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サンフロンティア不動産株式会社(JASDAQ上場)総務課長(84971)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

総務課長の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2006/09/08 - 2006/10/05)

総務課長
正社員転勤なし上場企業
次のステップには、バックオフィスの強化が不可欠です。
当社は、不動産再生事業を中核とする総合不動産会社です。設立以来順調に業績を伸ばし、2006年の売上実績は対前年比212%を達成しました。

私たちが大切にしているのは「常に他者を想い『正しいことは何か』を考えて行動する」という『利他の精神』。それは共に働く仲間の幸せ、そしてお客様の幸せを第一に考えて、仕事を全うすること。会社にもたらされる利益は、あくまでも結果に過ぎないと考えています。

上場しているとはいえ、まだまだ成長中の当社。事業も組織のあり方も、より強固なものとしていかなくてはなりません。あなたには総務課長として幅広い業務をお任せします。「正しいことを貫く」ために必要だと思えば、どんどん新しいものを取り入れて欲しいのです。

今後より当社が発展していくためには、強固な管理体制の構築が不可欠。今ある目の前の改善点は、あなたにとっても成長できるチャンスです。自由に新しいことにチャレンジし、創造性を発揮してくださる方をお待ちしています。

募集要項

仕事内容
総務課長
総務課長として幅広い業務を手がけていただきます。

総務業務全般をお任せします。主に労務管理、就業規則の見直し、採用業務など。他にもメンバーのマネジメントや社内外のイベントの企画運営まで、業務の幅に制限はありません。ルーチンワークではなく、気づいたことからどんどん手がけていただきます。より良い管理体制を構築し、社内の雰囲気をつくっていくのがあなたの役割です。まだまだ成長中の会社なので、未整備なところも多いバックオフィス。固定観念にとらわれず、積極的に新しいものを取り入れていってください。

<<業務の一例>>
■採用計画
主に中途採用の計画です。どのような人材を採用するのかを考え、日程調整やコスト管理をお願いします。

■マネジメント
勤怠管理・入社手続き・経理審査業務などを行なう若手メンバーのマネジメントをお任せします。業務のチェックと指示をし、スムーズな管理体制を構築してください。

■イベントの準備・運営
四半期に一度、事業計画の発表という大きなイベントがあります。年末には優秀社員の表彰式や忘年会など。また株主総会の運営もお任せします。
応募資格
大卒以上

大卒以上 40歳位まで
■人事・総務の実務経験をお持ちの方
※不動産業界は未経験でも問題ありません。

★バックオフィスを強化していく仕事なので、ルーチンワークではなく創造性を大切にしています。「責任感がある」「目標達成のために頑張れる」という方、成長意欲の高い方を歓迎いたします。
募集背景 企業基盤強化のための募集です。

設立8年目でまだまだ成長過程にある当社。このたびバックオフィスを強化し、事業も組織も発展・拡大をしようとしています。今回、総務課長としてお迎えする方には、まだまだ未完成である当社の管理体制を強化し、成長の土台を創っていく役割を担っていただきます。
雇用形態
正社員

正社員 
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・休日・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区有楽町1-2-2 東宝日比谷ビル13F
※転勤はありません。
交通
東京メトロ日比谷線・千代田線、都営三田線「日比谷駅」より徒歩2分
東京メトロ銀座線・日比谷線・丸ノ内線「銀座駅」より徒歩3分
JR京浜東北線・山手線、東京メトロ有楽町線「有楽町駅」より徒歩4分
勤務時間 9:00~18:00
給与 年俸制 700万円~800万円
※あなたの経験・能力を考慮し、優遇いたします。
※年俸全体を14で割り、1/14ずつを月々支給し、夏季・冬季賞与時にそれぞれ1/14を支給致します。
休日休暇 週休2日制(土・日※月1回、土曜出社があります)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇
福利厚生・待遇 給与改定年1回、交通費全額支給、各種社会保険完備(健康・雇用・労災・厚生年金)
社員持株制度、社員旅行(年1回)、スポーツクラブ、保養所
配属部署・教育制度 あなたが配属される総務部が部署を構えているのは、管理本部のオフィスです。同じフロアには経理、経営企画、IR、法務といった経営体制の中枢を担うメンバーも一緒に働いています。
総務部は総務課と情報システム課に分かれています。現在、総務課は全6名のうち、3名が新卒入社、うち2名が2年目、1名が3年目。情報システム課は1名と外部委託の社員が3名、計10名の部署です。平均年齢が28歳と、非常に若いメンバーで構成されています。一人ひとりに任される権限も大きく、今や新卒採用に関しては2年目の社員が一人で対応しているほど。自発的に仕事に取り組むことで、権限はどんどん委譲されていく職場です。

入社後、3日間は企業理念理解のため研修を行ないます。その後は現場に入り、徐々に実務の幅を広げていってください。

■資格取得支援制度(宅建取得等、時間面でも配慮します)
■年間10万円研修援助制度
(スキルアップ・外部講習受講支援<日経ビジネススクール・SMBCセミナー等>)
■入社1年ランクアップ研修
■社長研修、リーダー塾等
■業界最先端教育(アーク都市塾、早稲田オープンカレッジ等に派遣)
■ビジネスマナー、法務基礎研修等、外部講師を呼び社内研修制度
■海外視察研修

会社概要サンフロンティア不動産株式会社

会社名 サンフロンティア不動産株式会社
設立 1999年4月8日
代表者 代表取締役社長 齋藤 清一
資本金 11,965百万円
従業員数 1037名(パート・アルバイト含む)※2020年3月31日時点
売上高 【単体】
644億7200万円(2020年3月期実績)
487億2200万円(2019年3月期実績)
442億5400万円(2018年3月期実績)
385億400万円(2017年3月期実績)
296億3100万円(2016年3月期実績)
250億1200万円(2015年3月期実績)

【グループ連結】
732億2100万円(2020年3月期実績)
532億9100万円(2019年3月期実績)
474億6300万円(2018年3月期実績)
403億9400万円(2017年3月期実績)
306億2500万円(2016年3月期実績)
277億4100万円(2015年3月期実績)
事業内容 ■リプランニング(不動産再生)事業
■プロパティマネジメント事業
■事業用不動産売買仲介事業
■オフィス・店舗賃貸仲介事業
■建築リニューアル事業
■賃貸ビル事業
■不動産証券化事業
■賃貸保証事業
■不動産コンサルティング事業
■アセットマネジメント事業
■ホテルマネジメント事業
事業所 本社/東京都千代田区有楽町1-2-2東宝日比谷ビル14F
PM事業部/東京都千代田区内幸町2-2-3 日比谷国際ビル14F
新宿店/東京都新宿区新宿3-13-5クリハシビル9F
渋谷店/東京都渋谷区渋谷3-15-4アロス渋谷ビル6F
神田店/東京都千代田区神田小川町1-1山城ビル1F
銀座店/東京都中央区銀座1-6-5銀座Bビル8F
麹町店/東京都千代田区麹町3-2-4麹町HFビル1F
日本橋店/東京都中央区日本橋兜町13-1兜町偕成ビル別館1F
事業所2 五反田店/東京都品川区西五反田1-27-6市原ビル3F
赤坂店/東京都港区赤坂1-3-18コカドビル3F
小伝馬町店/東京都中央区小伝馬町3-10川庄ビル1F
浜松町店/東京都港区浜松町2-8-14浜松町TSビル1階
横浜店/神奈川県横浜市西区北幸2-5-15プレミア西口ビル
関連会社 サンフロンティアホテルマネジメント株式会社
スカイハートホテル株式会社
サンフロンティア佐渡株式会社
おけさ観光タクシー株式会社
サンフロンティア沖縄株式会社
サンフロンティアコミュニティアレンジメント株式会社
SFビルサポート株式会社
SFビルメンテナンス株式会社
サンフロンティア不動産投資顧問株式会社
株式会社光和工業
株式会社インライト
東京陽光不動産股イ分有限公司
SUN FRONTIER VIETNAM CO., LTD.
SUN FRONTIER DANANG CO., LTD.
PT. SUN FRONTIER INDONESIA
Sun Frontier NY Co., Ltd.
企業ホームページ http://www.sunfrt.co.jp/
採用ホームページ サンフロンティア不動産株式会社 世界一お客様に愛され、選んでいただける不動産会…
https://en-gage.net/sunfrt_career
個人名の表記について
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