- 【事業内容】
- 1) 外国人専門人材紹介事業 有料職業紹介事業：許可番号 13-ユ-313560 2) 登録支援機関 登録支援機関：許可番号 19登-000466
勤務地
特長
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | キャリアアドバイザー（未経験歓迎）◆月給30万円以上／年休126日／新規事業の立ち上げメンバー！ フィリピンや中国、ベトナムなど、海外の求職者を対象とした人材紹介サービスを手がける当社。あなたには、海外の求職者と日本の企業とのマッチングをお任せします。今回は飲食業界に特化した新規事業であり、スターティングメンバーとして活躍できます！＜お任せする業務＞ ■セミナーの企画・集客（月1回程度） 外国人採用に興味を持つ飲食業界の企業20～40社に対し、特定技能の制度や現状などを説明。現在はウェビナーが主流ですが、今後は対面を予定。また、将来的には、セミナーでのスピーカー（簡単な講師）をお任せします。 ■企業へのヒアリング・提案 セミナーに参加した企業や、別部署がアポイントを取ったお客様にご連絡。事業戦略や出店計画、海外展開などを伺いながら、一緒に採用戦略を考えていきます。 ■入国・受け入れサポート 求職者の入国日や入社日を企業と調整。他部署と連携しながら「ビザの申請は進んでいるか」「住居の用意は済ませてあるか」などの進捗を確認していきます。また、面接前にはロールプレイングを行なうなど、スムーズな就労開始を支援することも大切です。 ※1人あたり月10名の求職者、30社の企業（エリアは23区内）を担当します。 ※必須ではありませんが、求職者とのやりとりで英語力が活かせます。 ＜仕事のポイント＞ ◎成約率は平均8割！ セミナーによる集客の他に、別部署による新規開拓も実施している当社。新人にも平等にアポイントが割り振られます。また、求職者の就労後フォローは、カスタマーサクセス部門が担当。提案や商談に専念できます。 ◎双方の未来を創る仕事です！ 「日本で働きたい」と願う求職者の夢をサポート。また、人手不足に悩む飲食店の課題を解決し、店舗拡大や海外進出を後押し。双方から感謝の言葉される、貢献度の高いお仕事です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
◎人物・意欲重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！ ＜こんな方は歓迎します＞ ◎何かしらの営業経験や人材業界での経験がある方 ◎日常会話レベルの英語力をお持ちの方（必須ではありません） ◎相手の立場に立って物事を考えられる方 ◎当社の企業理念やビジョンに共感できる方 ■企業理念／Company Philosophy Be the change the world needs! 世界が必要とする「変化」になれ！ ■ビジョン／VISION To create a fair world where 'global' and 'diversity' become synonymous with 'strength'. 「グローバル」と「ダイバーシティ」が「強さ」の代名詞となる公平な世界をつくる。 |
| 募集背景 | 2019年4月、日本で新しい在留資格『特定技能』が導入され、この資格があれば全12業種で外国籍の方を正社員として雇用できるようになりました。当社はこの外国人就労における特定技能の登録支援機関として、人材不足に課題を抱える日本企業と外国人の求職者とのマッチングをサポート。特定技能新規支援者の獲得数で1位（※）を達成するなど、業界のリーディングカンパニーとして急成長しています。 さらに、今年度から飲食業界に特化した海外人材紹介サービスを新たにスタート。そこで今回、スターティングメンバーとして活躍してくださる方を、5名以上お迎えすることになりました。 ※2020年日本マーケティングリサーチ機構調べ |
| 雇用形態 |
正社員
※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■新宿本社／東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー28F
交通
丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
大江戸線「都庁前駅」より徒歩9分 丸ノ内線・大江戸線「中野坂上駅」より徒歩9分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※現在、会社全体で残業の削減に取り組んでいます。メリハリをつけて働ける環境です！ |
| 給与 |
月給30万円～60万円+賞与+インセンティブ ※経験・スキルに応じてご提案いたします。 ※上記給与には、月45時間（7万9000円～15万7000円）の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。 ※先輩たちは、インセンティブだけで月平均10万円～20万円ほどを毎月手にしています。 |
| 休日休暇 | ＜年間休日126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（2022年実績：6日間） ■年末年始休暇（2022年実績：7日間） ■GW ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり！ ■育児休暇 ■介護休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給査定年2回 ■賞与年1回 ※業績による ■各種社会保険完備 ■交通費全額支給 ■時間外手当（超過分を支給） ■役職手当 ■インセンティブ ■資格取得支援 ■海外研修 ■社員旅行 ■勉強会の開催 └朝礼にて無料の社内英会話教室も行なっています！ |
| 教育制度 | ＜入社後の流れ＞ ▼オリエンテーション（2日間） まずは「当社の事業内容」「特定技能とは何か」「配属する部署について」といった基礎を学んでいきます。 ▼OJT研修（2週間～1ヶ月） その後は、配属部署でのOJT研修がメイン。先輩のサポートの元「企業への効果的なヒアリング方法」「求職者のサポートの仕方」などの実践スキルを習得。研修用の資料も充実していますし、各種ツールも揃っているのでご安心ください。 ＜英語スキルも伸ばせます＞ 英会話講師の経験があるスタッフが先生となり、社内の英会話教室を開催。普段の業務に関しては通訳スタッフのサポートがありますが、語学スキルを磨きたい方にはピッタリの環境です。 |
| 配属部署 | キャリアアドバイザーの平均年齢は29歳で、男女比は4：6。中途入社が大半で、元・日本語教師や保険の営業、ラーメン屋の店長など、未経験スタートの先輩も多数活躍中です。メンバーの6割が外国籍のスタッフで、日本人を含め9割が海外経験があります。英語を始め、韓国語、中国語、ベトナム語、タイ語…など、様々な言葉が飛び交っているインターナショナルな職場です（語学力が無くても大丈夫ですよ）。 また、将来はマネジメント職を目指したり、新規拠点の立ち上げに携わったりすることも可能。実際に、名古屋営業所の立ち上げメンバーは、社内公募で決定。チャレンジ精神旺盛な方なら、どんどんチャンスを掴みとれる環境です。 |
| 会社名 | 株式会社Proud Partners |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 鈴木竜二 |
| 資本金 | 2億6200万円（資本準備金含む／2023年9月時点） |
| 従業員数 | 72名（2024年3月時点） |
| 事業内容 | 1) 外国人専門人材紹介事業 有料職業紹介事業：許可番号 13-ユ-313560 2) 登録支援機関 登録支援機関：許可番号 19登-000466 |
| 事業所 | 新宿本社／東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー 28階 名古屋支店／愛知県名古屋市西区那古野2-12-21-1 スクエアオフィス名駅北501 ベトナム支店／5th Floor, Eurowindow Multicomplex Building, 27 Tran Duy Hung, Trung Hoa Ward, Cau Giay District, Hanoi, Vietnam |
| 企業ホームページ | https://www.proudcorp.com/ |
株式会社Proud Partnersのキャリアアドバイザー（未経験歓迎）◆月給30万円以上／年休126日／新規事業の立ち上げメンバー！（1232972）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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