- 【事業内容】
- 飲食店の経営 インターネット関連事業
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 人事◆15職種もの採用の計画立案から面接、制度設計など幅広い業務 人事業務全般をお任せします。採用計画の立案から実行～応募者の入社手続きまでを担当してください。【具体的な仕事内容】 ◇採用計画の立案 年間の採用計画などが予めあるというよりも、突発的な採用ニーズに合わせてその都度採用計画を立てていくイメージです。新規出店が急遽決定し、スタッフの採用を依頼されることも少なくありません。まずは「いつまでに」「何名」「どの職種か」「勤務スタイルや雇用条件」などの必要事項を経営陣に確認します。要望に添って、求人を掲載する媒体や掲載プランを決定。その後は人材会社との打ち合わせ～原稿チェックを行ない、求人広告を出稿してください。 ◇応募者対応、選考 応募があったら、面接日程の調整を行ない、求職者へ連絡します。面接も、あなた自身に担当していただきます。カフェスタッフの募集の際には、実際に接客のお手本を見せて、接客を真似してもらうことも。店舗で活躍できそうかしっかりと見極めてください。 ※他にも、アルバイトスタッフの給与計算、入退職時の手続き、制服のクリーニング手配、備品管理などの庶務業務も担当していただきます。 【将来的には…】 スムーズな採用活動や働きやすい会社づくりを目指して、新たな取り組みにも挑戦していただきたいと考えています。将来的には、研修の企画・運営、新卒採用の開始、会社セミナーの実施、定着率アップに向けた施策立案など…制限はありません。経営陣との距離も近いので、意見をぜひ伝えてください。 【仕事のポイント】アイデアの発信、歓迎です！ 応募者が集まらない場合や、採用活動の進捗に遅れが出ているときなど、経営陣に交渉することができます。今までにも、出稿媒体を増やすために予算追加を交渉したり、私服勤務OKに変更したりと、人事の働きかけで数々の承認を得てきました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【業種・職種未経験者、第二新卒歓迎！】学歴不問 ※転職回数や離職期間は問いません。 ▼以下のような方、早期に活躍できます。 今までは、アルバイトや中途入社者の採用をメインにしていた当社。さらなる業績拡大を見据えて、今後は新卒採用にも注力したいと考えています。そのため、新卒採用媒体の利用、会社セミナーの企画・運営、SNSを利用した採用や自社サイトを使っての企業認知度の向上に取り組んだ経験をお持ちの方は、その経験を活かせます。 |
| 募集背景 | 【IPOを目指し、新規出店加速中。採用力の強化を図ります。】 2008年4月に『めいどりーみん』の1号店をオープンし、コンセプトカフェ事業を行なってきた当社。メディアからの注目を集めている『ルームラックスカフェ』、こだわりの熟成肉を楽しめる『ミートワイナリー』、新ブランドを増やしながら、新規出店を加速してきました。目指しているのは、カルチャーの創造と発信。具体的には、一部のファン向けと思われがちなメイドカフェの大衆化や若者の着物を着る機会を増やすなど、今までの価値観を変えるような存在になりたいと考えています。そうした社会の実現を目指すには、スタッフの採用が不可欠。そこで人事体制の強化を図ります！ |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間がありますが、その期間の待遇・給与に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区外神田3-14-3 福栄秋葉原ビル5階
※転勤はありません。 交通
東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩3分
JR各線「秋葉原駅」より徒歩6分 東京メトロ千代田線「湯島駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 11:00～20:00（実働8時間） ※月の残業時間は35時間程度です。 |
| 給与 |
月給25万円～40万円 ※経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記は月35時間分の固定残業代5万円～8万円を含みます。超過分は別途支給します。 年収例
年収350万円（26歳・人事未経験）
年収486万円（38歳・人事経験5年） |
| 休日休暇 | 【年間休日休暇120日】 ■ 完全週休2日制(シフト制) └希望休みも申請可能！ ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇（年6日間支給） |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給随時 ■賞与年2回（2月・8月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（35時間超過分を支給） ■深夜手当 ■住宅手当（月2万5000円まで ※社内規定による） ■役職手当 ■職能手当 ■社員旅行（過去実績：熱海、グアム、セブなど） ■社用携帯電話・社用PC貸与（規定あり） ■社割制度（飲食店利用・着物レンタルなど） |
| 配属部署／教育制度 | 【配属部署】 人事部門は、現在3名。事務作業のサポートを行なっているアルバイトスタッフ1名と先輩社員2名の20～30代のメンバーで構成されている部門です。人事部門では、レンタル着物店を運営しているグループ会社『バサラホールディングス』の採用活動も担っているため、一人あたりがこなす担当業務は少なくありません。みんなで業務を分担しながら仕事を進めています。 【教育制度】 入社後は、先輩社員のもとでOJTを通じて仕事を覚えていただきます。面接が行なわれている隣のブースで面接を聞いたり、応募者との面接日程調整を行なったりと、できることからはじめていきましょう。 |
| 会社名 | 株式会社ネオディライトインターナショナル |
|---|---|
| 設立 | 2008年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鈴木 雄一郎 代表取締役副社長 徳田 泰彦 |
| 資本金 | 7000万円 |
| 従業員数 | 495名 |
| 売上高 | 18億円（2013年2月期実績） 15億円（2012年2月期実績） 12億円（2011年2月期実績） 6億円（2010年2月期実績） 2億5000万円（2009年2月期実績） ※設立以来、黒字経営を続けています。 |
| 事業内容 | 飲食店の経営 インターネット関連事業 |
| 事業所 | ◆本社／東京都千代田区外神田3-14-3 福栄秋葉原ビル4階・5階（受付） ◆店舗 『Maidreamin（めいどりーみん）』 …秋葉原7店舗、新宿1店舗、渋谷1店舗、池袋1店舗、名古屋2店舗、大阪日本橋1店舗、なんば1店舗、小倉1店舗、天神西通り1店舗、タイ・バンコク1店舗現在、17店舗展開中。 『ミートワイナリー』 東京本店／東京都千代田区外神田4-4-2 共益外神田第一ビル 6F 名古屋ドン・キホーテ栄店／愛知県名古屋市中区錦3-17-15 ドン・キホーテ栄店6F 『ルームラックスカフェ』 神奈川県鎌倉市雪ノ下1-4-26 2F |
| 関連会社 | 【バサラホールディングス】 『VASARA KIMONO』 着物レンタル事業 「日本にもっとKIMONOを…」日本人がもっと着物を身近に、気軽に楽しめるようにしたい！をテーマに、浅草、鎌倉に2店舗ずつ、京都に4店舗展開するほか、秋葉原、銀座、池袋、倉敷、伊勢などにもOPENし、店舗拡大を続ける着物レンタル店 |
| 主要取引先 | フジサンケイグループ・三井不動産・株式会社ガイアコミュニケーションズ・東京コカコーラボトリング株式会社・日本ペプシコーラ販売株式会社・株式会社東京めいらく・UCCフーズ株式会社・サッポロビール株式会社・東芝テック株式会社・ユニバーサルフーズ株式会社・社団法人日本音楽著作権協会(JASRAC)・日本政府観光局(JNTO)・株式会社ジェーティービー・チームラボ株式会社ほか（敬称略） |
| 店舗紹介（1） | 『Maidreamin（めいどりーみん）』 秋葉原に7店舗、新宿、渋谷、池袋、大阪、名古屋、小倉、タイと全世界に16店舗展開する業界トップクラス メイドカフェ。 LAやドバイなどのサブカルチャーイベントにも出演し、最先端の“萌え”系ジャパニーズポップカルチャーを 世界へ向けて発信するエンターテインメントカフェ。 『ミートワイナリー』 東京・秋葉原と名古屋・栄に展開する、肉を熟知したシェフによるオリジナル熟成肉と世界中あから集めたマリアージュワインを楽しむ肉BAR。 |
| 店舗紹介（2） | 『ルームラックスカフェ』 鎌倉の人気観光スポット小町通りにあるスタイリッシュカフェレストラン。絶品フレンチトーストや湘南シラスを使ったピザが大人気。 『Cafe & Grill La VASARA』 国産国消をテーマに細部までこだわった「和」と「イタリアン」の融合を目指した料理と、江戸の伝統の「粋」を楽しむサービスをご提供。 |
| 企業ホームページ | http://www.neodelight.co.jp/ |
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