仕事内容 |
【プログラマ・システムエンジニア】関東、関西、中部、福岡の拠点で10名を採用! システム開発に取り組みながら、スキルアップを目指しましょう。
★基幹システムやWebアプリケーション、スマートフォン向けアプリ開発といったプロジェクトから、希望に沿った案件をお任せします。 ★最初はプログラミングからお任せ。スキルにあわせて詳細設計や基本設計など、上流工程にも挑戦しながら成長していけます。
時には営業メンバーに同行して顧客折衝に関わることもあります。開発者として案件に携わるだけでなく、幅広い業務に携わることができるので、マルチに動けるエンジニアへと成長していけるでしょう。先輩社員の中には、入社から1年で技術マネージャーになったメンバーも。エンジニアとしてキャリアアップしていけるチャンスが多くあります。
【プロジェクト例】 ■業務・基幹系システム開発 ■ソーシャルアプリのバックエンドシステムの企画・開発 など ■Webアプリケーション開発 ■スマートフォン向けアプリ開発 ■SNSサイト向けアプリ開発 ■Flashゲーム開発 ※1つのプロジェクトの開発期間は、半年~1年程度のものがほとんど。 ※自社内開発の案件や、スマートフォン向けアプリ開発の依頼も増えてきています。 |
応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎
<<学歴不問、第二新卒の方、歓迎!>> ■JavaやC言語など、なんらかの言語でプログラミングを行なった経験 JavaやLinux/C、UNIX/C、PHP、JavaScript、HTML、Flash、C、C++、Ruby on Rails、.NETなどの言語を想定しています。プログラマとしての実務経験をお持ちの方はもちろん、「趣味でプログラミングをしている」という方からのご応募もお待ちしています。
※「ゆくゆくは、事業部や会社の経営戦略などにも関わってみたい!」という広い視点をお持ちの方、歓迎します。
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募集背景 |
全国の拠点でエンジニアを 【10名】採用します!
2003年に設立し、以来10年間で3000社以上のお客様とのお取引をしてきた当社。上流工程から下流工程までを自社内で完結できるIT企業を目指しており、既存クライアントとのお取引に加えて、新規クライアントとのお取引も拡大していきます。今回、全国の拠点で新たにメンバーを10名迎え入れ、より多くのお客様にソリューション提供できる体制を整えます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※最大で6ヶ月間の試用期間があります。その間の待遇や給与に変化はありません。 |
勤務地・交通 |
<<U・Iターン歓迎!勤務地はご希望を考慮し決定。転勤はありません。>> 全国の拠点(東京・横浜・大阪・名古屋・福岡)、または全国のプロジェクト先での勤務となります。
【本社】東京都豊島区東池袋1丁目21番11号 オーク池袋3階 【横浜支社】神奈川県横浜市西区北幸2丁目8−4 横浜西口KNビル7階 【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル28階 【福岡支社】福岡県福岡市博多区博多駅前1-4-1 博多駅前第一生命ビル2階 【名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル15階
プロジェクト先は以下の通りです。 ●関東エリア…東京、神奈川、千葉、埼玉 ●関西エリア…大阪、京都、兵庫、奈良 ●中部エリア…愛知、岐阜、三重、静岡 ●福岡エリア…福岡周辺 ※自社内で開発を行なうプロジェクトもあります。
交通
プロジェクト先により、異なります。
【本社】JR・東武東上線・西武池袋線・丸ノ内線・有楽町線・副都心線「池袋駅」より徒歩5分 【横浜支社】JR各線「横浜駅」西口より徒歩7分 【大阪支社】JR各線「大阪駅」、各線「梅田駅」より徒歩5分 【福岡支社】JR各線「博多駅」より徒歩5分 【名古屋支社】近鉄名古屋線「近鉄名古屋駅」より徒歩5分
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勤務時間 |
■9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクトにより異なる場合があります。 ※現在、月の残業時間は全社平均で30時間程度です。 |
給与 |
年俸制 300万円 ~ 600万円 ※1/12を月々支給致します。 ※前職・年齢・経験・能力を考慮して決定致します。
年収例
300万円~400万円(経験1年) 400万円~500万円(経験5年) 500万円~600万円(経験10年)
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休日休暇 |
<年間休日125日 > ■完全週休2日制(土・日) ■祝日・GW ■慶弔休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇(初年度10日) |
福利厚生・待遇 |
■社会保険完備 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■各種イベント(エンジニア集会社内セミナー、親睦会、社員総会) ■健康・医療ホットライン 安心ダイヤル設置 ■資格取得支援制度あり ■通勤交通費全額支給
★ベネフィットワン加入 対象となる飲食店、エンターテイメント施設、宿泊施設等で社員証を提示すると、様々な割引サービスが受けられます。
★健康・医療ホットライン 安心ダイヤル設置 社員のケアに力を入れています。同期や上司には言いにくい悩みや、健康上の相談など、外部の専門家に気軽に相談できる窓口を設けています。また、稼働が高い社員の対応も早急に行なえるよう、社内で衛生委員会という組織を設置。希望者には産業医との面談も月一度開催しております。
★お菓子ボックス完備! |
配属部署・教育制度 |
技術部門への配属となります。各拠点、20代~30代を中心とした若いメンバーが活躍しています!
★最近当社に転職してきてくれたメンバーの“声”をご紹介します。 「案件が幅広く、興味がある領域の業務に参画できると感じ、当社を選びました」 「上流工程から一貫して業務に携わっていける環境だと思いました!」 「年次関係なく実力を評価してくれ、キャリアアップしていけそうな会社だと思いました」
あなたのスキルアップをサポートします。質問やわからないことがあれば、プロジェクトチームの先輩社員や社内の技術マネージャーを始めとした技術部員に聞きながら、できることを増やしていきましょう。
★資格習得を支援しています! 受験費用や講習費用、参考書代、通信講座費用など、資格取得の為にかかる費用は合計で【13万円/年1回】まで会社で負担!今までにこちらの制度を利用して、以下のような資格を取得した実績があります。
・CCNP ・Oracle認定Javaプログラマ ・ITIL ・OCCO ・VCP など |
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