| 仕事内容 | 公営競技場で使用される発券機の開発（未経験歓迎／残業月10時間程度） ボートレース、競輪、競馬、オートレースの全国の公営競技場で使用される発券機の仕様やデザインをイチから開発・カスタマイズしてください。知識ゼロからしっかり教えていきます。詳細な内容は【教育制度について】をご覧ください。＜仕事の流れ＞ ▼ヒアリング 当社の営業担当より、公営競技場を運営している地方自治体の要望をヒアリングします。「高齢の方に使いやすいようにしてほしい」「スタイリッシュなデザインがいい」など、さまざまな要望を詳しく確認。ときには、営業と一緒にクライアント先へ伺うこともあります。 ▼仕様の検討 ヒアリングした内容をもとに、発券機の企画へ。現地の状況やユーザビリティを考えたうえで、仕様やデザインのアイデアを協力会社と進めていきます。 ▼試作品の制作・生産 イメージがまとまったら、協力会社へ試作品の製作依頼を提出します。完成後、実際の競技場に設置し、使い勝手などを確認。クライアントからの意見をいただきながら、微調整をしていきましょう。調整が終わったら、公的許可の手続きを行ない生産へ。 ▼検査・納品 生産後検査し、現地に設置を行ないます。プロジェクトの期間は、既存の発券機をカスタマイズする場合は2ヶ月ほど。直近はイチから新しい発券機を開発する2年半がかりのプロジェクトもスタートしました。 ＜あなたのアイデア次第で、熱狂できるレースが生まれます＞ 長い歴史がある当社だからこそ、クライアントから相談を受けることが多々あります。言われたことをするだけではなく、より良い提案をしていくために、あなたのアイデアを活かしてください。プロジェクトは必ず、チームを組んで進めていくため、知識がない方もご安心ください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【未経験の方、第二新卒の方歓迎！】※学歴不問 35歳以下の方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢制限を行なっています。 ★公営競技を知らない方も歓迎です。 |
| 募集背景 | ＜定着率98％の会社で、末長く活躍してください！＞ 1982年の設立以来、ボートレース・競輪・競馬・オートレースといった様々なエンターテインメントサービスに従事してきました。発券機の販売・保守をはじめ、投票券の販売・集計、専門番組の制作、飲食店経営、イベントのプロモーションなど多岐にわたる事業を展開しています。今後も多くのお客様の期待に応えていくためには組織力の強化が欠かせません。そこで今回、発券機の開発担当として当社で活躍してくださる方をお迎えすることにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都品川区東品川3丁目5番10号 TOTOR BUILDING
交通
京浜急行電鉄「新馬場駅」より徒歩8分
東京モノレール・りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩11分 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 （休憩12:00～13:00／実働7.5時間） ※月の残業時間は10時間程度です。 |
| 給与 |
月給22万円～35万円 ※スキルなどを考慮し、決定いたします。 年収例
年収500万円／30歳／勤務地手当、子供手当（子供1人）、賞与、法定外残業10時間／月含む
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| 休日休暇 | 【年間休日121日以上】 完全週休2日制（土・日）※土曜・日曜出勤の際は振替取得 祝祭日 年末年始休暇（6日） 年次有給休暇 慶弔休暇 結婚休暇 積立傷病休暇制度 産休育休（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月・12月） 交通費全額支給 社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金） 残業手当 社宅手当 子供手当（月2万円／子一人当たり） 退職金制度 退職年金制度 財形貯蓄制度 報奨金制度（資格取得） オフィス内禁煙・分煙 私服勤務可能 |
| 教育制度について（1） | 最初の半年はまず、すでに納品されている発券機のカスタマイズ・導入作業を担当。協力会社の担当者や各支社の営業とのコミュニケーションの取り方、発券機の仕組み、お客さまの方たちのニーズなども少しずつ学んでいただきます。早ければ3ヶ月で開発にもチャレンジ。先輩たちのアシスタントとして、企画から納品までの一連の業務に慣れていきましょう。新卒と同じようにイチから仕事を教えていきますので、ご安心ください。 |
| 教育制度について（2） | 毎年新卒採用を行なっているため、比率として新卒社員が多いですが、中途採用も定期的に実施しています。もともと社員を育てていく風土があるので、中途採用の受け入れに関しても、イチから丁寧に行ないますので、ご安心ください。新卒にも実施するカリキュラムのほか、中途採用の場合は個人の理解度によってオーダーメイドで研修を組み替えています。 |
| 会社名 | 日本トーター株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1982年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鹿島 将彦 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 2897名（2023年4月1日時点） |
| 売上高 | 353億円（2023年3月期実績） 334億円（2022年3月期実績） 291億円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■公営競技の企画、運営及び開催受託に関する業務並びにコンサルタント業務 ■各種情報通信システムの設計、構築、販売、賃貸、レンタル、保守及び運用に関する業務 ■映像音響システムの設計、構築、販売、賃貸、レンタル、保守及び運用に関する業務 ■各種映像コンテンツの制作及び運用に関する業務 ■ゲームコンテンツの制作及び運用に関する業務 ■機械器具設置工事の施工、監理及び請負に関する業務 ■電気工事の施工、監理及び請負に関する業務 ■電気通信工事の施工、監理及び請負に関する業務 ■広告及び宣伝の企画、立案及び制作に関する業務 ■警備業に関する業務 ■飲食店の経営に関する業務 ■労働者の派遣及び有料職業紹介に関する業務 |
| 事業所 | 本店／東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー 6F 本社／東京都品川区東品川3-5-10 TOTOR BUILDING |
| 主な取得資格 | ■建設業許可 ■許可番号と許可を受けた建設業の種類 ・東京都知事許可 ・特定建設業（特-2）第100402号 電気工事業・機械器具設置工事業・電気通信工事業 ■警備業認定 ■認定番号 ・第30003013号 ■労働者派遣事業許可 ■許可番号 ・派13-314776 ■有料職業紹介事業許可 ■許可番号 ・13-ユ-312047 |
| 企業ホームページ | https://www.totor.co.jp/ |
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