仕事内容 |
物流設備メンテナンスエンジニア ☆ 新FCオープニングスタッフ募集! Amazonの物流を支える物流拠点であるFC(フルフィルメントセンター)において、「物流設備のメンテナンス」「生産性や品質向上のための改善活動」「新規装置開発へのフィードバック」などをお任せする内勤の仕事です。メンテナンス部門のミッションは、FC内の設備を常時正常に稼働させること。技術と共に、観察眼や発想力も養える仕事です。
---FC内の設備について--- Amazonでは、「世界最高峰の物流システム」の実現を目指しています。そのため、入荷から出荷までの多くのプロセスを自動化。FCにはベルトコンベアが張り巡らされ、商品の運搬・棚入れ、棚出しされた商品の搬送、梱包材(箱)の組み立て、ラッピング、ラベリング、仕分けなど、様々な工程が機械によって行われています。最先端の技術や設備を取り入れているため、一般的な物流倉庫ではなく大手メーカーの工場もしくはそれ以上の施設といえます。
【具体的な仕事内容】 ■FC内設備のメンテナンス ■設備の故障をはじめとするエラー対応、改善 ■新規装置開発へのフィードバック ■安全対策の実施 ■整備用具の管理 ■業務効率化の実施 など ※4~7名のチームで仕事を行います。
【1日の仕事の流れの例】 ▼出社(シフトによって出社時間が異なります) ▼引き継ぎ(交替するチームから設備の状況、対応箇所などを確認) ▼物流生産ラインのチェック(稼働状況などの数値をとり、分析します) ▼トラブル対応(物流生産ラインに異常があれば、即対応します) ※上記に加え、改善すべき点を探して計画を立案します。 ※物流生産ライン停止時はメンテナンス業務を行います。
最先端の物流システムを支えているのはメンテナンスといっても過言ではありません。幅広い業務を担いますので、技術の向上や新しいノウハウを身につけられます。 |
応募資格 |
学歴不問ブランクOK
【学歴不問】機械・設備の保守・メンテナンス経験をお持ちの方 ※以下の経験をお持ちの方は歓迎します。 ■生産設備の開発・保全 ■製造装置のメンテナンス ■製造装置メーカーのフィールドエンジニア ■自動車整備、自動車関係の整備 ■ベルトコンベアや昇降機などの機械設備のメンテナンス ■その他、機械・電気・制御系のいずれかの保安管理
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募集背景 |
Amazon成長の原動力であるFC。作業現場の安全と品質向上を目指すエンジニアの存在は欠かせません。今回の募集は、組織強化に伴い10名以上の増員を予定しております。さらなる事業拡大に向けて新たな人材を募ります。
既存の拠点はもちろん、2017年オープン予定の新拠点で活躍いただける方も積極採用中です!拠点ができていくまでの過程や新たな人間関係づくりなど、オープニングならではの面白さがあります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間3ヶ月あり) ※試用期間中の給与・待遇などに変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
<関東> 神奈川…小田原FC、川崎FC ※ 千葉…市川FC、八千代FC 埼玉…川越FC 東京…八王子FC(New Open)※
<中部~関西> 岐阜…多治見FC ※ 大阪…堺FC ※、大東FC ※、藤井寺(New Open)※ 兵庫…西宮FC
<中国> 岡山…岡山FC ※
<九州> 佐賀…鳥栖FC ※
※現在採用募集中の拠点です。
交通
勤務地に応じて、別途ご連絡させていただきます。
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勤務時間 |
24時間交替制(実働8時間 ※月の残業は平均10~20時間程度)
【シフト例】 ■6:00~15:00 ■14:45~23:45 ■23:30~翌8:30 ※いずれも休憩1時間。 ※今後、オペレーションの変更に伴い変更となる可能性あり。 |
給与 |
年俸制380万円~1000万円 ※別途インセンティブを支給(年4回、※FCの業績により決定) ※年1回の業績評価による査定あり。 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
休日休暇 |
■月8~11日(シフト制)※年間120日 ■有給休暇(初年度最大14日) ■パーソナル休暇(年間最大5日) ■育児休業 ■産前産後休業 ■介護休業 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■給与改定年1回(業務評価による査定) ■交通費支給(月5万円迄) ■アマゾンジャパン健康保険組合 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■団体生命保険 ■確定拠出年金(DCプラン) ■社内公募制度 ■社員割引制度 ■会員制福利厚生プログラム(ポイント付与あり) ■従業員アシスタントプログラム(EAP) |
先輩エンジニアの声(1) |
【2016年入社、20代】 前職では大型ガス機器のメンテナンスに携わっていました。外資系の企業なのでドライな職場をイメージしていたのですが、決してそうではありませんでした。上司との距離も近くて、仕事だけではなくプライベートの話なども気軽に話せる環境です。その上、トラブルが発生して上司や先輩エンジニアが対応してくれた場合であっても、その原因や対処方法などをきちんと共有してもらえます。また、自分のカイゼンの取り組みがFC内でも評価され、表彰を受けたときにはとても嬉しくなりました。 |
先輩エンジニアの声(2) |
【2016年入社、30代】 前職では自動車メーカーで設備保全を手がけていました。当社には企業理念に惹かれて入社を決めています。みんなイキイキして働いているのが印象的で、やりたいことには入社年次に関係なくチャレンジさせてもらえるのが良いところだと感じています。評価される機会も多く、毎月賞賛の場を設けているのが特徴ですね。社員の優れた取り組みにスポットライトが当たるので、頑張りがいがあります。今後はさらに上のポジションを狙って、日本のFCのスキルを集約する役割を担いたいです。 |
アマゾン ジャパン合同会社の物流設備メンテナンスエンジニア ☆ 新FCオープニングスタッフ募集!(828585)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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