- 仕事内容 全国の大手企業で、業務系・基幹系をはじめとしたオープン系のシステム開発を中心に、ミドルウェアやインフラなど、様々な開発業務を担当していただきます。
- 応募資格 高卒以上。IT業界に興味がある方。★職種・業界未経験者、第二新卒者、社会人未経験者、歓迎！
- 給与 月給20万円～月給45万5千円＋賞与年2回＋残業代全額支給（サービス残業なし！）
- 勤務地 ★転居を伴う転勤なし／希望を考慮★埼玉・千葉・東京都・神奈川・愛知・大阪・兵庫・京都のプロジェクト先
|
「働く場所や環境にもこだわりたい」「プライベートの時間も大切にしたい」「大手企業で働きたい」といった方に向いています。
|
エン転職取材担当者栗山 |
|
|
同社は、これまで多くの未経験者を一人前のエンジニアに育てあげた実績ある会社です。「スキルを身につけたい方」「エンジニアデビューしたい方」にピッタリです。
|
エン転職取材担当者杉内 |
|
|
ITスクールでプロの講師から研修を受けられる同社。「学べる教育制度の整っている会社で働きたい方」「未経験から安心してスタートしたい方」におすすめです！
|
エン転職取材担当者小柳 |
|
|
グループ内に多様な事業を行なう会社があり、経験できる仕事やキャリアの幅が広いことが特徴。スキルを磨きたい方・自分の可能性を広げたい方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者亀田 |
|
|
自社に研修施設があり、イチから丁寧に学べます。「初心者向けの教育制度がほしい」「段階的に覚えていきたい」「無理なく知識をつけたい」方は、ぜひご覧ください！
|
エン転職取材担当者田北 |
|
|
よりよい医療体制の実現をクライアントに提供でき、地域医療の向上に大きく役立つ仕事です。地域の医療体制に興味を持ち、技術を磨いて貢献したい方に向いています。
|
エン転職取材担当者伊藤 |
|
|
同社の特徴は、多彩なプロジェクトと工程を担当していること、そして働きやすさにも強いこだわりがあること。長期的なステップアップを見すえている方に、向いています。
|
エン転職取材担当者立川 |
|
|
働きやすさに加えて、ベテラン社員からの指導やeラーニングなど教育体制が充実し、個々の能力に合わせて学べます。そんな環境で働きたい方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者堀部 |
|
|
リモートワークでの勤務となります。そのため、オンライン環境であっても、さまざまなツールを使ってコミュニケーションを円滑に進められる方に向いています。
|
エン転職取材担当者園田 |
|
|
残業は1日約1時間と少なく、有休消化率は80～90％と高いのが特長です。仕事もプライベートも充実させたい方、働きやすい環境でスキルアップしたい方に向いています。
|
エン転職取材担当者角 |
|
|
未経験の方も1年間の基礎の積み上げを通して、多様なポジションにつけるチャンスがあります。「真面目に働きたい」と前向きに仕事に取り組める方に向いているでしょう。
|
エン転職取材担当者吉岡 |
|
|
一人ひとりのペースに合わせた研修から始まり、通信教育・資格取得奨励金なども用意されています。「自分のペースで着実に成長したい」という方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者染谷 |
|
|
エンジニアの希望を尊重してアサインするよう努める同社では、希望のスキルを身につけられる環境です。そのため、自ら前向きに学ぶ姿勢のある方に向いています。
|
エン転職取材担当者北垣 |
|
|
一人ひとりにあわせてカスタマイズしていく研修体制が同社の強みです。自ら積極的に新しい知識やスキルを吸収していきたいという、成長意欲の高い方に向いています。
|
エン転職取材担当者眞壁 |
|
|
退職金制度、賞与実績が年4.5ヶ月分、年間休日120日と、福利厚生が整っています。リモートワークも普及しているため、働き方を改善したい方に向いています。
|
エン転職取材担当者立川 |
|
|
トライ＆エラーを繰り返していく仕事であるため、根気強い作業が必要になることも。「目標に向かってコツコツと努力できる方」が向いています。
|
エン転職取材担当者黒田 |
|
|
「私にもIT系の仕事ができる？」「どんな将来があるか不安…」という方にピッタリ。研修とサポートを通じて、自分だけの働き方やキャリアを見つけられます！
|
エン転職取材担当者木原 |
|
|
「働く場所や環境にもこだわりたい」「プライベートの時間も大切にしたい」「大手メーカーで働きたい」といった方に向いています。
|
エン転職取材担当者栗山 |
|
|
家族手当や住宅手当等の制度、残業少なめ＆土日休み等、様々な“働きやすさ”がそろう同社。安心の大手で無理なくITエンジニアデビューしたい方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者小柳 |
|
|
創業当初から30年以上、未経験者採用を続けてきた会社です。一流のエンジニアを目指したい方、やると決めたことを最後までやり続けられるタイプの方に向いています。
|
エン転職取材担当者荻田 |
|
|
「成長できる環境で、未経験からスキルを身に付けたい」「ゼロから先進のIT分野に携わりたい」「ワークライフバランスを重視したい方」に向いています。
|
エン転職取材担当者田北 |
|
|
幅広い案件の中からアサインされ、言語やフェーズ、ポジションなど、様々な面で能力開発が可能。エンジニアとしてのスキルを高めていきたい方にオススメです！
|
エン転職取材担当者小林 |
|
|
年間2万件以上ものIT・情報系のプロジェクトがあるという同社。「転勤は避けたい」「上流工程を手掛けたい」「Web系を希望」等、こだわりのある方にもオススメです。
|
エン転職取材担当者染谷 |
|
|
自社アプリの開発やAIスピーカー導入に向けた実装など、最新技術に触れられる環境です。「スキルアップしたい」「新たな技術に携わりたい」という方に向いています。
|
エン転職取材担当者熊谷 |
|
|
豊富な案件が用意され、福利厚生も充実している同社。「将来を見通せる会社で働きたい」と考えている方、「ムリなく長く働ける環境を探している」という方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者眞壁 |
|
|
「エンジニア超第一主義」を掲げ、待遇改善に注力しています。【働きやすい環境を求めている方】や【将来的にチャレンジしたいことがある方】に向いているでしょう。
|
エン転職取材担当者小松 |
|
|
エンジニアが案件を選択できたり、単価や還元率、オフィス家賃などを公開したり、安心して働ける仕組みを整えています。不満のない環境で働きたい方に向いています。
|
エン転職取材担当者小松 |
|
|
完全在宅勤務の仕事ですから、分からないことは絶えず確認する必要があります。そのため、コミュニケーションを取りながら仕事が進められる方に向いています。
|
エン転職取材担当者後藤 |
|
|
IT業界で活躍できる人材になりたい方、エンジニアとしてキャリアアップしていきたい方、好奇心旺盛な方、成長企業で自分を高めていきたい方に向いています。
|
エン転職取材担当者金恵 |
|
|
社内イベントも多く、組織の一体感を大切にしている同社。やりたいことに自由に手を挙げられる社風があり、ベンチャーマインドのある企業で働きたい方に向いています。
|
エン転職取材担当者庄村 |
|
|
要件定義や設計など、上流工程へ挑戦できる環境がある同社。「上流工程やコンサルティングを経験したい」「正しく評価を受けて収入UPしたい」という方に向いています。
|
エン転職取材担当者人見 |
|
|
「完全な在宅勤務に切り替えたい」「ライフスタイルに合った柔軟な働き方を実現したい」という方に向いています。
|
エン転職取材担当者小柳 |
|
|
お客様目線での開発を大事にされている会社です。また疑問点や不明点を素直に聞けた方が成長もスピーディーなので、コミュニケーション能力を発揮できる方が向いています。
|
エン転職取材担当者中西 |
|
|
充実した研修体制により、入社後にスキルを身につけられる環境。そのため「エンジニアとしてのスキルをイチから手に入れたい方」にピッタリです。
|
エン転職取材担当者麻田 |
|
|
入社3ヶ月で課長となった中途入社エンジニアや、30代で部長となったエンジニアも。年次や年齢に関係なく、実力が評価される環境で働きたい方にピッタリです。
|
エン転職取材担当者長南 |
|
|
最先端のITに携わりたい好奇心が旺盛な方にピッタリ。培ってきたIT業界の知識・スキルを持って「より条件の良い会社」で活躍したい方にもおすすめの求人です。
|
エン転職取材担当者野中 |
|
|
今話題のローコード開発をはじめ、自分の市場価値に直結する案件が多数！「自分の市場価値をさらに高めたい方」「さらなるスキルアップを目指したい方」にオススメです。
|
エン転職取材担当者原田 |
|
|
明確な評価制度があり、何をどれだけやればいいかがわかりやすいため、「収入を上げたい」「エンジニアとして成長したい」という方に向いています。
|
エン転職取材担当者立川 |
|
|
案件は希望をもとにアサインされるため、幅広い経験を積むことができます。主体的に業務に取り組める方、新たなスキルを学ぶことに前向きな方にぴったりです。
|
エン転職取材担当者上田 |
|
|
社内SNSを積極活用など「情報共有文化」を大切にする社風で、エンジニアとして 手に職をつけたい人はもちろん、仲間と楽しみながら働きたい人に向いています。
|
エン転職取材担当者染谷 |
|
|
東証一部上場グループで、プログラマとして活躍できます。長く働ける環境で、ITなど専門性が身につく仕事を始めてみたい方にピッタリでしょう。
|
エン転職取材担当者杉内 |
|
|
社内でのキャリアアップを可視化した「社内資格認定制度」や「資格取得支援制度」がある同社。「エンジニアとしてスキルアップをしていきたい」という方におすすめです。
|
エン転職取材担当者大吉 |
|
|
組織の開発責任者としてのポジションのため、事業に必要なものは何か？と考え行動できる人に向いているそうです。
|
エン転職取材担当者山本 |
|
|
「もっと開発のコアな領域に関わってみたい」「さらにスキルアップしたい」「将来性のある仕事につきたい」「好きな地域で働き続けたい」とお考えの方に向いています。
|
エン転職取材担当者伊藤 |
|
|
ECSグループとして不動産事業、外食事業など多方面に展開している同社。安定企業で自分らしく働きたいという方に向いています。
|
エン転職取材担当者和地 |
|
|
独自の研修で、ITスキルに加えてクライアントから頼られるヒューマンスキルまで習得できます。「未経験から、一生活躍できるエンジニアを目指したい方」に向いています。
|
エン転職取材担当者上堀 |
|
|
1ヶ月間の研修で、ビジネスマナーや上司との会話の仕方といったことから、実践的なITスキルまで身につけられます。「基礎から教われる環境が良い方」が向いています。
|
エン転職取材担当者西田 |
|
|
入社後、学ぶべきことは多岐にわたることでしょう。「成長への意欲がある」「努力を惜しまない」といった方に向いています。
|
エン転職取材担当者氏家 |
|
|
未経験者を育てていこうとお考えの会社だけに、入社後の教育制度が整っています。IT業界やエンジニアの仕事に興味がある方、手に職をつけたい方にぴったりの仕事です。
|
エン転職取材担当者大田 |
|
|
一人ひとりの希望に合わせて、技術力やマネジメントスキルを高めるプロジェクトを提案してくれます。市場価値の高いエンジニアに成長したい方はぴったりです。
|
エン転職取材担当者秋田谷 |
|