- 【事業内容】
- CM・広告制作・イベント・講演会などにおけるタレント・モデルや文化人のキャスティング全般および契約管理、アフターフォロー
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | キャスティングコーディネーター◆未経験歓迎/年休120日以上/実働7時間/取引先は広告代理店や芸能界 CMやイベントなどの制作における、タレントさんのキャスティング業務全般をお任せします。ひとり立ちまでじっくり成長していけるので、未経験の方でも大丈夫です!■―主な業務の流れ―■ ▼依頼・受注・プランニング 広告代理店・制作会社から企画イメージ、条件をヒアリングしていきます。 ▼出演交渉 候補となるタレントさんの事務所に出演交渉などを行ないます。 ▼クライアントへ提案 再び、広告代理店・制作会社に連絡。条件交渉などを経て契約成立です! ▼現場での立ち会い タレントさんやモデルさんのアテンド・ケアなどをします。 ▼アフターフォロー 出演後の契約管理まで行なっています。 ★ご依頼をいただくだけでなく、営業活動も都度行なっています。 ■―仕事のポイント―■ Q:ヒアリングではどんなことを聞くの? A:「どんなメディアで、契約期間や予算はどのぐらいか」「どんなタレントさんをイメージされているか」「商品のターゲット層は」など、細かくお聞きしています。タレントさんの候補を挙げたあと、最終決定をするのはクライアントになるので「◯◯さんはいかがですか?」などとニーズに合うタレントさんやモデルさんを提案しましょう。 Q:担当案件の種類や数、期間は? A:これまで化粧品やマスク、お菓子、自動車など多種多様な案件に携わってきました。一人あたりの担当案件数は、常時5~10件ほど。プレゼンの結果が出るまでは待機期間になり、契約満了まで1ヶ月~半年や1年かかるものもあります。 ■―職場について―■ 会社全体で6名(男性2名、女性4名)が在籍し、そのうちコーディネーターとして活躍しているのは3名。芸能関係、旅行代理店の経理、求人情報誌営業職など異業種出身の方も多く、平均年齢は34.7歳。30代~40代が中心に活躍しています。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【こんな経験のある方はお持ちのスキルを活かせます】 ⇒営業や接客業、人材コーディネーターなどの経験がある方! ⇒制作会社や芸能事務所などで何らかの実務経験がある方! \以下に当てはまる方も歓迎です/ ◎テレビや芸能界関連など影響力の大きい仕事に興味がある方 ◎人と接することや人と人を繋ぐ仕事が好きな方 ◎積極的に新たな挑戦ができる方 ◎次に何をすべきか計画性をもって行動できる方 |
募集背景 | 当社は、企業や広告代理店・制作会社と芸能・モデル事務所の二者間に入り、総合的なサポートを担うキャスティング会社として、2008年に設立しました。ニーズに沿ったタレント起用の提案や出演交渉・オーディションの手配から、出演決定後のアテンドや契約管理、アフターフォローまで行なっています。 おかげさまで、CM以外にも広告やポスター、WEB、イベント、講演会…と、幅広い案件に恵まれて業績は好調です。そこで今回はさらなる事業拡大に向け増員募集をすることになりました。「人と話すことが好き」や「ちょっと興味が湧いた」ぐらいの理由による応募も大歓迎です!新たな仲間となるあなたにお会いできる日を楽しみにしています! |
雇用形態 |
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。試用期間中の雇用形態は「契約社員」です。試用期間終了後は必ず「正社員」になることができます。また、試用期間中の給与は「月給20万円、固定残業代:40時間分/4万7400円~込み)になります。その他の条件に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都中央区新富1-7-8
※転勤はありません! ※U・Iターン歓迎! 交通
\駅チカで通勤ラクラクの職場です!/
東京メトロ有楽町線「新富町駅」3番出口より徒歩2分 東京メトロ日比谷線・JR「八丁堀駅」A3出口より徒歩7分 東京メトロ日比谷線「築地駅」4番出口より徒歩7分 |
勤務時間 | 10:00~18:00(実働7時間・休憩1時間) ※残業時間は、基本的に月20時間以下です。繁忙期は月40時間ほどになる場合があります。 |
給与 |
月給24万円~27万円+賞与年2回+各種手当 ※上記月給の下限は最低保証額。経験・能力等を考慮の上、決定します。 ※上記月給には、固定残業代(40時間分/5万7600円)が含まれます。固定残業代を超える場合は、別途全額支給いたします。 ※試用期間(3ヶ月)の給与は月給20万円(固定残業代:40時間分/4万7400円~込み)です。 年収例
365万円/月給24万円+賞与年2回+各種手当(26歳・入社1年)
※初年度の年収は、300万円~450万円を想定しています。 |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇(5日) ■夏季休暇(5日) ■GW休暇 ■産前産後休暇(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) ■慶弔休暇 \連続休暇も取得しやすい!/ 長期休暇と土日休みを合わせて10連休のお休みも取得できます! |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■退職金制度 ■オフィス内禁煙・分煙 |
入社後の流れ | 入社後まずは、1~2週間ほどかけて座学からスタートする予定です。会社や業務の知識を覚えられた頃合いをみて、OJTに移行します。「こんな案件には◯◯さんや□□さんが合いそう」といったタレントさんに関する知識を深めることや、広告代理店・制作会社や芸能事務所との信頼関係を築いてコネクションを少しずつ拡げることに力を入れていきましょう。先輩が付いて随時教えていきますので、気になることはどんどん質問してくださいね。 この仕事は人脈を確立することが大事です。だからこそ、ひとり立ちまで3年ほどかけてあなたの成長をじっくりとサポートしていくので、たくさんの人と接する仕事はまったく未経験という方もご安心を! |
先輩社員インタビュー | 前職は芸能事務所のマネージャーでした。もともと舞台や演劇が好きで「この舞台の配役は誰がどうやっているんだろう」といった興味があったり、他の事務所を見てみたいと思ったりと、色々な経緯があって今に至りますね。 キャスティングコーディネーターは、常にアンテナを張ってトレンドをすぐにキャッチできる方やコミュニケーション能力が高い方に向いていると思います。稀に、これから売れるタレントさんを自分で発掘できるのも面白いところですよ。私もしっかりサポートするので安心して入社してきてください! (30代女性・2012年入社) |
会社名 | 株式会社ドリームファースト |
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設立 | 2008年 |
代表者 | 代表取締役 松村 将典 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 6名(男性2名、女性4名) |
売上高 | 2億2400万円(2022年4月期実績) 2億4900万円(2021年4月期実績) 2億3200万円(2020年4月期実績) |
事業内容 | CM・広告制作・イベント・講演会などにおけるタレント・モデルや文化人のキャスティング全般および契約管理、アフターフォロー |
事業所 | 本社/〒104-0041 東京都中央区新富1-7-8 |
企業ホームページ | https://www.dreamfirst.jp/ |
株式会社ドリームファーストのキャスティングコーディネーター◆未経験歓迎/年休120日以上/実働7時間/取引先は広告代理店や芸能界(1288745)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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