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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

人事総務の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/09/22 - 2016/10/19)

人事総務
正社員完全週休2日
総務人事の経験を活かすなら、
日立グループの特例子会社はいかがでしょうか。
1987年、当時の日製産業の特例子会社として誕生した当社。2006年には日立ハイテクサポートへと社名を変更し、これまでに約30年の歴史を積み重ねてきました。

所属する日立ハイテクノロジーズグループは、複数の企業群で構成されており、全国各地に拠点を展開。日立ハイテクノロジーズ単体で3500名以上、グループ連結で1万名弱の規模を誇るグループです。グループ各社の間接業務を受託している当社では、アウトソーシング会社として質の高いサービスを提供すること。そして、効率的なサービス提供を実現すること。これらを同時に実現できるよう、日々の業務に取り組んでいます。

障がい者と健常者が同じ環境でチームワークを発揮して仕事を進めるのが当社の特長。各自の個性を活かしながら、一人ひとりがしっかりと役割と責任を果たす。このスタンスを大切にしながら事業運営を行なっています。互いの強みを認め合い、期待し合いながら仕事に取り組む。多様性が進むこれからのビジネス社会で、有益な経験が積める環境だと思います。

募集要項

仕事内容
人事総務
人事総務業務に幅広く取り組んでいただきます。各職場で働くグループ会社の社員をサポートし、いま以上に働きやすい環境をつくることが求められる役割になります。

【具体的な業務としては】
■評価の取りまとめや昇給・昇格に関する処遇業務といった人事評価、人事異動関連業務
■人事制度の改定(企画・提案および実行)、組織改正関連業務
■日立ハイテクならびに日立製作所グループにおける各種対応業務 など

※将来的にはリーダーとして人事総務部門の取りまとめをしていただければと考えています。
応募資格
大卒以上

大卒以上
■人事、労務、総務業務の経験をお持ちの方
※事業会社での人事・労務・福利厚生業務の経験をお持ちの方は歓迎いたします。
※「コツコツと粘り強く業務に取り組める」「新しい取り組みにもどんどん挑戦したい」というタイプの方は、ぜひご応募ください。
募集背景 東証一部上場の株式会社日立ハイテクノロジーズ。科学。医用システムや電子デバイスシステムなどを手掛ける同グループの、人事給与・庶務や経理といった管理部門業務を引き受ける特例子会社が当社です。管理部門業務の一部を担うことで成長を続けてきましたが、今後のさらなる業務拡大を見据え、人事総務部門の機能強化を図ることになりました。そこで、人事総務業務の経験をお持ちの方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京都港区西新橋一丁目24番14号
交通
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩4分
東京メトロ丸ノ内線・日比谷線・千代田線「霞ヶ関駅」C3出口より徒歩7分
JR・都営浅草線・ゆりかもめ「新橋駅」より徒歩10分
都営三田線「内幸町駅」より徒歩5分
勤務時間 8:50~17:30(実働7時間45分)
※フレックスタイム制度あり(コアタイム/10:50~15:30)
給与 月給23万円以上
※あくまで最低保証額となります。年齢・経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
創立記念日
年末年始休暇
特別休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
ボランティア休暇
年次有給休暇(24日) など

◎年間休日123日(2016年度)
福利厚生・待遇 給与改定年1回
賞与年2回(6月・12月)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
通勤手当
家族手当
時間外手当
退職金制度
企業年金制度
財形貯蓄制度 など

会社概要株式会社日立ハイテクサポート

会社名 株式会社日立ハイテクサポート
設立 1987年4月1日
代表者 取締役社長 疋田 邦雄
資本金 5000万円
※株式会社日立ハイテクノロジーズ100%出資
従業員数 86名(うち障がい者34名)2016年5月31日現在
事業内容 ■日立ハイテクグループの総務や人事、経理など間接業務のアウトソーシング事業

日立ハイテクグループ会社の寮・社宅・保養所など厚生施設の管理運営、郵便や会議室管理などの日立ハイテク本社ビル運営のサポート、出張旅費精算承認や保険などの給与控除などグループ社員の福利サポート、グループ会社の経理業務支援や購買管理、社内報の作成など、グループ会社の間接業務支援。
事業所 本社/東京都港区西新橋一丁目24番14号
企業ホームページ http://www.hitachi-hightech.com/hsp/about/corporate/profile_01.html
個人名の表記について
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