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「グローバルテクノロジーサービス株式会社/ITエンジニア◆未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度を誇る私たちと最初の一歩を踏み出そう!」の転職・求人・仕事情報。日本最大級の【エンジャパン】の転職サイトには、プログラマ(Web・アプリ・オープン系)の転職・求人情報が満載です!

ITエンジニア◆未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度を誇る私たちと最初の一歩を踏み出そう!
グローバルテクノロジーサービス株式会社
プロ取材
東京都新宿区の本社にて、採用担当のお二人に取材しました。「うちは本当に全くの未経験でOK!」と何度も話されていたのが印象的でした。その言葉通り、ゼロから学べる自慢の教育体制は必見です!
エン転職 取材担当者
宮島
取材担当者-宮島
グローバルテクノロジーサービス株式会社
掲載期間24/09/0924/11/03

ITエンジニア◆未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度を誇る私たちと最初の一歩を踏み出そう!

正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
ITエンジニア◆未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度を誇る私たちと最初の一歩を踏み出そう!イメージ1
選考で重視するのは、「人柄」。「チームワークを大切にできる」「周囲の人と協力できる」といった方は、エンジニアの素質があります!
チャンス!たった2か月で、あなたも ITエンジニアの仲間入り!ゼロから始めるエンジニアストーリー!
こんにちは、採用担当です。

私が昨年まで10年以上エンジニアという仕事続けて来られたのも、エンジニアという仕事に魅力を感じたからです。現場で痛感したのはエンジニア不足という現実でした。

そこで私は「エンジニアという仕事の魅力を伝え育てる」側に回ることを決意!人事採用という新たな分野にチャレンジしています。

私が今考えていることは、中途未経験者の皆様がいかにスムーズにエンジニアへのキャリアチェンジが行えるかです。

第一に、本当の未経験者を対象にしているかです。私達は専門学校を出たとか資格を持っている学校や独学で学んだ等では無く、本当の未経験者を対象にしています。

第二に、学ぶ環境です。本当の未経験者を対象にしていますが、そこは長年の経験と実績を基にソフトウェア会社が創り上げた生きた研修を実現しています。

第三に、仕事内容になります。弊社はエンジニアもどきな仕事ではないインフラ、開発共にド直球なお仕事を顧客から受注しています。

募集要項

仕事内容
ITエンジニア◆未経験からITエンジニアへ!充実の研修制度を誇る私たちと最初の一歩を踏み出そう!
未経験だからとどっちかを選ばない「仕事も大事!」「プライベートも大事!」プラス内容も重視!

あなたの希望に添える環境が揃っています。あなたはどっちを選びますか?安定志向の「インフラ系」物作りを実感出来る「開発系」。直球なお仕事を顧客から受注しています。

<研修終了後お仕事は2つ!インフラ系と開発系に大別されます>

【インフラ系】
皆さんは、インフラ系の仕事と聞いてどんなイメージを持たれますか?実は IT 業界のど真ん中!金融業界を中心とした大手企業が大規模システムの更改案件から運用、保守をメーカーや大手SIer等が独占的に請け負っているのが実績です。多少地味に感じるかもしれませんが、私たちは長く培った実績と経験を買われインフラ系業務の設計や構築といったコアな部分を任されチームで作業しています。

【開発系】
私たちが請け負っている開発の仕事は業務に特化しているのが特徴です。会計、コールセンター、証券会社向けアプリケーション開発等長期にわたり開発全般を責任施工しています。

皆さんが入社され研修を終えて開発部門に配属になった暁には、経験豊富な先輩社員が開発のイロハから専門知識まで丁寧に教えています。

【研修について】
この業界研修が会社選びの大きなウエイトを占めると考えています。私たちが意識していること!それは専門学校との差別化です。

実践に即した生きた研修である事が求められていると考えています。実践に即した研修として、配属後自社の研修がどれだけ役立つ研修になっているかという事です。10年以上ITエンジニアを経験した専任講師が、開発インフラ共に実践を意識した技術を惜しみなく教えています。生きた研修という意味では、ITの基礎となる基本情報処理資格と『Java言語』を用いた開発手法を一から教えます。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK

IT未経験者歓迎、経験者優遇、文系理系問わず第二新卒もご応募下さい。
※高卒、大学中退の方もご相談ください。

・コンピュータのコの字も知らない IT 未経験者、要は昨日まで IT 業界を就活の対象にしていなかったあなたにも充分応募資格があります。私達があなたに期待することは「興味」「やる気」「継続力」です。ゼロから一人前の技術者に育て上げた経験と実績が、あなたのエンジニアライフをサポートします。
募集背景 <急募!!5名以上の積極採用。エンジニアデビューを歓迎します>
本当に深刻な技術者不足に見舞われています。顧客やメーカーの案件に対して実績を上げれば上げるだけ技術者不足に陥ってしまうというスパイラルに陥っています。HELPME!まさに『猫の手も借りたい』状況です。今回は中途採用の枠を急遽3名から5名に広げ、本当に私でも大丈夫?と思っているからあなたからの応募をお待ちしています。
雇用形態
正社員

※3ヶ月間の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇に変更はありません。
勤務地・交通
本社、または東京・千葉・神奈川・埼玉のプロジェクト先にて勤務していただきます。

<本社>
東京都新宿区新宿1丁目7-1 新宿171ビル6階

◎転居を伴う転勤はありません。
◎U・Iターンも大歓迎です。
◎プロジェクトによってはリモートワークも可能です!案件を割り振るときは働き方の希望も考慮しますので、遠慮なく希望を教えてください。
交通
プロジェクト先により異なります。

<本社>
■東京メトロ丸ノ内線「新宿御苑前駅」より徒歩1分
■東京メトロ丸ノ内線・副都心線、都営地下鉄新宿線「新宿三丁目駅」より徒歩6分

◎オフィスがあるのは、都心ながら豊かな自然も楽しめる環境が魅力の新宿御苑前駅すぐ。新宿駅にもほど近く、買い物に困らない便利な場所です。出社した日は、仕事終わりにリフレッシュして帰ることもできます!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

<月の残業は平均11時間です>
社員の残業時間は、10~14時間程。会社全体で残業の削減に取り組んでいます。残業するには上長への申請が必要なので、「もうちょっとだけ」と残業を続けてしまう心配もなし!プライベートを大切にできる環境です。
給与 【初年度の年収:270万円~500万円】
月給21万4000円以上+各種手当+賞与年2回

※上記はあくまで最低支給額です。経験・スキル等に応じて決定します。
※残業代は別途全額支給します。

<充実の手当と賞与もあり>
月1万円の住宅手当や、在宅勤務時に支給される通信手当、家族手当、役職手当など、さまざまな手当をご用意しています。さらに、年2回の賞与に加えて、業績次第で決算賞与も支給!年に1度の昇給チャンスもあり、収入への不安なく働けます。
年収例
300万円/24歳(入社2年)
500万円/30歳(入社7年)

※入社初年度の年収例:300万円
休日休暇 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇(5日)
■産前産後休業(取得・復職実績あり!)
■育児休業(男女共に取得・復職実績あり!)
■慶弔休暇
■有給休暇(平均11日取得!)
■介護休暇
■会社指定休(有休とは別で会社の指定休暇日があります)

◎5日以上の連続休暇も取得可能です!

<「心・体・自分の時間」全てを大事にできる職場です>
GWや夏季の長期休暇を利用して旅行したり、平日に有休を取って体を休めたりと、適度にリフレッシュしながら働けます。また、育児休業から復帰した社員も男女共に多数活躍中!ライフステージの変化にも臨機応変に対応しています。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2~3ヶ月分)
■決算賞与(12年連続支給中)
■社会保険完備(雇用・労災・厚生年金・関東ITソフトウェア健康保険組合)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外勤務手当(全額支給)
■家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども:月5000円)
■住宅手当(月1万円)
■出張手当
■役職手当
■資格手当
■通信手当(在宅勤務に伴い支給)
■資格取得支援制度(国家試験,CCNA,AWS,Oracle,LPIC等)
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■社員旅行あり
■保養所あり

<社内イベントで横の繋がりもしっかり強化>
バスケットボールなどみんなで楽しく体を動かし、交流を深めるスポーツイベントや、仕事の息抜きに美味しいお肉を食べるバーベキュー大会などを開催。普段は顔をあわせる機会が少ない先輩の話も、この日はゆっくり聞けちゃいます!
充実のサポート体制 <8割以上の先輩が未経験からプロになりました!>
手厚い研修に惹かれて入社したという先輩が多数!未経験者がほとんどで、「プログラミングって何?」「どんなキャリアプランがあるの?」というところからスタートした先輩も、現在は第一線で活躍しています!

<キャリアの選択肢も豊富です!>
配属先の案件は、あなたが将来なりたい姿やスキルに応じて決定します。現場で経験を積んだ後は、次のステップに進むことも可能!「プロジェクトリーダー」「テクニカルスペシャリスト」「コンサルタント」「営業系SE」「業務系SE」など、幅広いキャリアをご用意しています!
一緒に働く仲間たち 現在在籍しているエンジニアは、総勢80名。インフラ基盤を担当しているのが40名、アプリ開発を手がけているのが40名です。男性が8割、女性が2割で、平均年齢は35歳程度。定着率は9割を超えています。

社員の中には「面接が真面目で落ち着いた雰囲気だったので、しっかり研修をしてくれそう」と感じて入社した人も。実際教育には力を入れており、ひとつの案件に対して3~5名のチームを組み、必ず先輩社員のもとで経験を積むことができます。

また先輩社員は穏やかな雰囲気の人が多いです。誰にでも気軽に話しかける方ばかり。未経験者の不安も理解しており優しく後輩育成をしているので、ご安心ください。
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定着率は9割と高水準。残業削減やリモートワークの推進に取り組んでおり、仕事もプライベートも大切にしながら新しいキャリアを築けます!
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案件には必ずチームで配属し、配属後のフォローも手厚く行なっています。「1人で心細い…」ということはありません。悩みはいつでも相談できます。

プロフェッショナル取材者のレビュー

動画でCheck!
取材から受けた会社の印象

1995年の設立以来、高度な技術力が求められるという金融系のシステム開発を中心に、数々の実績を残してきた同社。富士通のコアパートナーとして、20年以上取引を続けており、こうした実績からメーカーからの直接の依頼も絶えないそうです。

信頼の理由の1つが、「技術よりも“人”で採用する」という同社の方針にあります。エンジニアに必要なのは、チームや仲間を大切にする心です。技術は後からついてきますが、人柄はなかなか変わらないもの。そこで、採用時にはその人自身を見るように心がけていると話していました。

実際、ビジネスマナーやPC操作などから教えるなど、教育体制は手厚い様子が伺えます。またチームで案件に参加するため、先輩社員のもとで経験を積める点も同社の魅力といえるでしょう。

未経験者も安心の教育体制と、安定した基盤を持つ同社。ゼロから知識を身に付け、長期的に活躍できると感じました。

この仕事のやりがい&厳しさ
やりがい◆自分の手がけたシステムが使われている様子を見たとき
同社は金融系のシステムをはじめ、さまざまな案件を手がけています。はじめは簡単な業務からスタートし、経験を積む中でできる業務が増えていくそう。「こんなシステムも開発できた!」「次はこの言語を勉強したい!」とモチベーションに繋がり、毎日がやりがいを感じられます。また、1年程携わる案件も多いとのこと。そのため、自分がチームの一員として関わったシステムが、想像通りに動いたときには大きな達成感を感じられます。
厳しさ◆新しい知識・技術を学び続けること
IT業界は変化のスピードが速く、日々新しい技術が生まれています。また上流工程を担当するためにも、新たな技術習得や資格取得は欠かせません。もちろん会社や先輩・上司のサポートもありますが、なにより大切なのが一人ひとりの意欲です。自分から最新技術の情報を集めたり、キャリアアップのために自発的に勉強をしたり。IT業界で長く活躍するために、業務と並行して勉強時間を確保する大変さがあります。
この仕事の向き&不向き
向いている人◎チームワークを大切にできる方
エンジニアの仕事は、チームで一丸となって案件成功に向けて協力しています。またお客様とコミュニケーションを取る機会も多数。だからこそ、同じ案件に関わるメンバーと協力し合う姿勢が大切です。「周囲を見ながら行動できる方」「相手のために一生懸命になれる方」「仲間想いの方」は、向いています。
向いていない人▲自発的に勉強できない方
IT業界は常に変化しており、流れについていくには日々の勉強が欠かせません。また会社や上司に言われたからではなく、主体的に向上心を持って取り組むことが重要。そのため「勉強が嫌いな方」「最新技術を知ろうとしない方」は向いていません。

会社概要グローバルテクノロジーサービス株式会社

設立 1995年
代表者 代表取締役 延原 誠
資本金 3000万円
従業員数 88名(2024年7月時点)
売上高 6億2424万円(2023年2月期実績)
6億2000万円(2022年2月期実績)
事業内容 (1) コンピュータソフトウェアの開発製造及び販売
(2) コンピュータシステムの企画及びコンサルティング
(3) コンピュータ及びその周辺機器の販売
(4) コンピュータの運用業務サポート
(5) 客先常駐技術サービス
(6) 労働者派遣事業 許認可番号:派13-310129
事業所 <本社>
〒160-0022
東京都新宿区新宿1丁目7ー1 新宿171ビル6階
企業ホームページ http://gtsn.co.jp/
採用ホームページ グローバルテクノロジーサービス株式会社 チャンス!たった2かで、あなたも ITエンジ…
https://en-gage.net/gtsn_career

応募・選考について

入社までの流れ
STEP1
Web履歴書による書類選考
STEP2
一次面接(Web面接OK)+会社説明会
STEP3
二次面接+適性テスト(来社)
STEP4
内定!
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★採用スケジュール
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■面接日程:ご希望を考慮いたします。お気軽にご相談ください。
■内定時期:ご応募から1~2週間以内を予定しています。
■入社時期:ご希望を考慮いたします。ご応募から2週間の入社が可能です。

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★面接にはリラックスしてお越しください!
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面接はお互いを知る場にしたいと思っていますので、ぜひリラックスしてお越しください。「実際の働き方は?」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。

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★面接日程の調整もお気軽にご相談ください!
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日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、遠慮せずご連絡ください。改めて面接の日程を決めさせていただきます。
応募受付方法 《ここまでお読みいただきありがとうございます》
◎当ページよりご応募ください。追ってこちらからご連絡いたします。
◎少しでも当社に興味を持っていただけた方は、お気軽に「気になる」ボタンでお知らせください。
面接地 Webまたは本社にて実施いたします。

<本社>
東京都新宿区新宿1丁目7-1 新宿171ビル6階
連絡先 <本社>
東京都新宿区新宿1丁目7-1 新宿171ビル6階
担当採用担当
TEL03-3226-4470
個人名の表記について
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