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人事総務スタッフ(給与計算業務担当)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2008/12/26 - 2009/01/29)

人事総務スタッフ(給与計算業務担当)
正社員職種未経験OK学歴不問転勤なし
あなたの『丁寧さ』と『正確さ』が、強みになるお仕事です。
たとえば、細かい作業が意外とスキだったり。
たとえば、シンプルな仕事を楽しむことができたり。
たとえば、ひとつの物事をコツコツ続けることができたり。
たとえば、人に対して親切な対応を心がけていたり。
あなたの何気ない丁寧さが “強み” になるのが、人事総務スタッフのお仕事です。

カジュアルNYスタイル『銀兎』や、味一献『土風炉』、板前ごはん『音音』など、著名な
飲食店を153店舗展開している当社。人事総務スタッフのメンバーに担当していただく
のは、従業員の給与計算や各店舗への電話でのやりとり。一つひとつの作業は、とても
シンプル。けれど、いつでも正確な仕事や親切な対応が求められるため、丁寧に取り
組めることこそが、何より強みになるのです。

5000人以上もの従業員にきちんとお給料を届けられるのも、280億円を超える売上を
算出することができるのも、一つひとつの正確な仕事の積み重ねがあるからこそ。
あなたの “強み” をもとに、大事な仕事をサポートしてくださる方を待っています。

募集要項

仕事内容
人事総務スタッフ(給与計算業務担当)
あなたの丁寧さ、そのまま仕事に活かせます。

カジュアルNYスタイル『銀兎』、味一献『土風炉』など、雑誌でも取り上げられる飲食店を関東圏を中心に153店舗展開する当社。あなたにお任せしたいのは、給与計算を中心としたサポート業務です。丁寧に仕事を進めることこそが一番大切なスキルとなる仕事。まずは既存社員がマンツーマンで仕事をお教えしますので、ご安心ください。

【具体的なお仕事】
◇従業員の給与計算、データ作成、PC入力業務
従業員の給与データを作成し、PCに入力、確認します。また、勤務表と給与との整合性や、正確なデータが打ち込まれているかなどもチェック。決算時には、賞与計算のサポートもお任せします。あなたが打ち込むデータが、一人ひとりの生活を支える給与となる。店舗などで働く従業員を支える、無くてはならない重要なお仕事です。

◇電話対応、郵送物の配送
スタッフに支給する手当の確認などのために各店舗と電話のやりとりをしていただきます。また、郵送物の配送などをお任せすることも。あなたの親切な対応が、仕事を円滑に進める上で、とても大切なのです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎

学歴不問 20~30歳位まで ≪未経験者・第二新卒者歓迎!≫
※Word、Excelでの関数計算(IF・VLOOKUP等)が使用できる方。

==ひとつでも当てはまる方!ご応募お待ちしております==
□ コツコツ地道な作業が好き
□ 物事には慎重に取り組む
募集背景 基幹システムのリニューアルに伴い、新たなメンバーを迎えます。

当社は、様々なスタイルの飲食店を展開する総合フードサービス企業です。年に約5~10店舗ずつ店舗拡大を続け、関東圏を中心に153店舗を構えるまでになりました。最近では、業務効率化のため基幹システムのリニューアルを行なった当社。今回はそれに伴い、給与計算の仕事をサポートしていただける方を募集します。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間は3ヶ月です。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都中央区日本橋大伝馬町10-8 タキトミビル5F
※転勤はありません。
交通
日比谷線「小伝馬町駅」1番出口より徒歩2分
JR総武快速線「馬喰町駅」、都営新宿線「馬喰横山駅」、都営浅草線「東日本橋駅」A1出口より徒歩5分
勤務時間 9:15~18:30
※給与計算の仕事が立て込む月末・月初は1日1~2時間ほどの残業が発生する場合があります。
給与 固定給制 月給19万円~26万円以上
※経験・年齢等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
年収例
420万円:32歳 チーフ/月給30万円+賞与
休日休暇 ■月8~10日(シフト制)
■有給休暇、ゆとり休暇

≪シフト制について≫
日曜日は基本的にお休みです。その他、各自の業務状況を見てシフトを組んでいます。連休を取得することも可能です。

≪ゆとり休暇について≫
有給も含めしっかりと休みを取ろうという全社的な働きかけがあります。年末年始、夏休み、ゴールデンウィークなど、連休を取得し、年間の公休・有給休暇を完全消化をさせるために、「ゆとり休暇」という休暇制度を設けています。実際、本社のメンバーは取得した実績があります。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)、昇格年2回(4月、10月)、賞与年2回(6月、12月)
■交通費全額支給、各種社会保険完備
■各種手当/時間外、役職、家族、資格
■各種制度/従業員持株会、各種研修制度(マナー研修など)
■リゾート施設、各種同好会(スキー・スノボ・フットサル等)、健康診断、従業員割引
■私服可
配属部署・教育制度 本社の人事総務グループへの配属となります。現在、メンバーは8名、そのうち給与計算業務担当者は3名。男性が1名(32歳)、女性が2名(25歳、29歳)で、平均年齢は28.6歳です。

オフィスはBGMが流れる明るい雰囲気です。マッサージチェアやトレーニング機器も設置されているので、仕事の合間のリフレッシュにご活用ください。メンバーは、プロパー、中途入社者、アルバイトなど様々。プライベートでも仲のいい関係が築かれています。中途入社者を受け入れる風土がありますので、緊張しなくて大丈夫。わからないことがあれば、なんでも相談してくださいね。

OJT制度により、既存社員がマンツーマンで仕事を教えていきます。イチからお教えいたしますので、未経験の方もご安心ください。実務を通して、少しずつ仕事に慣れていただけます。また、仕事上の疑問点がでてきたら、気兼ねなく質問してください。必要であれば、マナー講習、PC講習などの講習会にも参加することが可能です。

会社概要株式会社ラムラ(土風炉、鳥元、日本橋亭、音音、京町家、京〇、麹蔵、石庫門、UO 魚、原始焼 UO、DO-ZO、北海道はでっかい道、さくら麹、BAR for TOKYO、VENGA VENGA、韓豚屋、雲呑好、上海ブギ、gigas、GINTO、HI'S GINTO、KAMONKA 點TEN、日月火、土古里、魚魯魚魯、operetta、五韓満足)

会社名 株式会社ラムラ(土風炉、鳥元、日本橋亭、音音、京町家、京〇、麹蔵、石庫門、UO 魚、原始焼 UO、DO-ZO、北海道はでっかい道、さくら麹、BAR for TOKYO、VENGA VENGA、韓豚屋、雲呑好、上海ブギ、gigas、GINTO、HI'S GINTO、KAMONKA 點TEN、日月火、土古里、魚魯魚魯、operetta、五韓満足)
設立 1982年5月
代表者 代表取締役 村川 明
資本金 9699万円
従業員数 722人(2014年4月現在)
売上高 221億7500万円(2014年3月期実績)
事業内容 ■総合フードサービス
└和食・洋食・中国料理・韓国料理・惣菜店などの運営。

【独自の考え方である、生産者と消費者を直接結ぶ“ダイレクト産食”】
「生産者の顔が見える安心」「安全な食材を使った美味しい料理」
これらを通して生産者とお客様を結びつける。
そして、日本の生産者に元気になってもらいたいという考えのもと、事業を展開中です。

◎国内レストラン事業/首都圏…144店舗、仙台…3店舗
◎海外レストラン事業/中国(上海)…1店舗 、アメリカ(ロサンゼルス)…4店舗
 ※2014年はサンフランシスコなど、既に2店舗の新規出店が決定!
◎北海道農業、漁業事業/北海道から直接仕入れています。
◎通信販売事業
事業所 本社/東京都中央区日本橋大伝馬町10-8 タキトミビル4・5F
店舗/東京・神奈川・埼玉・千葉など首都圏中心に42ブランド152店舗を運営。

【展開ブランド】
土風炉/鳥元/日本橋亭/京町家/京〇/麹蔵/石庫門/UO 魚/原始焼 UO/DO-ZO/北海道はでっかい道/さくら麹/BAR for TOKYO/VENGA VENGA/韓豚屋/雲呑好/上海ブギ/gigas/GINTO/HI'S GINTO/KAMONKA 點TEN/音音/日月火/土古里/魚魯魚魯/operetta/五韓満足
企業ホームページ http://www.ramla.net/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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