- 【事業内容】
- 1.営業代行・テレマーケティング事業 2.人材育成・派遣・紹介事業 3.法人様向け事業 4.WEB製作及びWEBマーケティング事業 5.前略号に付帯する一切の業務 ※一般労働者派遣事業（派13-304435）、有料職業紹介事業（13-ユ-304148）
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 総務責任者◎社員ファースト｜残業月20時間以内｜完全週休2日制｜年間休日120日 ビューティー＆ヘルスケア事業や営業代行事業などを展開し、順調に成長を続けている当社。今回入社する方には、経理や総務、労務などのバックオフィス業務をお任せ。入社後は先輩がイチから教えますし、専用のフォーマットもあるので、コツコツ取り組める方なら一人前に成長できます。＜お任せする業務＞ ・勤怠管理 ・給与計算 ・各拠点の備品管理、発注 ・売上や請求書の作成 ・社会保険手続き ・健康診断の管理 ・入退社手続き ・社内イベントの準備（年2回ある社員会の会場手配など） ※その他、電話応対や来社対応、人事部のサポート（書類作成・管理など）もお任せします。 ※社会情勢の影響で社内イベントは控えていますが、落ち着いたら再開する予定です。 ※締め切り業務が多い月末・月初が繁忙期になります。 ＜入社後の流れ＞ 現場でのOJT研修がメインになります。「当社の事業内容」「仕事の流れ」「ツールの使い方」などを、先輩がイチから丁寧に指導。その方の成長度合いにもよりますが、独り立ちの目安は1～2ヶ月です。 ＜仕事のポイント＞ ◎みんなで協力しながら進めています！ 東京本社と大阪本社はオンラインで繋がっており、朝礼時にはみんなで情報を共有。また、部署・拠点ごとに担当を分けていますが、忙しい時には手分けして進めています。また、数字などのミスがないようダブルチェック体制にするなど、全員で協力し合う風土が根づいています。 ◎アイデアもどんどん発信できます！ 「書類の電子化を進めましょう」「前職で使っていたこのツールは便利なので、導入しませんか？」など、業務効率化に繋がる意見・アイデアは大歓迎。実際に、入力作業を担当したいた在宅スタッフのタスクマネジメント管理ツールを導入。バックオフィス業務の負担軽減に繋がりました。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上
■高卒以上 ■必須経験：経理・総務などのバックオフィスの業務実績がある方（最低1年間） ◎PCの基礎スキルをお持ちの方（Excelへの入力・表作成などができるレベル） ◎メンバーとコミュニケーションを取りながら進めるので、販売・接客などの経験も活かせます。 |
| 募集背景 | 2007年の創業以来、営業代行事業、人材派遣・紹介事業を展開してきた当社。現在は『J:COM』『東急グループ』などのパートナー企業として、ケーブルテレビの普及をメインに行なっています。さらに2019年には、ビューティー＆ヘルスケア事業にも本格参入。売上も順調に伸びており、全国10拠点を展開するまでに成長しました。 また、ワークライフバランスにも取り組んでいる当社。2020年には『東京都の働き方改革宣言企業』に、2021年には『ホワイト企業大賞』にそれぞれ認定されました。そして今回、更なる事業拡大のため、そして働きやすい環境をより充実させるために、新しい仲間をお迎えすることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※試用期間（6ヶ月、短縮有）中は契約社員です。また、試用期間中に研修期間が1ヶ月あります。 ※研修期間中、試用期間中の給与については［給与欄］をご覧ください。 |
| 勤務地・交通 |
■東京本社／東京都渋谷区恵比寿西1-10-10 若葉西ビル4F
※転勤はありません。 交通
各線「恵比寿駅」より徒歩2分
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均20時間以内と、プライベートも大切にできます。 ※定時1時間前には声かけをするなど、効率よく進めるよう取り組んでいます。 |
| 給与 |
月給24万2000円＋各種手当 （能力、実績に応じて昇給あり。） 交通費別途支給有（上限額1万5千円）超過分は要相談 ※上記には、月44時間（6万5560円以上）の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給します。 ※研修期間中の給与は日給9000円、その後の試用期間中の給与は日給1万1000円になります。時間外手当は全額支給。 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日】 ■完全週休2日制（水・日） ■年末年始休暇（7～10日間） ■夏季休暇（4～10日） ■GW（4～10日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■誕生日休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ★社長とのマンツーマン会食制度 ★入社時引越支援制度（規定有） ★アニバーサリーパーティー ★結婚祝い金手当 ★出産祝い金手当 ★家族手当 ★子ども手当 ★スキルアップ研修制度 ★外部研修支援制度 ★各種社会保険完備 ★交通費支給有（上限額1万5千円）超過分は要相談 ★住宅手当 ★社内表彰制度 ★制服貸与 ★研修あり ★社用車貸与 ★携帯電話、タブレット貸与 ★健康診断 ※各種手当、制度ともに適用条件あり。 |
| 配属部署 | あなたが配属する東京本社には4名（1名は育児休暇中）、大阪支社には1名の総務スタッフが在籍しています。全員女性で、20～40代まで幅広い年代が活躍中。本社と大阪は常にオンラインで繋がっており、情報共有も活発です。プライベートで一緒にテーマパークに遊びに行くなど、社員同士の仲も良好。定着率も95％あります。 また、全員が中途入社で、先輩の多くが未経験からのスタート。新人の頃の不安な気持ちやつまづくポイントなども理解しているため、フォロー体制も万全です。気さくで優しい先輩ばかりなので、分からないことがあれば何でも気軽に質問してくださいね。 |
| 会社名 | SANGO株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2007年9月9月 |
| 代表者 | 代表取締役 立花 孝行 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 145名（2021年11月現在） |
| 事業内容 | 1.営業代行・テレマーケティング事業 2.人材育成・派遣・紹介事業 3.法人様向け事業 4.WEB製作及びWEBマーケティング事業 5.前略号に付帯する一切の業務 ※一般労働者派遣事業（派13-304435）、有料職業紹介事業（13-ユ-304148） |
| 事業所 | 東京本社／東京都渋谷区恵比寿西1-10-10 若葉西ビル4階 大阪支社／大阪市淀川区西中島5-3-8 リードシー新大阪ビル5階東 ★ホワイト企業認定 https://youtu.be/DYTTeY7ZFP0 ★社内の雰囲気や最新情報は、Facebookページ、Instagramをぜひご覧ください！ https://www.facebook.com/SangoCoLtd/ https://www.instagram.com/Sango_35_35/ |
| 働き方について | 令和2年1月31日 TOKYO働き方改革宣言企業 認定 |
| 企業ホームページ | http://www.san-go.co.jp/ |
SANGO株式会社の総務責任者◎社員ファースト｜残業月20時間以内｜完全週休2日制｜年間休日120日（1141364）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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