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株式会社ヒューマニック人材コーディネーター(観光・リゾート業界に特化)◎未経験から活躍/月給25万円~/賞与年2回以上!(1180721)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

人材コーディネーター(観光・リゾート業界に特化)◎未経験から活躍/月給25万円~/賞与年2回以上!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2022/09/05 - 2022/10/16)

人材コーディネーター(観光・リゾート業界に特化)◎未経験から活躍/月給25万円~/賞与年2回以上!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
活躍のカギは、“人に寄り添えるかどうか”です。
観光業界・リゾート業界に特化した人材サービスという独自ビジネスを展開する当社。小田急グループの一員でもあり、安定基盤を誇ります。

お任せするのは、観光業に特化した人材コーディネーター業務。とはいえ、入社時点で観光業に関する知識は不問!【人材が必要な企業】と【働き先を探している求職者】とのマッチングを図るポジションなので、「人に寄り添うこと」ができるかが、この仕事で成果を出すポイントです。

<企業に対して>
悩みや課題に寄り添い、良い関係を築きます。そうすることで、クライアントが困ったときに、真っ先に声をかけていただける存在として活躍可能です。さらに、希望条件などを詳細にヒアリングすることで、より適性のある求職者とのマッチングに導けます。

<求職者に対して>
不安な気持ちを受け止めたり、言いづらいことをしっかり伝えたり…気軽に相談できる身近な存在として関係性を構築。求職者が派遣先で長く活躍できるようにフォローしていきます。

“寄り添うこと”が、営業成績を上げる秘訣。未経験から活躍してみませんか。

募集要項

仕事内容
人材コーディネーター(観光・リゾート業界に特化)◎未経験から活躍/月給25万円~/賞与年2回以上!
観光地、リゾート地のホテル・旅館、観光施設と観光地、リゾート地で働きたい求職者をマッチングさせる人材コーディネーターをお任せします。

<具体的な業務内容>
【企業クライアントに対する業務】
▼テレアポや問い合わせなどを通じてアポイントを設定

▼商談
求職者の方が働くことになる現地を視察しておくことで、リアルな情報を求職者の方に伝えることができるため、極力クライアント先を訪問して商談。繁忙期中はオンライン商談を活用しつつ、電話でクロージングすることもあります。

※営業エリアは、支店ごとの担当制となります。
※距離としては、各支店から車や電車で2~3時間程度の場所が多くなります。時には、フェリーや飛行機に乗って、離島へ出張に行くこともあります。

▼ヒアリング
どのような人材をいつまでに、何名必要なのか、経験や年齢層など、求めている人物像を細かく確認していきます。

▼周辺環境の視察
職場環境をリサーチします。また、近隣の商業施設や観光スポットなどの周辺環境も視察します。現地を直接視察、リサーチすることで、求職者にリアルな情報を伝え、ミスマッチを防ぎます。

▼得た情報をもとに求人票を作成
自社運営サイト「リゾバ.com」の求人原稿の作成も行います。

【求職者に対する業務】
▼求職者の方に希望に応じた求人情報をご案内し、就業希望が出れば、求職者の方を観光・リゾート施設にご紹介。

▼就業に必要な備品なども、求職者と一緒に準備します。

▼入職後の求職者(派遣スタッフ)のフォローを行います。

◎基本的に、応募受付・登録・面接などは、採用チームが行います。
◎担当クライアントは、規模は様々ですが、1人あたり15社程度を担当します。
◎担当する派遣スタッフの人数は、平均30名~60名程です(数名から担当して、仕事に慣れていきます)。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問<業種・職種未経験、第二新卒の方、歓迎!>
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■PCで基本的な入力操作ができる方

<求める人物像>
◎旅行、観光業界の先行きが不安で離職をしたが、業界の仕事に携わりたい方
◎自分の成果が分かり易い環境で働きたいと思う方
◎観光・旅行が好きで日本の観光業界の復活に携わりたい方
◎成果目標に執着できる方
◎主体性のある方

<以下の経験がある方は大歓迎>
◎営業経験(業界不問)
◎接客経験(成果目標等のノルマあり)
◎宿泊業界経験
◎旅行業界経験
◎対人援助職経験
募集背景 1992年に創業し、全国の観光地に特化した人材派遣をメインに、有料職業紹介や紹介予定派遣などの幅広い人材サービスを展開している当社。近年の社会情勢における影響を受けながらも、小田急グループとして着実に実績を積み重ねており、企業基盤は安定しています。また、現在では案件数も回復。今後のさらなる事業拡大とクライアントからの受注を見据え、組織強化に伴って人材コーディネーターを増員募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■本社・新宿支店/東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 5F
■札幌支店/北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル5F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル2F
■大阪支店/大阪府大阪市北区芝田2-6-30 梅田清和ビル8F
■福岡支店/福岡県福岡市博多区店屋町1-35 博多三井ビルディング2号館10F
■沖縄支店/沖縄県那覇市泉崎2-1-1奥田ビル2F

※勤務地は希望を考慮。本人希望がなければ転勤はありません。
交通
■本社・新宿支店/副都心線「新宿3丁目駅」E5出口より徒歩2分、JR「新宿駅」南口または東南口より徒歩5分
■札幌支店/大通駅 「地下歩行空間入口」 徒歩3分、札幌駅 「地下歩行空間入口」 徒歩8分
■名古屋支店/名古屋駅 「ユニモール12番出口」 徒歩0分
■大阪支店/大阪駅 「御堂筋北出口」 徒歩5分、梅田駅 「茶屋町出口」 徒歩4分
■福岡支店/地下鉄箱崎線 呉服町駅 「1番出口」徒歩3分、地下鉄空港線 祇園駅 「2番出口」徒歩5分
■沖縄支店/バス停 那覇高校前 徒歩1分、ゆいレール 県庁前駅 徒歩10分
勤務時間 [平日]
■10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)

[土日]※毎月1回土曜日または祝日出勤あり
■9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※必ずこの時間帯での勤務になるとは限りません。
※時期や支店によって勤務時間が変わる可能性があります。
給与 月給25万円以上+各種手当+賞与年2回(業績により決算賞与年1回あり)
※経験やスキルなどを考慮の上、決定します。
※上記にはみなし残業手当(25時間分/月39,200円以上)が含まれます。超過分は1分単位で別途支給します。

<成果はきちんと本人に還元>
人事評価制度が明文化されており、目標数値は、6ヶ月ごとの人事評価に反映されます。結果を出せば、賞与の増額支給に繋がります。
休日休暇 <年間休日120日>
■週休2日制(土・日)※月に1度、土曜日もしくは祝日に交代出勤があります。
■祝日
■夏季休暇(平日5日)
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇(年5日以上必ず取得)
■介護休暇
■慶弔休暇
■産前・産後・育休(産休・育休共に取得・復職実績あり)
■ハネムーン休暇(入社1年未満は平日5日、1年以上は平日7日)
■コロナワクチン接種休暇(接種日当日、翌日は特別有給休暇)
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・12月)
■決算賞与年1回(3月/業績による)
■通勤手当(新宿支店:上限4万円/月、その他支店:上限3万円/月)※引越し手当利用者は1万5000円まで。
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当(扶養家族1名で月1万円、2名で月1万5000円/3名以降も支給あり)
■残業手当(超過分/1分単位)
■昇格手当
■転勤手当
■単身赴任手当
■引越し手当(遠方にお住まいの方には、引越先の初期費用と引越代金を合計20万円まで支給)
■退職金(勤続年数4年以上)
■配偶者の健康診断補助(1回1万円まで会社が負担)
■インフルエンザ予防接種(全額会社負担)
■資格取得制度(実務に関係する資格)

~コロナ禍により現在自粛中の福利厚生~
■旅行費用補助制度(国内旅行費用を5万円まで支給/上限額内なら家族や友人分も補助)
■社員旅行(国内・海外/費用は全額会社が負担)
■会食・親睦会費用補助
入社後は… 入社後は、実務を通して仕事流れをお教えします。まずは、座学で労働者派遣法や労働基準法など学びます。そして1~2名の先輩が付き、あなたに寄り添い成長をサポート。独り立ちは時早くて半年、遅くても1年ほどです。2年目から、ひと通りの業務ができることを目標にします。
先輩からのメッセージ 職場や組織の風通しが良いという言葉は、当社に入社するまで、ありえないと思っていました(笑)でもヒューマニックは、とにかく風通しの良い社風です。社歴や年齢・役職など関係なくフラットな職場で、親身に話を聞いてくれる先輩が多いです。自分のビジョンに沿った挑戦をさせてくれるところも素敵だと思います。

また人事制度では、会社に何を求められているのかが明文化。どのポジションでどのような評価が得られると、どの給与になるのかが明確です。人事評価は、直属の上司と面談を通し決まるので、普段の仕事が反映され、納得できる評価のもと働くことができます。また、協力体制も強く、助け合いながら、仕事を進めることができます。

会社概要株式会社ヒューマニック

会社名 株式会社ヒューマニック
設立 2001年
代表者 代表取締役社長 清水 良
資本金 1000万円
従業員数 140名(2024年1月時点)
事業内容 人材派遣事業 [派13-300854]
有料職業紹介事業 [13-ユ-302632]
訪日台湾人向け観光メディア事業
事業所 ■札幌支店/北海道札幌市中央区北一条西3-3 ばらと北一条ビル 5F
■仙台支店/宮城県仙台市青葉区中央1-10-1 ヒューモスファイヴ 6F
■本社・新宿支店・海外人材課/東京都新宿区新宿4-3-17 FORECAST新宿SOUTH 5F
■名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅3-22-8 大東海ビル 2F
■大阪支店/大阪府大阪市北区芝田2-6-30 梅田清和ビル 8F
■福岡支店/福岡県福岡市博多区店屋町1-35 博多三井ビルディング2号館 10F
■沖縄支店/沖縄県那覇市久茂地1-12-12 ニッセイ那覇センタービル5F
主要取引先 (敬称略・順不同)
星野リゾート、リゾートトラスト、共立メンテナンス、インターコンチネンタルホテル、森トラスト・ホテルズ&リゾーツ、ホテルルートイン、東急リゾーツ&ステイ、大和リゾート、藤田観光、Karakami Hotels&Resorts、フェニックスリゾート、野口観光、加森観光、ホテルニューオータニ、ユニマットグループ、近鉄グループ、プリンスホテル、水明館、あさやホテル、ホテルニューアワジ、日和山観光、休暇村協会
◎お取引先実績5000施設以上
運営サイト 【リゾバ.com】
https://www.rizoba.com/

【Job Collection Japan】
https://www.gaikokujin-kyujin.com/ja/

【MANALULU】
https://manalulu.com/
企業ホームページ https://www.humanic.co.jp/recruit.html
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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