- 【事業内容】
- iOS/Android（TM）ネイティブアプリケーション開発 ※AndroidはGoogle Inc.の商標、または登録商標です。
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 人事総務（主に採用担当） iOS/Android（TM）のネイティブアプリケーションの開発を手がけている当社。設立から5年ですが、業績は5年連続でアップ。今後は会社規模をさらに拡大していく予定。あなたには、採用活動を中心に企業経営の一躍を担っていただきたいと考えています。管理部門のメンバーとしては初めての採用です。【入社後まずは…】 現在、人事採用業務は社長の中本が兼任。あなたには徐々に業務を引き継いでいただきます。事務業務で分からないことがあれば、社長がフォローしていきます。経営課題を解決するために、人員計画・人材の採用業務に携わりながら、売上管理といった全社的視点も忘れずにご活躍ください。 企業活動の根幹を成すのはどんな事業であれ、「人材」が重要であると考えています。ただただ、人材を採用することは重要ではなく、卓越した企業になるために、良い人材を採用することが最重要であり、次に教育が重要であると考えています（良い人材というのは優秀なだけでなく、人格的にも皆から尊敬される方を指しています）。会社として一番重要なことを一緒に取り組んでいきましょう。 また会社のルール作りもそろそろ始まります。ルールは厳しくある必要はありませんが、厳格に運用する必要性があります。ルールの徹底と同時にそれに付随した評価制度も合わせて運用することで、皆が働きやすい環境への一歩を踏み出せると言えます。会社としての骨格作りを一緒にやっていきましょう。 【具体的な仕事内容】 ■採用関連 ・中途採用、新卒採用 ■人事関連 ・人員計画 ・評価制度 構築・運用 ・報奨制度 構築・運用 ・組織編成・人事異動 など ■労務関連 ・勤務管理 ・社会保険事務 など ■総務関連 ・文書管理 ・オフィス・用品管理 ・法務業務 ・社内規定管理 ・環境対策 ・対内外対応 など |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種・業界未経験・第二新卒 歓迎！】 ■企業課題の解決や無形商材（人材・教育・広告など）の提案営業や企画をされてきた経験をお持ちの方 └人事採用の実務経験は問いません。たとえば「BtoB向けの無形商材の営業経験をお持ちの方」「求人広告など採用媒体の営業やライターの方」を想定しています。 ※学歴・転職回数・過去の雇用形態・ブランクなどは一切問いません。 |
| 募集背景 | 全て持ち帰りの受託開発で、iOS/Android（TM）のネイティブアプリケーションの開発を手がけている当社。設立して5年ながら、依頼数も順調に伸びてきており業績も拡大中です。当社は9月末決算ですが今期は3倍の成長を見込んでおり、今回成長の中核を担う採用担当を募集することにいたしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都港区東麻布1-10-12 カメダビル 5F
交通
・東京メトロ南北線・都営大江戸線「麻布十番駅」より徒歩10分
・都営大江戸線「赤羽橋駅」より徒歩6分 ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間） |
| 給与 |
月給22万円～35万円 ※年齢・能力などを考慮して決定します。 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年4回 ■賞与年1回（9月） ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給（月3万円まで） ■住宅手当（月2万円/条件あり） ■私服可 |
| 会社名 | からくり株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2010年12月 |
| 代表者 | 代表取締役 中本悠太 |
| 資本金 | 700万円 |
| 従業員数 | 7名（2016年3月1日時点） ※契約社員、アルバイト含む |
| 事業内容 | iOS/Android（TM）ネイティブアプリケーション開発 ※AndroidはGoogle Inc.の商標、または登録商標です。 |
| 事業所 | 〒106-0044 東京都港区東麻布1-10-12 カメダビル 5F |
| 企業ホームページ | http://caraquri.com |
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