インフラエンジニア(残業ほぼなし/定着率98%/賞与年2回)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2019/02/18 - 2019/03/03)
インフラエンジニア(残業ほぼなし/定着率98%/賞与年2回)
正社員契約社員学歴不問残業月20h以内内定まで2週間
“生涯現役エンジニア”の夢が叶う会社です。
「現役エンジニアでいたい」それが、転職を考えたきっかけでした。
そのため、特に魅力を感じたのは、常時6000件以上もあるプロジェクトの豊富さ。自分の得意・経験分野からはじめて、今よりワンステップ上の技術や新しい分野に挑戦でき、スキルアップし続けることができる。一度きりの仕事人生、妥協せずに働きたいと考えていた私には、ピッタリでした。
また、選考の中で感じたのは、採用担当者も営業担当者も「エンジニアそれぞれのキャリア希望を、どうやったら実現できるだろうか?」と親身に考えてくれていること。「後悔のない転職にしたい」と考えていたので、面接時には、自分のビジョンや悩みを正直に伝えました。今は自分のキャリア志向に合ったプロジェクトで、現役エンジニアとして活躍できています。これだけ親身になってくれる会社なら、将来的にマネジメントに挑戦したくなったときも相談しやすいと感じています。
今の自分も、将来の自分も、その時思い描いたキャリアに近づくことができる会社だと思います。
(40代/男性)
募集要項
仕事内容 |
インフラエンジニア(残業ほぼなし/定着率98%/賞与年2回) 常時6000件以上ものプロジェクトが寄せられる当社。あなたの適性やスキル、ワークスタイルなどの細かな希望に合わせた仕事に携わっていただけます。また、福利厚生なども整った環境で、安心して末永く活躍し続けることができます。経験が浅い方は、研修受講後にプロジェクト配属することも可能です。
【プロジェクト例】 日本を代表する大手企業をはじめ、ベンダー、メーカー、金融、官公庁、通信、流通など幅広い業界から、大型プロジェクトをお任せいただいています。各種設計・構築・運用・保守等、スキルアップができる案件が豊富に揃っています。もちろん「やっぱりマネジメントしたいな」と思ったときには、PLやPMができるプロジェクトをお任せできます。
■VMwareESX Server等を利用した仮想化環境の設計・構築 ■仮想化アプライアンスの提案、設計・構築 ■データベースの導入、設計、構築 ■セキュリティシステムの導入、設計・構築、管理 ■サーバ(Windows、UNIX、Linux)の設計・構築 ■各種リプレース/マイグレーション対応 ■各種ネットワーク機器等を用いたルータ・スイッチの設計・構築(Cisco、Juniper等) ■大手通信事業者、放送事業者向けサーバを中心としたシステムインフラの要件定義~構築 ■大手金融グループ向けの設計・構築、リリース対応 ■官公庁向けネットワークシステム・インフラの構築 ■通信キャリア向けネットワーク・サーバの運用・保守 ※その他、多数のプロジェクトがあります。 |
応募資格 |
学歴不問ブランクOK
<学歴不問。社会人経験10年以上の方、歓迎!> ■インフラエンジニアの実務経験をお持ちの方 設計開発はもちろん、運用保守ご経験者も歓迎です。 ※面接日時や入社日はご希望を考慮します。現在就業中の方も気兼ねなくご応募ください。
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募集背景 |
東証一部上場企業「テクノプロ・ホールディングス」のグループ会社である当社。創業以来、総合エンジニアリングサービス事業を展開し、様々な企業の製品開発に貢献してきました。豊富な実績と信頼関係により、幅広い業界から多彩な依頼が寄せられています。これからも組織として技術力を高め、より質の高いサービスを提供していくために、新たに私達の仲間を募集いたします。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員 ※試用期間は2ヶ月。労働条件の変更はありません。 ※尚、諸条件により契約社員として採用する場合あり。 |
勤務地・交通 |
★下記いずれかの就業形態となります。 ■自社開発センターでの勤務(受託契約) ■クライアント企業での勤務(構内請負契約/派遣契約) ※勤務地は、ご希望を考慮して決定いたします。U・Iターン歓迎!
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、東京都、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、岡山県、広島県、山口県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県
【当社支店の所在地】 札幌、仙台、水戸、つくば、柏、高崎、熊谷、さいたま、宇都宮、新宿、品川、秋葉原、八王子、横浜、厚木、松本、浜松、名古屋、大阪、広島、福岡
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勤務時間 |
9:00~18:00(実働8時間/休憩12:00~13:00) ※プロジェクトにより異なる場合があります。 ※月平均残業時間は20時間です。 |
給与 |
月給25万円以上+賞与年2回 ※経験の有無やスキル、能力などを考慮して、当社規定により決定します。
年収例
年収720万円(経験7年) 年収480万円(経験4年) 年収370万円(経験2年)
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休日休暇 |
★年間休日123日(内、特別休暇10日含む)
■週休2日制(土・日・祝 ※祝日のある週の土曜日に出勤の場合あり) ■夏季・年末年始休暇 ■特別休暇(結婚、介護など) ■産前産後休暇 ■有給休暇 ■入社時特別休暇(上限3日) ※プロジェクトにより異なる場合があります。 |
福利厚生・待遇 |
■賞与年2回 ■決算賞与年1回(本人・会社業績、所属部署による) ■賃金改定年1回 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金・介護) ■通勤手当(月上限15万円) ■時間外手当(残業手当1分単位で全額支給) ■管理役職手当 ■赴任手当 ■引越し費用補助 ■寮、社宅制度 ■帰省旅費補助 ■慶弔見舞金制度 ■社内研修制度 ■テクノプロ・グループ従業員持ち株会 ■退職金制度(企業型確定拠出年金制度) ■定年再雇用制度 ■サークル活動支援制度 ■資格取得報奨金
⇒定着率98%(4人に1人は勤続10年以上です。) |
教育制度 |
あなたのスキルやステップアップのご希望に応じて、研修を受講する事が可能です。最新設備を完備した研修センターを、横浜と名古屋、大阪、福岡に設置しています。また、当社グループのITスクールやe-learningを利用し、全国で研修を受講できる環境も整えていますので、ぜひご活用ください。
■クラウドコンピューティング研修 ■ネットワークサーバオペレーティング研修 ■データベース構築研修 ■Javaプログラミング研修 ■ソフトウェア開発研修(C言語/その他) ■基本情報技術者試験対策研修 ■Android(TM)研修(アプリケーション設計)
※AndroidはGoogle Inc. の商標、または登録商標です。 |
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