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人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業の現在掲載中の転職・求人情報

リクルーティングアドバイザーの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/03/26 - 2015/04/22)

リクルーティングアドバイザー
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
若年層の就業をサポートする、
“お兄さん・お姉さん”を求めています。
■未経験からアドバイザーに。
人材紹介事業は、人を求める企業と転職者とを結びつける仕事です。今回あなたにお任せしたいのはその中でも特に、若い転職者に対する支援。まだ正社員として働いたことがないような層に対してサポートを行ないますから、アドバイザーとしての経験は不問です。“社会人の先輩”として、アドバイスをお願いします。

■成長を見守る仕事。
転職者は「どんな仕事をやりたいか」「どんな職場で働きたいか」といったことが、まだ漠然としています。要望を聞きつつ、こちらから提案もしつつ、そっと背中を押してあげてください。あなたのアドバイスのおかげで、当初本人が全く考えていなかった天職に巡り会うこともあります。仕事選びの中で成長していく転職者を見守るやりがいが、この仕事にはあるのです。

募集要項

仕事内容
リクルーティングアドバイザー
<どんな仕事か>
人材を探している企業と、当社の人材紹介サービスを利用する求職者とを、結びつける仕事です。企業から求人案件を獲得し、求める人物像を把握。その要望にマッチする人材を探します。一方で、求職者側の希望も把握し、その要望に応えうる求人案件を探します。

当サービスにおいては、若年層の求職者が多いため、明確な希望職種が無かったり、仕事選びの軸が定まっていないことも少なくありません。そのためアドバイザーは、単に要望を聞くだけでなく、相手のキャリアパスを考えた提案を行なったり、背中を押してあげる役割も担うことになります。その結果、本人が考えてもいなかった仕事に就き、その後のキャリアが開ける…といったことも。人の支えになる仕事です。

<主な仕事の流れ>
▼電話等によって、企業から求人案件を獲得します。
▼企業の人材要望を把握。それをもとに、マッチしそうな人材を登録情報の中からピックアップします。
▼求職者に連絡し、求人案件の紹介とともにキャリア相談などを実施。
▼本人との希望が合えば、求人企業側に面接設定を打診。
▼企業との面接前に求職者と面談し、アドバイスなどを行なう。
▼面接後の進捗管理およびフォロー。

★事業の特徴
この事業は、もともと人材派遣サービスの登録をされているスタッフさんに対して、派遣社員ではなく正社員での就業をご提案するという新しいサービスです。よってやり取りをする求職者は、正社員として就業したことがない方や、もともとは派遣スタッフで中期・短期的に働ければよい、と思っていた方などが多くなります。だからこそアドバイザーが相談に乗り、不安の解消や新たなキャリアの発見に寄与できるのです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

【未経験歓迎!第二新卒歓迎!業界経験不問!】
社会人経験をお持ちの方(何らかの就業経験があればOKです)
募集背景 ■採用予定5人以上、4月入社も可能です。
各種人材サービスを手がける当社では売上高が100億円を超え、非常に好調で、新規事業も次々と立ち上がっています。今回は、その新規事業の一つ、若年層を主体とした人材紹介サービスでの募集です。当初は4人でスタートしましたが順調に伸びており、現在は8人体制。さらに増員を図ります。採用予定人数は5名以上。同期入社の仲間とスタートを切れる環境です。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2階
★原則転勤はありません。
交通
東京本社/JR、都営大江戸線、都営新宿線「新宿駅」より徒歩約5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 月給27万円以上 + インセンティブ(実績に応じ毎月支給)
年収例
年収700万円/28歳/入社3年目(グループマネージャー)
年収600万円/30歳/入社4年目
年収400万円/26歳/入社2年目(リーダー)
休日休暇 ★年間休日123日(2013年度実績)★
◆完全週休2日制(土・日)、祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇
◆リフレッシュ休暇
◆特別休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆介護休暇
◆産前産後休暇
◆育児休暇
福利厚生・待遇 ◆昇給年4回
◆月次インセンティブ
◆各種表彰インセンティブ
◆交通費全額支給
◆役職手当
◆各種社会保険完備
◆財形貯蓄制度
◆持株会(持株会奨励金制度有り)
◆慶弔見舞金

【その他・行事】
◆事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)
◆美JOB(女子会)
◆各種スポーツサークル(フットサル、野球、ゴルフ、バスケット 他)
◆定例会
◆社員総会(年1回)
◆目標達成部署達成会

会社概要株式会社ネオキャリア

会社名 株式会社ネオキャリア
設立 2000年
代表者 代表取締役社長 西澤 亮一
資本金 1億円
従業員数 3617名(2023年2月28日時点)
売上高 【連結】
496億円(2023年2月期実績)
事業内容 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、
メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他

【許可番号】
一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366
有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309
プライバシーマーク認定10860758(09)
事業所 ◆本社|東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル2F(受付)
◆新宿サテライトオフィス|東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル18F
◆新宿セカンドサテライトオフィス|東京都新宿区西新宿1-20-2 西新宿室町ビル4F
※国内外合計約100拠点
関連会社 ■アクサス株式会社
■株式会社ネオコンストラクション
■株式会社キッズホーム欒
■株式会社OA総研
■株式会社digsy
■REERACOENグループ
私たちの考え方 ~PURPOSE~
「人と本気で向き合い、未来を切り拓く。」
私たちが描く未来。それは、誰もが主体的に、いきいきと働ける社会。次世代が、前向きに生きられる社会。そのために、私たちは挑戦し続ける。一人ひとりに本気で向き合い、より輝ける機会の提供と人を取り巻く課題に本気で向き合い、より良い社会の創造を。人の力をテクノロジーで加速させ、未来を切り拓く。

~7VALUES~
「楽しむがど真ん中。」「全部自分ゴト化。」「真摯さを貫こう。」「お客様のために、社会のために。」など7つの行動指針を、ネオキャリアグループとして大切にすべき行動指針として掲げています。
受賞歴・公式SNS ~受賞歴~
☆第五回【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞
☆第四回【WOMAN’s VALUE AWARD】審査員賞
☆東京都認定「家庭と仕事の両立支援推進企業」
☆その他(https://www.neo-career.co.jp/company/history/)

~公式SNS~
☆公式X(旧Twitter)
 https://twitter.com/neocareer_PR/
☆公式Instagram
 https://www.instagram.com/neocareer.recruit/
☆公式TikTok
 https://www.tiktok.com/@neo_saiyo
企業ホームページ https://www.neo-career.co.jp/recruit/
採用ホームページ 株式会社ネオキャリア 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/neo-career
株式会社ネオキャリアナイス!介護 私たちと一緒に働きませんか?
https://en-gage.net/713515
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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