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富士テクノサービス株式会社自動車・航空機・エコテクノロジーの特許業務(国内外担当)(164963)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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自動車・航空機・エコテクノロジーの特許業務(国内外担当)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2010/07/27 - 2010/08/30)

自動車・航空機・エコテクノロジーの特許業務(国内外担当)
正社員転勤なし
富士重工業100%出資の当社で、特許のスペシャリストを目指しませんか。

富士重工業100%出資の当社は、富士重工業のエンジニアと共に、スバル車の開発を行なっています。インプレッサ、レガシィ、ファレスターといった車は、現在もコアなファンに絶大な人気を誇ります。今後、さらに富士重工業とのパートナーシップを深めていき、会社として、グループとしての基盤を強化していきたいと考えています。

今回、当社で募集するのは国内外を含む、富士重工業で製造される商品の特許業務。主に自動車・航空機・エコテクノロジーの3分野に特化していただければと思います。富士重工業の最先端技術が「最先端」であることを証明し、スバルの技術開発の根幹に触れられる、やりがいのある仕事です。

特許の実務経験者であるあなたには経験を活かして、当社でずっと活躍していただきたいと考えています。

募集要項

仕事内容
自動車・航空機・エコテクノロジーの特許業務(国内外担当)
★特許の知識・技能を活かして、さらに成長してください。

あなたには、下記のような特許業務をお任せしたいと考えています。

●出願前特許調査業務
富士重工業が開発する商品について開発部署から申請する発明に対し、先行例(先願)を調べ特許出願が可能かを前もって調査します(特許調査)。

●審査請求前調査業務
国内外特許出願後、対象特許に対する先願を再調査し、審査請求の可否を確認します。

●中間処理
国内外特許出願後の特許の権利化業務。国内外特許庁からの拒絶理由通知書やオフィスアクションに対する検討、応答案の要旨作成、及び国内外代理人に対する応答書作成や提出の指示をしていただきます。

●特許調査・特許分析
富士重工業の開発テーマに関する特許調査を行ない、競合他社の技術開発の動向を分析したり、懸案特許を明確化します。

※あなたの出来る業務分野から始めていただき徐々に業務範囲を広げていってください。
応募資格
大卒以上

理系大卒以上
◆特許の実務経験者
■機械工学、制御関係の知識がある方
■英文の読み書きで違和感を覚えない方

【下記のような方は優遇いたします】
◆自動車・航空機・エコテクノロジー以外の専門技術分野についても、積極的に
 知識を吸収しようとする方。
◆発明者へのインタビュー、特許事務所との打ち合わせ等、コミュニケーションが苦にならない方。
◆特許調査、特許出願後の権利化における中間処理業務を行なう上で、技術内容及び検討結果を
 的確に文書化できる方。
募集背景 ★富士重工業のグループ会社が、特許実務経験者を募集します。

当社は富士重工業100%出資のグループ会社である富士テクノサービス。スバル車の開発を専門に行なっている会社です。富士重工業・知的財産部からの請負拡大に伴い、対応特許業務を拡大、更なる発展を目指しています。そこで今回、戦力強化を図るべく特許実務経験をお持ちの方を幅広く募集いたします。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
■東京都三鷹市
※富士重工業東京事業所内での勤務となります。
交通
JR中央線「武蔵境駅」南口から小田急バス(狛江駅行または吉祥寺駅行)乗車。「富士重工業前」下車すぐ。
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※ただし業務上、自分の業務のスタート時間が他のスタッフの業務状況に左右される場合は、フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)の適用が可能です。その場合、標準労働時間1日8時間となります。
給与 大学卒 月給20万8500円

※これはあくまでも2009年度新卒初任給の実績です。経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
休日休暇 完全週休2日制(土・日 ※夏季のみ曜日一部変更あり)、年末年始休暇、GW、夏季休暇、年次有給休暇(初年度は11日、以降勤務年数に応じて最大20日まで付与)、他特別休暇
※年間休日121日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、賞与年2回(7月・12月/2009年度実績:4.2ヶ月分)
■各種社会保険完備
■諸手当(住宅、家族、地域、残業、出張、通勤)、退職金
■社員食堂、保養所
■社外講習費用全額会社負担(業務に必要とみなされる場合)
※自己啓発のための通信教育費用は半額負担
配属部署・教育制度 富士重工業東京事業所内での勤務になります。その中の『知財調査室』への配属です。11名が特許に携わっています。

★外部研修
特許スキル向上のため、日本知的財産協会主催の知財研修を中心に、外部研修の参加を促進しています。

★富士重工業の通信教育
費用の50%が会社負担。富士重工業の社員と同じ通信教育を受講可能です。学べる範囲は多岐にわたります。

★キャリア面談
年に1回、自身のキャリアを考える機会として、上司との面談を行ないます。今後どのような仕事をしたいのか、そのために必要なスキルは何か。話し合いながら進む道を決めていきます。他の職種に転向するといったキャリアチェンジも可能です。

会社概要富士テクノサービス株式会社(富士重工業グループ)

会社名 富士テクノサービス株式会社(富士重工業グループ)
設立 1985年3月2日
代表者 代表取締役社長 清水 一良
資本金 7000万円(富士重工業株式会社100%出資)
従業員数 625名(2013年4月1日現在)
売上高 44億円(2013年3月期実績)
事業内容 ■自動車・航空機等輸送機器、環境機器、汎用エンジン等の設計・デザイン、研究実験、生産技術、及び関連技術資料作成業務等

■特定労働者派遣事業 ≪特13-170020≫
事業所 ■本社/東京都三鷹市
■大宮事業室/埼玉県さいたま市
■北本事業室/埼玉県北本市
■三鷹事業所/東京都三鷹市
■群馬事業所/群馬県太田市
■宇都宮事業所/栃木県宇都宮市
企業ホームページ http://www.fts.ne.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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