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シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社
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シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社人事(薬剤師を目指す学生を支援)◆インターンシップの運営などを担当/残業月10h程度/年休120日(1276401)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事(薬剤師を目指す学生を支援)◆インターンシップの運営などを担当/残業月10h程度/年休120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2024/03/04 - 2024/04/14)

人事(薬剤師を目指す学生を支援)◆インターンシップの運営などを担当/残業月10h程度/年休120日
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
薬学生6万5000人の、心を掴む戦略を考案。
薬剤師を目指す大学生は、全国に約6万5000人。彼らの心を掴み、当社のファンを増やすことが人事のミッションです。

全国85店舗の調剤薬局を展開する当社。人事は、当社の魅力や薬局薬剤師のやりがいを伝えていきます。例えば、大学のキャリアセンターや研究室へのご挨拶、インターンシップの企画・運営を行ない、就活でのポイントや薬剤師として成長できる就職先選びをサポート。必要時は、薬局見学の対応等も行ない、ミスマッチのない就活を支援します。

特徴は、自由に発想を形にできること。例えば、「本当に学生のためになるインターンシップにしたい」と提案した社員。これにより、自己分析ワークを中心としたインターンシップを実施しました。

ほかにも、「大学訪問時にノベルティを配ろう」というアイデアで、認知度向上も兼ねて社名入りの付箋を配布。――これまで、数多のアイデアが実現しました。


こうして発想を形にできるのは、挑戦を後押しする社風だから。経験豊富な先輩社員が実行に向けてサポートします。薬学生の心を掴むのは、あなたの発想です。

募集要項

仕事内容
人事(薬剤師を目指す学生を支援)◆インターンシップの運営などを担当/残業月10h程度/年休120日
調剤薬局を85店舗展開する当社。大学への営業やインターンシップの運営、店舗見学の手配や対応を行ないます。学生に会社のファンになってもらい応募に繋げることがミッションです。

<採用のターゲット>
薬剤師を目指す、薬学部の大学生の新卒採用を担当。年間計画に基づいて活動します。採用予定人数は1年あたり30名程。今後増加する見込みです。

<仕事内容>
■営業活動
北海道~三重の、約30校の大学へアプローチ。キャリアセンターや研究室へご挨拶や近況報告を行ないます。当社に入社した卒業生の様子を報告し、会社の資料を置いてもらえるよう依頼、在校生へ企業情報を伝えます。その他、作成した宣伝用掲示物もお渡しします。関わりのある大学が殆どで、新入社員入社後の5~6月、サマーインターン期間の夏頃、内定式後の秋~冬の年3回程度訪問。

■インターンシップの企画・運営
1日完結のインターンシップを運営。毎週末にオンライン開催し、自己分析ワークや自分にピッタリな働き方を理解するワーク等を実施しています。採用メンバーと現場社員にも協力してもらい対応。既存のコンテンツを利用し、都度ブラッシュアップします。合同説明会にも参加。

■店舗見学の手配・対応
学生の薬局見学の日程調整やアポ取りを行ない、働くイメージができるよう見学時のサポートも行ないます。

■学生のフォロー
選考中の学生とオンラインや対面で面談。就活状況のヒアリングや、一人ひとりの悩みや状況に合わせてアドバイスを行ないます。

■年間イベントの企画・運営
内定式・入社式、約1週間の入社後研修を企画。内容はビジネスマナーを学ぶもの等です。

<ポイント>
◎高度な画像編集スキルは必要なし!
インターンシップの資料や大学用の掲示物はPowerPointやアプリで作成。高いスキルは不要です。
応募資格
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

※特別なスキルは必要なし!意欲重視の採用です。
※人事として採用に関わる業務を経験した方は、歓迎!

\こんな方はぜひご応募ください!/
◎人と関わることが好き
◎誰かのサポートを行なうことにやりがいを感じる
◎安定基盤のある企業で働きたい
募集背景 \薬剤師を目指す学生に、会社の魅力を届ける!/
調剤薬局を運営している当社。2007年には東証プライム上場のシップヘルスケアグループの一員になり、グループの中で調剤薬局事業を担っています。

近年は、調剤薬局の運営以外にも在宅医療や訪問看護事業も展開。薬だけでなく、介護や看護の視点からも地域医療を支えています。そんな当社は2016年度から2023年度まで売上が右肩上がり。5年後までに、85店舗ある薬局を100店舗に増やすことが目標です。

そんな当社のさらなる成長には、新卒採用の強化が必要。そこで今回、新卒採用を強化する人事を募集することになりました。
雇用形態
正社員

※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に変動はありません。
勤務地・交通
【東京オフィス】
東京都中央区日本橋2-15-10 宝・明治安田ビル2階
※地方に行く場合は1泊~2泊することも。宿泊を伴う出張は年3~4回ほどです。
※12月末から採用活動がスタート。繁忙期は1~4月です。

◎転勤はありません。
◎リモートワーク相談可能。業務に慣れ、出社が不要な業務を行なう場合はリモートワークをしていただく場合もございます。
◎直行直帰が可能です。
交通
\アクセス良好!/
都営浅草線、東京メトロ東西線・銀座線「日本橋駅」より徒歩1分
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月10時間程度です。
給与 月給25万円~30万円+各種手当+賞与年2回
※上記には、一律支給の手当(都市手当/3万円)を含みます。
※残業代は全額支給いたします。
休日休暇 \年間休日120日!/
■完全週休2日制(土・日)
└土・日・祝の休日出勤もございますが、その場合は平日に振替休日を取得していただきます。
■祝日
■年次有給休暇
■年末年始休暇(4日)
■産前産後休暇(取得・復職実績あり)
■育児休暇(取得・復職実績あり)
■介護休暇
■慶弔休暇

◎5日以上の連続休暇取得が可能です!
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(6月)
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績:3.6~4.3ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■役職手当
■自己啓発援助制度(年3万円)
■社員持株会
■退職金制度
■オフィス内禁煙
■保養所あり
■確定拠出年金(入社1年後より加入)
■定期健康診断
■慶弔見舞金
■インフルエンザ予防接種補助
■永年勤続表彰
入社後の受け入れ体制&配属部署 \じっくり学んでいきましょう!/
まずは、薬剤師業界について、会社概要や薬局の特色も1つずつマンツーマンで教えていきます。その後、1年を通して実務を経験しながら学ぶスタイル。先輩がサポートします。インターンシップ運営については、先輩のお手本動画を見てコツを掴みましょう。入社3ヶ月後頃から1人での業務を増やしていきます。

\様々な社員が活躍中!/
新卒採用担当は女性4名・男性1名(他業務と兼務)で担当しており、その他、中途採用を行なう社員も在籍。採用課全体の平均年齢は30代半ばです。「現状より良くしていく」という理念が根付く当社。社員みんな、当社の魅力が伝わり、かつ学生が喜ぶ企画を日夜考えています。
こんなアイデアを実現してきました! ■合同説明会のブースの装飾品
地域の特性や学生の特徴を加味したり、他社の事例を取り入れたりして印象的かつ当社の魅力が伝わる装飾品を作りました。

■内定式・入社式
感染症の影響で、オンライン開催になった年も。オンラインでも内定者や新入社員同士が距離を縮められるよう、ゲームを企画しました。現在は対面開催も行なっていますが、よりお互いのことが知れるような企画を考案し実行しています。

会社概要シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社

会社名 シップヘルスケアファーマシー東日本株式会社
設立 1989年
代表者 代表取締役社長 市谷 文吾
資本金 1000万円
従業員数 850名(2023年3月時点)
売上高 682億円(2023年3月期実績)
569億円(2022年3月期実績)
537億円(2021年3月期実績)
事業内容 ■調剤薬局事業(85店舗)
■老人ホーム事業(1施設)
■訪問看護事業(3事業所)
■居宅介護支援事業(2事業所)
事業所 ■本社/宮城県仙台市泉区泉中央1-7-1 地下鉄泉中央駅ビル5階
■東京オフィス/東京都中央区日本橋2-15-10 宝・明治安田ビル2階
関連会社 <シップヘルスケアホールディングス株式会社>東証プライム上場
その他 SHIPグループ企業68社(2023年3月末現在)

<当社関連会社>
株式会社オーエムピー
企業ホームページ http://www.shpe.co.jp/
採用ホームページ 全ての人が輝けるように。 調剤薬局や介護福祉事業を展開する当社。私たちと一緒に…
https://en-gage.net/shpe_saiyo
個人名の表記について
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※ この求人に「気になる」をしておくと、次回この企業が募集を開始した際にメールでお知らせします。
※ 掲載終了後1年経過すると、「気になる」できなくなり、「気になるリスト」からも削除されます。
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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