仕事内容 |
人事◎創立から約51年、松戸市に根ざした歴史ある病院です! 給与計算や社会保険手続きなどの労務管理、さらに病院の組織づくりに欠かせない採用活動や教育制度の整備をお任せします。
<「新東京病院」とは> 心臓内科・心臓血管外科を中心に、内科や消化器内科、糖尿病内科など、20種類の診療科を備えた病院です。人間ドックやリハビリテーションにも対応するなど、幅広い医療サービスを展開。1日の来院者数は1000人以上にものぼります。
<具体的な仕事内容> ■労務管理 医師や看護師などの給与計算、社会保険や健康診断受診などの手続を行ないます。また、働き方改革を進めているため、長時間労働を防ぐ施策、休日がしっかり取得できるようにする仕組みづくりなども検討中。どんなことから始めるべきか、あなたとも意見を交わしながら、取り組んでいきたいと思います。
■採用活動 上司が各部門と調整して、年間の採用計画を立てます。その計画に沿って、求人メディアに情報を掲載。各種説明会や面接などの日程調整、合否などの連絡、入職後の研修やフォローなどを手がけてください。必要に応じて、求人情報を掲載する媒体の選定などから携わっていただきます。
■職員向けの教育 病院の理念を浸透させるための教育カリキュラムの策定や、研修の運営などをお任せします。今後は、中途入職者向けの入職研修、中間役職者研修など、フェーズごとに必要な研修を取り入れて、教育制度をより充実させていきたいと考えています。外部研修サービスに関する積極的な情報収集や「こんな研修を取り入れてみては?」という意見があれば、聞かせてください。 |
応募資格 |
専門卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
短大・専門卒以上<業種未経験、第二新卒、ブランク歓迎> ■人事の実務経験(給与計算、採用活動の面接管理など)をお持ちの方
※必須ではありませんが、普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方は活かせます。
<こんな方を歓迎します!> ・「腰を落ち着けて長く働きたい」とお考えの方 ・「人事経験を活かして、医療現場を支えたい」とお考えの方
|
募集背景 |
創立から約51年という歴史を持つ新東京病院。特に心臓の医療に関しては、世界を見渡しても屈指の実績を誇ります。時代に合わせて柔軟な組織体制の変化を行ないながら、患者様に対してより質の高い医療サービスを提供する環境づくりに邁進。2006年にはセコムグループと業務提携を行なったほか、2020年にはさらなる増床を予定しているなど、今後も積極的に新たな試みを実践していく考えです。また、2024年までに働き方改革を推進していくというタイミングにある今、人事部門の組織強化が急務。そこで、今回新たな仲間を募集することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間あり。その間、給与や待遇などに変動はありません。 |
勤務地・交通 |
新東京病院/千葉県松戸市和名ケ谷1271番 ※転勤はありません。
交通
JR・京成電鉄各線「東松戸駅」およびJR各線「松戸駅」より、下記路線バスをご利用いただけます。
■「松戸駅バス乗り場」をご利用の場合 1番線発「松戸新京成バス 新東京病院行き」乗車「新東京病院」下車徒歩0分 1番線発「松戸新京成バス 新東京病院経由三矢小台行き」乗車「新東京病院」下車徒歩0分 ※松戸駅東口より徒歩2分「無料シャトルバス乗り場」発のシャトルバスもご利用いただけます。
■「東松戸駅バス乗り場」をご利用の場合 4番線発「松戸新京成バス 松戸駅東口行き」乗車「如来堂前」下車徒歩5分 4番線発「松戸新京成バス 松戸駅東口行き」乗車「庚申塔前」下車徒歩5分
|
勤務時間 |
8:30~17:15(実働8時間) |
給与 |
月給19万7610円以上 ※上記金額には、一律支給の住宅手当(1万円)と資格手当(6000円)が含まれています。 ※残業が発生した場合、時間外勤務手当は全額支給いたします。
年収例
年収470万円/入職9年目(40歳) 年収340万円/入職4年目(27歳)
|
休日休暇 |
■週休2日制(シフト制/月8日~10日)※メンバーみんなで休みを譲り合って調整しています。 ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■季節休暇(6日間の休日を、お好きな時期に使っていただけます) ■産休・育休(取得実績あり) <年間休日110日> |
福利厚生・待遇 |
■昇給(年1回/4月) ■賞与(年2回/6月・12月)※昨年度支給実績:4.3ヶ月分 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(月15万円まで) ■家族手当(配偶者:月7000円/第1子:月5000円、第2子:月3000円) ■時間外勤務手当(100%支給) ■社員食堂 ■財形貯蓄 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■スポーツクラブ利用優待 ■診療費減免 |
配属部署 |
人事部への配属となります。現在、5名のメンバーが在籍しており、男女比は3:2。40代~50代がメインとなって活躍中で、オフィスは落ち着いた雰囲気です。
予算管理、給与計算、採用活動、社会保険手続きなど、担当を決めて取り組んでいます。他部門との連携を取りながら進める場面も多く、まさに病院を支える縁の下の力持ち的なチームです。困ったときにはお互いに助け合う風土が根付いているため、わからないことがあれば遠慮なく質問してください。 |
医療法人社団誠馨会 新東京病院の人事◎創立から約51年、松戸市に根ざした歴史ある病院です!(979326)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。