仕事内容 |
人事(中途採用担当)◆リモートワークOK! ネットワークのクラウド化が益々加速していく中、その最先端技術で「情報基盤」と「アプリケーション・サービス」の両面からサービスを提供している当社。
あなたには中途採用業務をお任せします。人事として様々なチャレンジが求められている中、事業発展に寄与する人材獲得に注力しています。そこで採用領域の知見を活かし、高度かつ貢献性の高い採用活動に挑戦したい方を求めています。
【具体的な業務内容】 ■エージェントとのリレーション構築 ■新たな採用手法の導入(ダイレクトリクルーティング) ■リファラル採用の強化 …など
【入社後の流れ】 入社後は中途採用をメインに、ゆくゆくは新卒・中途・障害者雇用までを担当いただくマルチプレイヤーや人材採用に統括的な立場として活躍いただくことを期待しています。
【キャリアパスについて】 人事部門としては、人材・組織開発や2022年度に刷新した新人事制度の運用など、他の人事領域でも新たな取り組みを進めています。そのため、将来的には人事領域全般の様々な仕事にチャレンジできる環境が整っており、中長期的にはマネジメントを目指していただくことも可能です。
【配属部署について】 採用・人材開発チームへ配属となります。女性3名、男性1名が在籍しています。 風通しがよく、自由に発信したり、相談できる雰囲気です。一緒に働くメンバーは在宅勤務も多く、対面だけではなくオンラインツールを活用したコミュニケーションも活発的に行なわれています。事業も社員数も拡大しており、新しい人事制度や施策を導入しやすい社風で、新たな取り組みなどは自主性をもってスピーディーに進めることが可能な職場です。 |
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
<業種未経験OK!> 中途採用業務のご経験をお持ちの方
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雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
東京本社:東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス ※転居を伴う転勤はありません。 ※基本的には在宅勤務メイン、必要に応じて出社いただきます。
交通
■JR「品川駅」港南口より徒歩6分 ■京浜急行電鉄「品川駅」高輪口より徒歩9分
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働7時間30分) ※残業時間は月平均21時間です。 |
給与 |
月給24万5000円以上+賞与年2回+業績連動賞与 ※残業代は全額支給します。 ※想定年収は470万円~500万円です。 |
休日休暇 |
<年間休日121日> ■完全週休二日制(土・日)、祝日 ■冬季休暇 ■GW ■産前・産後、育児休暇 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年次有給休暇 |
福利厚生・待遇 |
■賞与:年2回(7月、12月)、業績連動賞与 ■昇給:年1回 ■社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■資格手当 ■通勤手当 ■時差出社制度 ■資格取得援助制度 ■研修制度(OJT、専門技術、階層別、研修費負担など) ■社員表彰(永年勤続/半期MVP社員、特許取得など) ■服装自由 ■出産・育児支援制度(短時間勤務、託児補助金など) ■屋内に喫煙可能室設置 |
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