- 【事業内容】
- ・業界各種展示会等視察旅行 ・スポーツ観戦応援旅行 ・海外国内の社員旅行 ・研修旅行等各種団体旅行 ・航空券の予約販売 ・宿泊施設の予約販売 ・交通機関の予約販売 ・旅行傷害保険の取扱い ・他社募集型企画旅行の代理販売 ・旅行事業に付随する一切の業務 ・酒類販売
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 総務（未経験OK）◆残業月18h／基本土日祝休み／海外研修あり／賞与年2回！ 総務部の一員として、バックオフィス業務を幅広くお任せ。40数名の組織体制、総務部は5名なので、裁量大きく幅広い仕事に携われます。経理業務などは早期から年次決算といった専門的な業務にも携われるので、多彩な経験を積める環境です。……お任せする仕事…… ■仕訳、伝票処理 ■現金出納 ■売掛金の債権管理 ■買掛金の支払管理 ■月次・年次決算 ■データ入力（一般的な経理システムの一つである"勘定奉行"を使用） まずは、仕訳や伝票の処理といった簡単なところからお任せ。業務を覚えながら、職場の雰囲気に慣れていきましょう。その他、預金口座の残高合わせや、タイムカードの集計（給与計算は行ないません）、健康診断の手続き、備品の管理などを随時行ないます。 ……仕事のポイント…… ★旅行代理店としての業務も！ ゆくゆくは、旅行に伴う保険の手続き、海外企業への入金対応といった業務にも携わります。とはいえ、語学力は不問。難易度が高いものではなく、いかに効率よく多くの件数をこなすかが大切となります。 ★営業など、会社全体にとって替えの効かない存在！ 営業が商談やアポ獲得といった活動に専念できるよう、バックオフィス業務は全面的に協力し合って行なっています。庶務や経理の枠だけに留まらず、総務など幅広い用務に関わるので、会社経営の根幹を支える喜びを味わいながら成長できます。 ★自分のアイデアを活かせる！ 一例としては、過去に総務のメンバーが「新しいカード決済システムを導入したい」と提案。現在では、会社に全体に普及しています。自分の意見が実現されやすい環境です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
◆35歳以下まで ※長期勤続によるキャリア形成を目的としているため、35歳までの募集とさせていただきます。 ＜未経験、第二新卒、歓迎します！＞ ★社会人未経験のチャレンジも歓迎！ ……下記に当てはまる方、オススメ！…… □人を喜ばせることが好き！ □裁量大きく取り組み、多彩な経験を積みたい！ □未経験からバックオフィス業務のスキルを身につけたい！ |
| 募集背景 | ……ニーズの増加を見込み、組織強化の増員募集！…… 1982年の設立当初より、ビジネス市場をターゲットにした旅行代理店事業を手がけてきた当社。各専門分野それぞれのニーズに合わせたプランを充実させることにより、多くのお客様の信頼を獲得してきました。今後はさらに、専門分野のプロフェッショナルとして、さまざまな企業、団体、個人のお客様の期待にお応えする旅行企画を提供していきたいと考えています。 そんな中、社内では総務メンバーの平均年齢が上がってきました。そこで、当社の次世代を担ってくださる方を新たにお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間：最大6ヶ月★試用期間中の給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】
東京都港区北青山3-2-5 NH青山ビル8F ★転勤はありません。 交通
東京メトロ・銀座線「外苑前駅」より徒歩3分
東京メトロ・銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30（実働7.5時間） ※残業月18時間ほどと少なめ。プライベートも大切に働けます！ ※土曜出勤時／9：00～13：00 └ニーズの増加によっては月1回ほど土曜出勤することもあります。 |
| 給与 |
月給22万5000円～＋各種手当＋賞与年2回 ※年齢・経験などを考慮し優遇します。 ※上記月給にはみなし残業代（月40時間分／5万4861円）を含みます。超過分は別途支給。 年収例
310万円／22歳（入社1年）
380万円／27歳（入社4年） 400万円／30歳（入社5年） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土日 ※月1回土曜出社あり） └ニーズの増加によっては月1回ほど土曜出勤することもあります。 ■祝日 ■年次有給休暇 └有給休暇の取得を推奨しています。「急な予定が入って休みたい」といった対応も可能。長期休暇も取りやすく、夏季休暇と連続して1週間以上休日を取得した先輩も。希望も通りやすいので、遠慮なく！ ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ★上記を含め、5日以上の連続休暇を取得可能です。 |
| 福利厚生・待遇 | ＜頑張りを昇給や賞与でしっかり還元！＞ ■昇給 年1回（4月） ■賞与 年2回（7月・12月） ■交通費支給（月4万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分を支給） ■出張手当 ■役職手当 ■住宅手当 └家賃を支払っている30歳以下の人に対し、月5000円を支給。 ■家族手当 └非扶養配偶者：月5000円、扶養配偶者：月1万円・20歳未満の子1名につき月5000円を支給。 ■資格支援制度 └綜合旅行業務取扱管理者：初回のみ研修及び試験費用負担、合格祝い金（5万円）を賞与とともに支給。 ■退職金制度 ■オフィス内禁煙 ■社員旅行（国内・海外あり） ■海外研修あり（ワークショップ・キャリア研修） |
| 入社後のサポート体制 | スキル・経験に合わせて、OJT研修を実施。データ入力ができれば取り組める日々の仕分け処理や、現金出納といった経理の基本的な部分からお教えします。 現金出納や売掛金の管理などができるようになれば、ひとり立ち。明確な期間は設けていませんが、入社後3ヶ月ほどでひと通り対応できるようになる想定です。年1回の評価面談があるので、目標を立てながら着実にステップアップ可能。とはいえ、少数体制の分、メンバークラスから裁量大きく携われます。 |
| 一緒に働くメンバー | 配属先となる総務部は、全部で5名（アルバイト・パートスタッフ含む）。男性2名、女性3名が活躍中。20代から60代まで幅広い年代のメンバーが協力し合って取り組んでいます。集中する場面では黙々と業務に取り組みますが、和気あいあいとした雰囲気。質問しにくい…といったことはありません。 中でも総務部内の経理担当は勤続年数も長いベテランメンバーが在籍しています。年次・年齢関係なく風通しの良い雰囲気がある環境で、ベテランメンバーが培ったノウハウを直接吸収できます。 |
| 会社名 | 株式会社ジェイワールドトラベル |
|---|---|
| 設立 | 1982年 |
| 代表者 | 代表取締役 山木 賢 |
| 資本金 | 4400万円 |
| 従業員数 | 45名（2024年3月現在） |
| 事業内容 | ・業界各種展示会等視察旅行 ・スポーツ観戦応援旅行 ・海外国内の社員旅行 ・研修旅行等各種団体旅行 ・航空券の予約販売 ・宿泊施設の予約販売 ・交通機関の予約販売 ・旅行傷害保険の取扱い ・他社募集型企画旅行の代理販売 ・旅行事業に付随する一切の業務 ・酒類販売 |
| 事業所 | 本社／東京都港区北青山3-2-5 NH青山ビル8F 大阪支店／大阪府大阪市中央区安土町3-4-10 京阪神安土町ビル3F 名古屋支店／愛知県名古屋市中区丸の内2-19-25 MS桜通6F |
| 主要取引先 | 繊維関連企業各社、総合商社各社、皮革関連企業各社、家具インテリア関連企業各社、書籍関連企業各社、機械関連企業各社、時計宝飾企業各社、コンピューター関連企業各社、医療関連企業学校各法人、音楽出版関連企業各社、各種スポーツ団体、スポーツ関連企業各社 |
| 企業ホームページ | http://www.jw-trvl.co.jp/ |
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