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「エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)/新規事業を育てるフルスタックエンジニア(フロント・バックのテックリード)★リモートワークも可能!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、エンジニア(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

新規事業を育てるフルスタックエンジニア(フロント・バックのテックリード)★リモートワークも可能!
エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)
プロ取材
新宿区の本社にいる『ASHIATO』プロジェクトマネージャーの市川さんにお話を伺いました。オフィスは大きな本棚や広々したデスクなど洗練され、Web会社のような雰囲気が感じられました。
エン転職 取材担当者
田村
取材担当者-田村
掲載期間21/04/0121/04/28
エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)

新規事業を育てるフルスタックエンジニア(フロント・バックのテックリード)★リモートワークも可能!

正社員学歴不問完全週休2日転勤なし上場企業
新規事業を育てるフルスタックエンジニア(フロント・バックのテックリード)★リモートワークも可能!イメージ1
新規事業に携わる仲間たちです。互いに連携を取って、ぜひ良い影響を与えあってください。
期待高まる“ブルーオーシャン市場”、あなたに託します。
800万人のユーザーが利用する転職サイト『エン転職』を始め、HR(人材)領域における様々なWebサービスを展開するエン・ジャパン。このたび、採用に関わる新たなブルーオーシャンの開拓を始めました。

それが、転職者の前職の評判を調べる「リファレンスチェック」の新サービス『ASHIATO』。従来はネガティブな情報ばかり注目されていましたが、このサービスでは過去の活躍度合いというポジティブな情報を可視化。入社後の活躍に繋がる新しいサービスとして、反響を呼んでいます。

これから会社全体として注力したい領域ですが、まだまだ開発体制が整っていません。だからあなたには、『ASHIATO』の開発リーダーとしてテックリードを期待しています。ボトムアップな風土が根付いており、事業責任者に開発方針を提案することも可能。また、ユーザーのレビューも受けやすい環境で、ボトム側だけでPDCAを回すことができます。

影響力あるWebサービスで、“ユーザーファースト”を追求する。新たなキャリアを、エン・ジャパンで歩みませんか?

募集要項

仕事内容
新規事業を育てるフルスタックエンジニア(フロント・バックのテックリード)★リモートワークも可能!
2020年10月にリリースされた新サービス『ASHIATO』に関わるフルスタックエンジニア(フロント・バック)として、開発チームのリーダーとしてご活躍いただきます。フロントエンド・バックエンド問わず、幅広い領域をご担当ください。

<『ASHIATO』について>
求職者の「活躍の足跡」を可視化する、オンライン型のリファレンスレポートサービス。従来のリファレンスチェックではネガティブな評判ばかりがフォーカスされていましたが、『ASHIATO』では前職での活躍度合いなどに注目。入社後の活躍に繋がる本質的なサービスとして、反響を呼んでいます。

<業務の概要>
現在『ASHIATO』の開発チームは業務委託メンバー3名のみ。あなたには開発リーダーとして、テックリードしていただきたいと考えています。組織がスモールであるため、事業責任者などにもコンタクトを取りやすい環境。積極的な意見提案を歓迎します。また、事業の状態やユーザーのレビューも踏まえて、ボトム側でPDCAを回せるため、窮屈な開発に取り組む必要はありません。

<開発の流れ>
▼PMが顧客要望や開発ロードマップからストーリーの優先順位づけ
▼デザイナーが開発に先行してUX/UIを検討
▼1週間のスプリントで開発
▼必要に応じてペアプロを導入
▼GitHub上でコードレビューを実施
▼プロダクトマネージャによる受け入れ

上記は大まかな流れの一例です。企画やタスクの見積もりから参加するケースも多くあります。

<ASHIATO開発環境>
言語:JavaScript
フレームワーク:Google firebase Nuxt.js(Vue.js)
DB:Firestore
OS:Linux
その他:GitHub, Firebase, Slack, GCP
応募資格 ▼以下、3つを満たす方
◎Web業界における自社サービスの開発経験をお持ちの方
◎Vue.js, Reactなどを用いた、モダンなJavaScript開発経験をお持ちの方
◎新規事業に強い関心のある方

★ボトムアップな開発を行なうため、現場発案でFirebaseを利用した開発体制が整っています。とはいえFirebaseについては入社後に学んでいただければ問題ないので、入社時に知識・経験は必要ありません。

<以下の経験がある方は活かせます>
・DBの設計経験
・インフラ運用経験(AWS Heroku)
・スクラムなどアジャイル開発プロセスのリード
・エンジニアメンバーのマネジメント経験
・OSSの開発経験
募集背景 国内最大級の会員数を誇る『エン転職』、320万件以上のクチコミを閲覧できる『en Lighthouse』など、「ユーザーファースト主義」「社会正義性と収益性の両立」を大切にさまざまな人材サービスを提供しているエン・ジャパン。2018年6月にはJASDAQから東証一部に市場変更し、売上・組織規模共に順調な成長を続けています。

既存事業の拡大だけでなく、リリース3年で28万社を超えるアカウント数を誇る、採用支援プラットフォーム『engage』など新規事業の創出も推進中。その中でも今回は新サービス『ASHIATO』専任のエンジニアを募集することになりました。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
東京オフィス/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33階
※転勤はありません。

<リモートワークを実施中>
エンジニアからの提案により、コロナ禍以前からリモートワークのトライアルを進めていました。現在はリモートワーク主体で問題なく業務を進めており、週1回の出社で十分。コロナ禍が収束した後も、リモートワークと出社勤務をバランスよく融合させた働き方を継続する予定です。
交通
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
JR山手線など各線「新宿駅」より徒歩10分
勤務時間 専門業務型裁量労働制 1日10時間
※全社ルールで深夜残業は原則禁止。勤務時間をセーブし、長く働ける環境づくりに努めています。
給与 月給32万円以上+賞与(年2回)
※上記金額には45時間分の固定残業代(8万2000円以上)が含まれています。万が一固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
年収例
550万円/28歳
600万円/31歳
650万円/34歳
休日休暇 ■完全週休2日制(土・日)
※年に4回、全社行事のため在宅勤務となる土曜日があります。こちらについては時間外手当として上記固定残業代より換算いたします。
■祝日
■夏季休暇(一部計画年休)
■年末年始休暇(一部計画年休)
■有給休暇
■慶弔休暇
■生理休暇
■看護休暇
■介護休暇
■出産・育児休暇(取得実績あり。復帰率99%)
└2019年度は20名の方が産休・育休から復帰し、時短勤務制度を利用しています。
福利厚生・待遇 【全社の出勤率を3割に抑えるため、在宅勤務を取り入れています】
■給与改定年1回(7月)
■賞与年2回(6月・12月)
■株式付与型退職金制度
⇒一定条件を満たす社員に対し、退職時に自社株式を付与。
(例:勤続15年で1500万円)※2019年10月の平均株価で概算。
■社会保険完備
■通勤手当(実費支給)
■子供手当(月5千円/人)
■在宅勤務手当
■結婚記念日お祝い金(結婚記念月に2万円支給)
■研修制度(350種類以上の研修を有する『エンカレッジ』を無料受講可能)
■従業員持株会
■定期健康診断
■保養施設利用
■パーマネントアソシエイツ制度
■時短勤務制度

<キャリア形成に役立つ各種制度をご紹介>
■新規事業提案制度(社員発信で新規事業を立案できる制度)
■社内公募(海外関連会社含めた異動の立候補制度)
■社内短期留学(他部署に短期異動し、仕事を体験する制度)
■チャレンジ管理職(マネジメントポジションへの立候補制度)
配属部署 新規事業開発室への配属となります。エン・ジャパンの新規事業を一手に担う新規事業開発室にて、担当プロダクトを横断的に受け持つ、開発チームへの配属となります。20代前半~40代前半までのメンバーで構成。大手外資系、大手通信会社出身など、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが所属しています。
転職・求人情報イメージ1
若手中心のフランクな組織だから、コミュニケーションも活発。中途入社者でも距離を縮めやすい雰囲気があると思います。
転職・求人情報イメージ2
候補者の「活躍の足跡」を可視化して次のフィールドへ引き継ぎ、入社後の活躍・定着率向上まで寄与していく新サービスです。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

今回採用された方は、会社の新たな事業の柱となる、重要なミッションを担うことになります。その際に忘れてはいけないのが、エン・ジャパンが大切にしている「ユーザーファースト主義」「社会正義性と収益性の両立」という考え方です。

まずはどんな仕事においても、サービスの使い手の立場を最優先に考えること。一方で、サービスが長く多くの人に利用してもらえるように、収益化に徹底してこだわること。それに反する仕事をすれば、どれだけ魅力的に見えるものでも、認められることはありません。調査対象企業26社を対象に、オリコン社が実施した2020年度オリコン顧客満足度調査の結果、2018年より3年連続No.1に選ばれた『エン転職』も、この考え方の元で生み出され、成長を続けてきました。

職種や年次を問わず、エン・ジャパンのすべての部署で守られてきた理念。開発時、考え方に迷ったり悩んだりした際にも、立ち戻るべき考え方です。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい自身の介在によって、まだ世の中に存在しなかったり、必要とする人々に届けられていなかったりする新たなWebサービスを生み出すことができます。企画から携わり、リリースまで一貫して携わるからこそ、サービスに愛着を持てますし、育てていくことができます。

また、フルスタックエンジニアとしてフロントエンド・バックエンドを問わない開発に取り組めるからこそ、自分のスキルの高まりを実感できますし、貢献性を強く感じられるはず。スキルを活かす上で嬉しい環境と言えるでしょう。
厳しさ入社後は、さまざまな領域での開発に携わることになります。Web関連の知識はもちろん、自分が携わることになる分野の知識を常に取り入れ続けなければなりません。高いパフォーマンスを期待しているからこそ、そのインプットはなるべく早く済ませてほしいと考えられています。これまでに馴染みのない知識も、定期的にゼロから学ばなければならない大変さがあるでしょう。
この仕事の向き&不向き
向いている人まだ世の中にない、新しいサービスに幅広く携わります。「事業や組織を育てていくことに関心のある方」「強い事業基盤のある会社でチャレンジしたい方」「多彩な経験を持つ人と一緒に働きたい方」に向いています。
向いていない人エン・ジャパンでは、仕事を通して仲間の成長を支援することも大切にしています。「仕事がスムーズに進めば人間関係はどうでもいい」「相手に対して率直な指摘や助言をするのが苦手」という方だと、なじみにくいと思います。

会社概要エン・ジャパン株式会社

設立 2000年1月
代表者 代表取締役会長 越智 通勝
代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2020年3月末現在)
従業員数 【連結】3547名
【単体】1617名
(2020年3月末時点)
売上高 【連結】
568億4800万円(2020年3月期実績)
487億3300万円(2019年3月期実績)
407億1000万円(2018年3月期実績)
317億1900万円(2017年3月期実績)
261億3500万円(2016年3月期実績)
196億2392万円(2015年3月期実績)

【単体】
378億5200万円(2020年3月期実績)
365億1900万円(2019年3月期実績)
314億3700万円(2018年3月期実績)
235億2000万円(2017年3月期実績)
178億6900万円(2016年3月期実績)
127億2500万円(2015年3月期実績)
経常利益 【連結】
110億5700万円(2020年3月期実績)
118億3400万円(2019年3月期実績)
97億3100万円(2018年3月期実績)
68億4800万円(2017年3月期実績)
50億4700万円(2016年3月期実績)
42億5900万円(2015年3月期実績)

【単体】
97億4800万円(2020年3月期実績)
105億7600万円(2019年3月期実績)
89億7800万円(2018年3月期実績)
64億4300万円(2017年3月期実績)
44億9600万円(2016年3月期実績)
37億3000万円(2015年3月期実績)
事業内容 人材採用・入社後活躍サービスの提供
(1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材紹介(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296)
(3)社員研修
(4)人事コンサルティング、適性テスト
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 35階
オフィス/埼玉、千葉、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社インサイトテック
株式会社ゼクウ
株式会社アイタンクジャパン
株式会社Brocante
アウルス株式会社
エン婚活エージェント株式会社

【海外企業】
Navigos Group(ベトナム)
Future Focus Infotech(インド)
New Era India(インド)
en world Thailand
英才網聯(北京)科技有限公司

【特例子会社】
ベイク・ド・ナチュレ株式会社
社内報『en soku!』 当社が運営している社内報『ensoku!(エンソク)』は、社員一人ひとりが毎日更新しています。ちょっとした日常の出来事から社内イベント、採用情報、社員インタビューまでテーマは様々。オフィスの雰囲気や社員の様子がわかる写真も数多く掲載されていますので、ぜひチェックしてみてください。
(https://www.en-soku.com/)

★データで分かるエンの特徴や中途入社者のリアルな声は採用HPにも公開中!
https://corp.en-japan.com/company/recruit_midcareer/
企業ホームページ http://corp.en-japan.com
採用ホームページ Careers at en-japan -私たちと一緒に働きませんか?-
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総合満足度No.1転職サイト「エン転職」 企画営業/ディレクター採用
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careers at engage TEAM -エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)-
https://en-gage.net/engage-saiyo-

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書での書類選考
STEP2
適性診断 ※Web上で30分くらいで終わります。
STEP3
個人面接 ※2回の面接を予定しています。
STEP4
内定
※選考に関するご連絡は、ご登録いただいているEメールアドレスにお送りします。
※応募から内定まで、2週間から1ヶ月程度を想定。
※面接日や入社日はご希望を考慮しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください。

★社内の雰囲気がわかる社内報も公開しています。社員の生の声や情報がたくさん!ぜひご覧ください。
https://www.en-soku.com/
応募受付方法 まずは当ページよりご応募ください。追って、こちらからご連絡いたします。
面接地 【東京オフィス】
〒163-1335
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー35F
連絡先 【東京オフィス】
〒163-1335
東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 35F
担当人財戦略室 中途採用担当
TEL03-3342-6307
個人名の表記について
企業に1週間だけあなたのパーソナルシートが公開されます。企業から、応募のお願いや、レジュメ入力リクエストが届く可能性があります。
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