- 【事業内容】
- ■ソフトウェア受託開発 ■自社開発パッケージ販売 ■ITコンサルティング ※労働者派遣事業（派27-303068）
勤務地
特長
システム開発（Web・アプリ・オープン系）と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | ITエンジニア（未経験歓迎）◆充実した研修で安心／資格取得制度・報酬金あり！ オープン系システムの受託開発と自社パッケージ商品の開発です。オープン系システムの開発は金融業界を中心に、流通や製造などの業界から依頼を受けています。自社パッケージ商品はプロジェクト管理から勤怠管理、経費管理、会計管理、グループウェアまでを備えた業務支援システムです。――携わる工程は？ 業務分析から提案、要件定義、設計、開発、保守まで様々。エンドユーザーと直接取引しているプロジェクトも多く、エンジニアの希望も通りやすいため、幅広い経験を積めます。 ――入社後の流れは？ 未経験の方には3ヶ月の研修を実施。1ヶ月目にはプログラミングの基礎知識、2ヶ月目には設計書をもとにWebアプリの個人開発、3ヶ月目にはチームでの開発演習と、言語やフレームワークの基礎からチームでのコミュニケーションなど、実際の開発に役立つ内容を段階的に学べます。研修後は、能力に応じた工程からスタート。いずれの現場も自社チーム体制で進めていくので、困った時にはすぐに相談可能です！ また、メンバーの段階から、プロジェクト全体を見渡す視点を養うことが可能。経験がある方には、経験を活かして、さらにステップアップできるプロジェクトを担当いただきます。 ――案件の事例は？ ＜受託開発＞ ▼金融業界向け 勘定系システム／情報系・ＢＩシステム／保険・年金システムなど ▼流通業界向け 在庫管理システム／ECサイト構築など ▼製造業界向け 化粧品販売管理システム／債権債務システムなど ▼その他 SNS分析システム／危険予知トレーニングシステム／ネット出願システムなど ※大手電力会社と数年にわたり研究開発を行なっています。 ＜自社パッケージ商品＞ Project Collaboration（PJC） ＜開発言語＞ Java/.Net/PHP/Python 他 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★業界・職種未経験、第二新卒、歓迎します。 ★社会人経験や就業ブランクは問いません。適性を重視しています。 ★経験をお持ちの方はもちろん、独学をはじめ、学校や講座で知識・技術を身につけた方も大歓迎です。 |
| 募集背景 | ＜複数名募集｜4月入社できる方、大歓迎です！＞ 金融業界向けのシステム開発において、多数の実績を持つ当社。最近ではその実績が評価され、大手メーカーやインフラ企業、学校法人など他業界からも開発依頼が増加中です。今後もより多くの要望に対応していくため、増員による組織強化を進めています。そこで今回は大阪と東京の両拠点にて、新たな仲間を複数名募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間、給与・待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社（新大阪）、東京事業所（紀尾井町）、もしくは取引先企業（大阪府・東京都・横浜市内など）
◎勤務地はご希望を考慮し、決定します。 ◎担当するプロジェクトによっては、リモートワークも可能です！ ■本社 大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル12F ■東京事業所 東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6F 交通
■本社
JR各線・大阪メトロ御堂筋線「新大阪駅」より徒歩2分 ■東京事業所 東京メトロ「麹町駅」より徒歩2分 同「永田町駅」「半蔵門駅」より徒歩6分 同「赤坂見附駅」より徒歩7分 同「四ツ谷駅」より徒歩9分 ※取引先企業／プロジェクトにより異なります。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間）もしくは専門業務型裁量労働制（1日8時間） ※ご希望やスキルなどを考慮し、面談にてご相談のうえ決定いたします。 ◎残業はほとんどありません。 |
| 給与 |
月給24万円以上＋各種手当＋賞与（年2回） ※年齢・スキル・経験を考慮し、決定します。 ※上記はみなし残業代（月20時間分／3万1100円以上）を含む月給額です。超過分は別途支給します。 年収例
369万円／29歳・入社1年目（月給28万円+賞与｜異業種から未経験入社）
467万円／30歳・入社2年目（月給30万円+賞与） 579万円／31歳・入社3年目（月給34万円＋賞与｜サブマネージャー昇格） |
| 休日休暇 | 《年間休日122日》 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇・育児休暇 ◎取得実績あり ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給：年1回（7月） ■賞与：年2回（4月末前後、10月末前後にプロジェクトや個人の成果に応じた業績評価に基づき支給） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■役職手当（マネージャー：月8万円、サブマネージャー：月4万円） ■地域手当（東京地区：月1万円） ■資格取得支援制度（社外講習の受講や専門書の購入にかかる費用を補助） ■資格取得報奨金（Oracle Java Silver：5万円、Gold：10万円、MCP：5万円、基本情報処理：5万円） ■チューター制度 ■社内禁煙 ■在宅勤務可 ■服装自由 ■クラブ活動支援制度（勉強会・バレーボール・フットサルなど） ■社員旅行（費用全額会社負担） ■PJ／会社貢献者表彰制度 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種 ■総合福祉団体定期保険加入 ■社員持株制度 ■iDeCo＋ |
| 評価制度 | 勤務態度やチームワーク、取得資格、利益に対する貢献度、進行したプロジェクトの規模…など、100以上の項目による評価制度を整えています。自己評価のあとにリーダーや役員と面談して、昇給の有無や昇給額を決定する流れです。 賞与は、業績評価に基づいて支給額を決定します。自分以外の業績評価も社内システムで確認できるため「社内でどのポジションにいるか」「どんな仕事ぶりが評価につながるのか」が明確に分かります。昇給額・賞与額ともに社歴は影響しません。あなたの頑張りを評価しますので、ぜひ前向きに仕事を取り組んでくださいね。 |
| 先輩社員の声（入社2年8ヶ月／未経験） | スキルを磨きながらキャリアを築けるITエンジニアに興味を持ち、未経験OKかつ関西で働ける会社を探していました。ずっと関西で暮らしているので、愛着がある場所で働きたかったんですよね。 当社を選んだポイントは「教育体制の充実」と「人のよさ」です。入社後研修は実務に活かせる学びを得られました。特に「チーム開発演習」は大いに役立っています。入社半年頃に担当したシステム改修の案件では、メンバーやお客様と密にコミュニケーションをとり、二人三脚で乗り越えられました。 早い段階で「上流工程を任せてもらえるんだ！」という喜びとやりがいを得られている理由は、充実した教育体制とすぐに相談できる心強い環境のおかげですね。 |
| 会社名 | アースインターシステムズ株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1996年 |
| 代表者 | 代表取締役会長 上野 勝 代表取締役社長 笠井 庸史 |
| 資本金 | 8808万円 |
| 従業員数 | 59名（2023年4月1日現在） |
| 売上高 | ８億６千万円（2023年3月期実績） 11億円（2024年3月期見込） |
| 事業内容 | ■ソフトウェア受託開発 ■自社開発パッケージ販売 ■ITコンサルティング ※労働者派遣事業（派27-303068） |
| 事業所 | 本社／大阪府大阪市淀川区宮原3-4-30 ニッセイ新大阪ビル12F 東京事業所／東京都千代田区紀尾井町3-12 紀尾井町ビル6F |
| 関連会社 | 株式会社アイ・ブリッジ 天津卓信軟件開発有限公司 |
| 主要取引先 | アイフル株式会社 株式会社イーネット イオン化粧品株式会社 SCSK株式会社 株式会社エクソル NECソリューションイノベータ株式会社 株式会社オプテージ 公益財団法人関西生産性本部 関西電力株式会社 滋慶学園グループ 株式会社ターン・アンド・フロンティア 東洋コミュニティサービス株式会社 東レ建設株式会社 株式会社トリドールホールディングス ニッセイ情報テクノロジー株式会社 日本電気株式会社 株式会社ビジネスブレイン太田昭和 富士電機ITソリューション株式会社 株式会社ｍｉｇｈｔｙ ライフカード株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.earthinter.co.jp/ |
| 採用ホームページ | アースインターシステムズ株式会社 社員のやる気を積極的に応援します https://en-gage.net/earthinter |
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