- 仕事内容 ＜プライム比率：90％以上、上流工程担当比率：75％！＞大手クライアントのプロジェクトにおいて、要件定義・基本設計などの上流工程を担当していただきます。
- 応募資格 ■システム開発経験がある方（使用言語などは問いません） ◎第二新卒者、歓迎！
- 給与 月給20万円～77.5万円＋賞与（別途手当多数）★年収例：640万円／29歳
- 勤務地 東京、神奈川、千葉、埼玉、愛知、京都、大阪、兵庫など全国のプロジェクト先 ★リモートワーク案件が7割
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要件定義や設計など、上流工程へ挑戦できる環境がある同社。「上流工程やコンサルティングを経験したい」「正しく評価を受けて収入UPしたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者人見 |
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充実した研修体制により、入社後にスキルを身につけられる環境。そのため「エンジニアとしてのスキルをイチから手に入れたい方」にピッタリです。
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エン転職取材担当者麻田 |
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PLになりたい、フルスタックエンジニアを目指したいなど、自分なりに目標を持ち、それに向けてスキル習得に取り組める方にぴったり！向上心が旺盛な方にも向いています。
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エン転職取材担当者上堀 |
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IT業界に未経験から挑戦したい方にピッタリ！また、新しいことをドンドン学んでいける方は、成長も早いです。仕事に素直な姿勢を持てる方に向いています。
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エン転職取材担当者前田 |
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将来はコンサルタントやプロジェクトマネージャー等、さまざまなキャリアの選択肢があります。「他人と円滑なコミュニケーションを取るのが好き」という方に向いています。
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エン転職取材担当者平田 |
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1人ひとりのエンジニアを代表が付きっきりでフォローしています。そのため、柔軟に意見や声を聞いてもらえる環境で働きたい方に向いています。
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エン転職取材担当者川中 |
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新卒の入社希望ランキングや、「働き甲斐を感じられる企業ランキング」でも上位の同社。成長意欲が高く、自身の市場価値を高めていきたい方にオススメです。
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エン転職取材担当者野村 |
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顧客ニーズの把握や折衝など、社内外の方とコミュニケーションを取る場面が多いポジションです。人とコミュニケーションをとることが好きな方にオススメです。
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エン転職取材担当者渡部 |
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社内業務の自動化・仕組み化を担うポジションです。「自社や社内ユーザーのために経験を活かしたい」、「馴染みの土地で長期的に活躍したい」という方にオススメします！
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エン転職取材担当者柳澤 |
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同社は、これまで多くの未経験者を一人前のエンジニアに育てあげた実績ある会社です。「スキルを身につけたい方」「エンジニアデビューしたい方」にピッタリです。
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エン転職取材担当者杉内 |
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社歴やスキルに関係なく手を挙げた人にチャンスが回ってくる風土の同社。「新しいことにどんどん挑戦したい方」「エンジニアとしてスキルアップしたい方」に向いています。
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エン転職取材担当者熊谷 |
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年間休日120日・残業は少なめ・多くが自社内開発と無理なく働ける同社。最先端技術の開発にも挑戦できるので「長くエンジニアとしての腕を磨きたい方」にピッタリです。
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エン転職取材担当者水落 |
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キャッシュレス決済システム、タクシー配車アプリ、健康管理アプリなどのテストに関わることが多い同社。新しいテクノロジーに興味がある方に向いています。
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エン転職取材担当者高田 |
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エンジニアの要望にしっかり向き合い、希望のプロジェクトを用意してくれる同社。自分のキャリアや働き方を主体的に考えられる方にピッタリです！
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エン転職取材担当者小林 |
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これまでの技術者派遣の実績から500件以上の案件を抱える同社。エンジニアとして、とにかく経験を積みたい。キャリアアップを図りたい方にピッタリです。
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エン転職取材担当者大槻 |
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クライアントの多くがテレビ局のため、自分が手掛けるコンテンツが多くの人の目に触れやすいのが特徴。「影響力の大きい仕事がしたい」という方にピッタリです。
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エン転職取材担当者伊藤 |
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温かい雰囲気の社内で、社員同士がサポートしあう環境です。能動的に自ら動ける方、仲間と積極的にコミュニケーションをとるのが好きな方に向いています。
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エン転職取材担当者荒谷 |
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「影響力のあるプロダクト開発に携わりたい方」「裁量や自由度の大きな環境で働きたい方」「資金を気にせずユーザーの役に立つプロダクトを開発したい方」に向いています。
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エン転職取材担当者坂東 |
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「影響力の大きな開発に携わりたい方」「裁量や自由度の大きな環境で働きたい方」「ユーザーに役立つプロダクト開発を追求したい方」に向いています。
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エン転職取材担当者坂東 |
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明確な評価制度や、プロジェクト立上げ制度、1年目から幹部を目指せる選挙制度など、多くの挑戦の場があります。「成長したい！自分を変えたい！」方におすすめです。
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エン転職取材担当者上堀 |
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実店舗を持たない宅配専門の飲食店「ゴーストレストラン」などの新業態も台頭してきています。世の中に大きな影響を与えるサービスに携わりたい方に必見です。
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エン転職取材担当者山田 |
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ポテンシャル重視の採用です。ジョブローテーションを経てさまざまな経験が積めるため「マルチなスキルを身に着けたエンジニアになりたい」という方にオススメです。
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エン転職取材担当者今井 |
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巨大マーケットであるフードデリバリー市場の大手『出前館』のサーバーサイドエンジニアとして、キャリアアップを目指しながら伸び伸びと成長したい方に向いています。
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エン転職取材担当者山田 |
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研修で基礎的なスキルをしっかり身につけられるため、未経験からSEデビューしたい人や、手に職をつけたいという意欲がある人に向いているでしょう。
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エン転職取材担当者大槻 |
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未経験の方も1年間の基礎の積み上げを通して、多様なポジションにつけるチャンスがあります。「真面目に働きたい」と前向きに仕事に取り組める方に向いているでしょう。
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エン転職取材担当者吉岡 |
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同社ではエンジニア一人ひとりのキャリアに向き合いサポートする体制があります。「身につけたいスキル」や「なりたい姿」など、自分なりの理想像がある方にオススメです。
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エン転職取材担当者坂巻 |
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入社後1～2ヶ月の研修があり、ビジネスマナーや「ITとは？」から学べる環境です。時代が変わっても役立つスキルを身につけたい方、好奇心旺盛な方に向いています。
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エン転職取材担当者木下 |
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一人で1つのITサービスを完成させられる、凄腕のエンジニアから技術を学ぶことができます。「一人前のエンジニアになりたい」という方にオススメです。
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エン転職取材担当者小林 |
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同社の平均残業時間は、月18.3時間。育児と仕事を両立している社員も多数在籍しています。働きやすい企業で長期的なキャリアを築きたい方にピッタリです。
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エン転職取材担当者大塚 |
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エンジニアに寄り添ってキャリアを考えてくれる環境で働きたい方に向いています。また、磨きたいスキルや叶えたいキャリアなどがある方にもピッタリです。
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エン転職取材担当者藤原 |
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ブリヂストングループの基幹を支える同社。グローバルに活躍するエンジニアとしてスキルとキャリアを磨いていきたい方、長く腰を落ちつけていきたい方にオススメです。
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エン転職取材担当者森山 |
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「安定した環境で技術力を伸ばしたい方」「先端技術に関わるプロジェクトでエンジニアとしての自信を深めたい方」「ワークライフバランスを重視したい方」に向いています。
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エン転職取材担当者田北 |
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フォロー体制、福利厚生、評価制度などを整えている同社。「将来を考えて堅実な技術を身につけたい」「努力をきちんと評価されたい」という方にピッタリです。
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エン転職取材担当者秋田谷 |
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給与還元率が高く、経験年数などに関わらずきちんと実力を評価してもらえます。教育制度も充実しているため、スキルを高めて自分の力で稼げるようになりたい方に最適です。
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エン転職取材担当者熊谷 |
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ECSグループとして不動産事業、外食事業など多方面に展開している同社。安定企業で自分らしく働きたいという方に向いています。
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エン転職取材担当者和地 |
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PL／PMやITコンサルタントなどキャリアの選択肢は豊富。このため、自分のやりたいことや目標があり、それに向かって努力できる人が向いています。
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エン転職取材担当者藤本 |
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一人ひとりにあわせてカスタマイズしていく研修体制が同社の強みです。自ら積極的に新しい知識やスキルを吸収していきたいという、成長意欲の高い方に向いています。
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エン転職取材担当者坂巻 |
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大手企業の資本力を持ちながらも、ベンチャー精神で事業を展開する会社です。「将来性あるプロダクトを、地道に成長させたい」という方にピッタリの環境です。
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エン転職取材担当者田村 |
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「ずっとプレーヤーでいたい」「新サービスを手掛けたい」など、エンジニア一人ひとりの意思を尊重してくれる会社です。そうした環境を求めている方には最適です。
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エン転職取材担当者伊藤 |
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上流工程に挑戦しやすい環境や、キャリアのプロによるサポート体制が充実している会社です。「着実にキャリアを築き、年収アップを果たしたい」という方に向いています。
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エン転職取材担当者人見 |
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SE・PGとして成長したい方、会社に仲間がほしい方などにオススメです。100％自社内開発で、社内調整が利きやすく、仲間と共に案件を進める実感も違います。
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エン転職取材担当者佐藤 |
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社内SEでありながら、新会社の立ち上げ、業務開発・システム開発などに関われます。「ビジネスパーソンとして広く経験を積んでいきたい」という方におすすめです！
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エン転職取材担当者今井 |
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研修などのサポートを通じて、しっかりと専門的な知識やスキルを身につけられる環境です。一人前のデザイナーになるために、学習していく意欲がある方が向いています。
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エン転職取材担当者伊藤 |
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自社の課題を見つけ、ITで解決するのがこの仕事のミッションです。課題解決型の仕事に興味がある方、課題を発見することができる方に向いています。
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エン転職取材担当者田村 |
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AI・DXなど最先端の案件が豊富な環境です。「経験浅めから最先端のプロジェクトに携わりたい」「馴染みのエリアを離れず、スキルアップしたい」といった方、必見です！
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エン転職取材担当者山根 |
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入社後の研修や定期的な勉強会など、教育体制が手厚い同社。そのため、知識ゼロの未経験からエンジニアを目指したいという方にオススメです！
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エン転職取材担当者赤木 |
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世界的にITが注目される中、「最先端技術の開発に求められる組織」を目指している同社。世の中が必要とする技術を身につけ、成長したい方におすすめです。
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エン転職取材担当者角銅 |
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高い技術力で多くの大手通信キャリアから、厚い信頼を獲得するIT関連企業。「経験を活かしてさらにステップアップしたい」という成長意欲の高い方にピッタリの一社です。
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エン転職取材担当者熊谷 |
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エンジニアとしてさらなるスキルアップ、キャリアアップがしたい方、将来はマネジメントにも挑戦したい方、人間関係の良い職場でストレスなく働きたい方に向いています。
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エン転職取材担当者小水流 |
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社内イベントを開催したり、新しい支援制度を導入したり、社員の意見ではじまったことが多くある会社です。人間関係が良く、働きやすい会社が良いという方にピッタリです。
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エン転職取材担当者伊藤 |
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