仕事内容 |
事務系総合職 ◎昨年度賞与実績4ヶ月分!◎病院事務の経験がある方は活かせます! あなたには、いままでの医療事務等の経験を活かしての医事課業務や病院総務経験を活かしての総務課業務など、事務系総合職として幅広く業務をお任せしたいと考えています。 そして、将来的には幹部の一員としてご活躍いただきたいと考えています。
【具体的な業務内容】 ・入院診療データの取り込み・入力 ・診療報酬請求業務 ・人事(給与、社会保険、採用)業務 ・庶務、用度(施設管理、物品購入、契約)業務
※富士通(株)の電子カルテ(EGMAIN)及び医事システム(HOPE/SX-R)を導入しています。他システムの経験者でも懇切丁寧にお教えしますので、ご安心ください。
〈入社後は?〉 同じ業務の担当者から、組織のことやシステムのこと等教えてもらいながら、実務へと移っていきます。分からないことはその都度質問をしながら、できる仕事を増やしていきましょう。 |
応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
【学歴不問】 医療事務の実務経験(入院レセプト業務)、病院事務(総務)の経験をお持ちの方は優遇します。 ┗経験年数や病院の規模・ブランクは問いません。
※第二新卒、歓迎!
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募集背景 |
練馬光が丘病院は、1日約750名の外来患者が利用している342床の急性期総合病院です。特に地元地域の方が多く利用され、厚い信頼を寄せられています。3年後にはさらに規模を拡大して、現所在地の近くに新築移転する予定です。規模拡大に備えて、将来事務職の中心となって活躍してくださる方を募集します。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その期間の待遇・給与に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
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勤務時間 |
8:30~17:15(実働8時間) ※残業は月20時間程度です。 |
給与 |
月給17万8200円~27万7300円+賞与年2回+家族手当・住宅手当など ※経験、スキルなどを考慮して決定いたします。
年収例
27歳(入社5年)/年収411万2960円 32歳(入社10年)/年収464万4000円 37歳(入社15年)/年収509万6720円
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休日休暇 |
【年間休日120日】 ■週休2日制(月8日~11日/交替制) ■祝日 ■年末年始(6日) ■有給休暇(初年度10日) ■慶弔休暇 ■特別休暇(夏季休暇3日) ■産休・育休(取得実績あり) |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(原則4月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績は4ヶ月分 ■交通費(月5万5000円まで支給) ■各種社会保険完備 ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者/月1万3000円、子供一人/月6500円) ■住宅手当(賃貸・本人のみ/月2万7000円) ■制服貸与 ■企業型確定拠出年金 |
公益社団法人地域医療振興協会 練馬光が丘病院の事務系総合職 ◎昨年度賞与実績4ヶ月分!◎病院事務の経験がある方は活かせます!(980293)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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