仕事内容 |
人事 ※マネジメントポジションでお迎えします。 ネットカフェ事業部に関する人事全般をお任せします。事業部長直下のポジションで社員やアルバイトの採用、教育、制度の企画・導入・推進などのマネジメントを行なっていただきます。経験を活かして、今後の事業展開に沿った新たな制度・仕組みづくりの企画・推進に取り組んでください。
【具体的には…】 ・採用計画(社員、アルバイト)の策定、推進 ・人材募集に向けた紹介会社、求人媒体会社の選定 ・採用のための選考業務(面接など) ・社員に対する研修内容の策定、プログラム立案、資料作成、実施 ・給与体系や評価制度、キャリアプランの設計、運用 ・上記に関わる各部門との連携、マネジメント |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
下記3つの経験を全てお持ちの方 ◎BtoCの有店舗ビジネスを展開している企業での人事経験 ◎採用・教育・制度設計の各領域での経験 ◎マネジメント経験 ※別タブの『選考のポイント』で、「書類選考のポイント」や「求める人物像」を紹介しています。ぜひ、そちらも合わせてご覧ください。
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募集背景 |
1997年に『まんが喫茶ゲラゲラ』の第1号店を出店。以来、首都圏を中心に約40店舗を運営しています。2014年には、これまで蓄積してきたノウハウを活かし、ホテルのようにくつろげるネットカフェ『俺の部屋』を横浜にオープン。次いで2015年8月には、アルコールを含むドリンクバーやシアタールームを完備した大人のためのカフェ『Hailey´5 Cafe』を池袋に出店しました。 今後の事業展開において、人事戦略は組織運営を進めていく上で重要性が非常に高まっています。そのため、組織の成長を支える人材採用・教育・制度領域をマネジメントポジションで牽引する人材を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
【青山オフィス】東京都港区北青山1-2-3 青山ビル11F
交通
青山オフィス/各線「青山一丁目駅」0番出口直結
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勤務時間 |
9:00 ~ 18:00(実働8時間) |
給与 |
月給32万円~50万円(一律手当含む) ※経験や能力を考慮して、決定いたします。 [想定年収] 450万円~700万円 |
休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ※年間休日125日 ■祝日 ■夏季休暇(3日間) ■年末年始休暇(4日間) ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産休・育休制度(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(6月) ■賞与年2回 ■業績賞与あり ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■住宅手当(月2~3万円/当社規定による) ■子ども手当(お子様一人につき月1万円/当社規定による) ■保育手当(お子様一人につき月2万円/当社規定による) ■時間外手当 ■契約保養施設 ■社内常駐マッサージサービス有(無料) ■ベンチャーバンク社員割引制度 ■育児時短勤務制度(小学校就学前まで) |
教育制度 |
人材育成に注力しているベンチャーバンクでは、新卒・中途すべての新入社員に対して4泊5日の合宿研修を実施しています。会長自ら講師として、事業内容や経営理念などをご説明。当社で活躍できる人材へと成長する上で必要なスキルをしっかり身につけられます。※随時ポジションや経験に応じて、マネジメント研修やハラスメント研修などさまざまな研修を実施しています。 |
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