |
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「本気でエンジニアになりたい」「仕事以外の時間も勉強するなど継続的に努力できる」「人間関係の良い職場で仲間と切磋琢磨しながら成長したい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者西田 |
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創業当初から30年近く、未経験者採用を続けてきた会社です。一流のエンジニアを目指したい方、やると決めたことを最後までやり続けられるタイプの方に向いています。
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エン転職取材担当者原口 |
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テストエンジニアとして完全リモートワークで裁量をもって働けます。経験を活かして品質検証の分野で活躍したい方、勤務地・居住地にとらわれず働きたい方にピッタリです。
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エン転職取材担当者衣川 |
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テストを通して知見を養い、活躍の幅を広げることが可能。資格取得も目指せます。「ユーザービリティを大切にした開発」に関心が高い方にピッタリです！
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エン転職取材担当者小林 |
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6割が中国・韓国・オーストラリアなど外国籍の社員です。年次関係なく誰でも意見しやすい環境なので、「スピード感をもってスキルアップしたい」方にピッタリです。
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エン転職取材担当者中馬 |
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今年設立した企業の創業期メンバーとして働くことになります。実力をつければ早期のキャリアアップも可能なので、新しい会社で自らの経験を活かしたい方にオススメです！
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エン転職取材担当者満田 |
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