ITエンジニア│年収1000万円も可能/自社内開発や最先端技術にも/大手企業・官公庁への納入実績多数の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/10/21 - 2021/12/01)
ITエンジニア│年収1000万円も可能/自社内開発や最先端技術にも/大手企業・官公庁への納入実績多数
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
エンドユーザーと“企画”から向き合う、誇れる開発を。
「自分がつくった」と自負できる開発ができていますか?
開発したシステムが、エンドユーザーにどう役立っているかわかりますか?
当社が大事にしているのは、『エンドユーザーの想いを理解して、開発すること』。
なぜこのシステムをつくりたいと思っているのか。システムで何を実現したいのか。そんな背景を理解した上で、意見を出し合いながら開発し、エンドユーザーに納品したシステムを使い喜んでいただく。
これがエンジニアとしての本質的な仕事ではないでしょうか。当社のエンジニアには、そういったエンジニアとして誇れる仕事をしてほしいと思っています。
だからこそ、案件は受託案件も外部案件もほぼエンドユーザーと直接契約。また案件はすべて企画を行なうところからスタートするため、打ち合わせから深く入り込んだ本質的な開発ができます。
もちろん納品後のエンドユーザーの反応もわかり、「想像を超えるいいシステムをつくってくれた」「導入後売上が上がって嬉しいです」など喜ばれることも多くあります。当社で、技術者として誇れる仕事しませんか。
募集要項
仕事内容 |
ITエンジニア│年収1000万円も可能/自社内開発や最先端技術にも/大手企業・官公庁への納入実績多数 エンジニアの裁量が大きく、企画など上流工程から挑戦できます。技術者として「自分が手掛けたと心から思える開発をしたい」という方にピッタリの環境です。
<開発事例> ■受託案件 ・不動産投資会社向けのタブレットを用いた通信型ボードゲーム ・地方自治体向けVR観光案内システム ・某スタジアム向け360度Viewerアプリケーション ・IoTを用いた入退室管理デバイス その他、AR・VR案件、スマホアプリ案件多数
■外部案件 ・手術室管理システム ・PDA端末を利用した倉庫在庫管理システムなど
<開発環境> 言語:C#、VB、.NET、PHP(Laravel)、Java(Spring)、Vue(Nuxt)など
◎リモートワーク推奨 現在出社は週1回。今後は週2回の出社を基本にする予定です。また情報共有や相談は、Slackやオンラインミーティングをメインに活用。在宅でも気軽に意見交換ができます。
◎意図が分からない仕様変更はありません 「エンドユーザーがどう使いたいシステムなのか」など背景からヒアリング・提案するため、開発中に理由が分からない仕様変更はありません。
◎年収1000万円も目指せる 品質や納期、プログラミングスキルや、案件受注などを評価し給与に反映する当社。入社時は年収500万⇒入社6年目で年収1000万&部長に昇格した社員や、1回の昇給で1ヶ月あたり10万円UPの社員もいます。
◎クラウドプラットフォーム上での構築案件も多数 例)AWS上でネットワーク設計からコンテナ運用までの一連の構築作業
当社は資格補助制度としてクラウド系の資格に補助を行ってます。AWS、Azure、Google Cloud Platformの資格を一通り網羅し、報奨金の支給も。その他資格も補助しており、より上級職でのスキルアップを支えます。 |
応募資格 |
学歴不問ブランクOK
<学歴・ブランク不問/社会人経験10年以上の方も歓迎!>
■何らかのエンジニア経験をお持ちの方 └ 言語や年数、フェーズなども不問です。
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募集背景 |
大手優良企業や官公庁から多くの依頼をいただき、システムの受託開発をメインに手がけている当社。提案から納品まで一貫して対応できる強みが評価され、誰もが知る有名企業からも数千万円単位のプロジェクトを受注しています。
さらに受注実績とお客様満足度で選ばれる『アイミツアワード』では、3年連続受賞。ほぼ全ての案件で企画段階から深く入り込み、本質的な提案ができるためエンドユーザーが求める以上のシステムを提供しています。今後もより多くのご依頼にお応えできるよう、一緒に働く方を募集することになりました。ぜひ、これまでの経験を活かし当社でさらなるステップアップをしていただければと思います。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間2ヶ月。期間中の給与・待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
下記のいずれか、もしくはプロジェクト先での勤務となります。 ※勤務地は、希望を考慮して決定します。 ※転勤はありません
■本社 東京都台東区浅草橋5-2-3 鈴和ビル6F
■広島事業所 広島県東広島市西条西本町12-28
◎リモートワークについて 現在は、週1出社・他在宅勤務しています。今後も、週2回テレワークを予定しています。
◎新しいオフィスで働けます 設立20周年に合わせ、東京本社は社内をリフォームし、靴を脱いでくつろげる休憩スペースも完備。また、広島事業所も2019年に新築オフィスに移転するなど、出社時は新しくキレイなオフィスで働けます。
交通
■本社 JR総武・中央線「浅草橋駅」西口より徒歩4分 都営浅草線 「浅草橋駅」A4出口より徒歩7分 東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」1番出口より徒歩8分 JR山手線・各線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩9分 都営新宿線「岩本町駅」A2出口より徒歩10分
■広島事業所 JR山陽本線「西条駅」より徒歩8分
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勤務時間 |
フレックスタイム制度(標準労働時間1日7.5時間) ※コアタイム/11:00~16:00
★残業は月15時間程度です。 └会社としても残業せず帰宅することを推奨しています。上司が残っているから帰れない…ということは一切ありません。 |
給与 |
年俸制400万円~800万円 ※年俸の1/12を月々支給(月額33万円~65万円)。 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※上記金額には、固定残業代の月7万4910円~16万5400円(30時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
<入社後1000万円も目指せます> 品質や納期はもちろん、スキルに応じて案件の新規受注などを評価する人事評価制度を採用しています。そのため、1回の昇給で年俸が120万UPした社員や、入社6年目で年俸1000万円になった社員もいますよ。
年収例
470万円/30歳・入社2年 552万円/36歳・入社5年(チームリーダー) 655万円/41歳・入社6年(マネージャー)
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休日休暇 |
<年間休日120日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇、育児休暇 ※取得実績あり! |
福利厚生・待遇 |
■決算賞与(3月)※2020年度支給実績あり! ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■残業手当(超過分) ■出張手当(1日あたり2000円) ■外勤手当(客先勤務者に一律1万円支給) ■資格手当 ■退職金制度(企業型確定拠出年金) ■資格取得支援 ■休憩室完備(就寝も可能です) ■社内禁煙 ■結婚・出産祝金 ■育児支援 ■部活動支援制度(野球部、フットサル部、釣り部など) ■テレワーク補助制度 ■対象資格の受験料補助 ■資格取得お祝い金
<社員の意見を積極的に取り入れていく社風> 仕事中に気分が乗るようにオフィスに音楽を流したり、快適に過ごせるようにオフィスリニューアルしたり、子育て中の社員のためにテレワークを導入したり。すべて社員の意見から導入されたもの。より快適な職場環境を実現するために、率直な意見を取り入れています。 |
配属部署 |
東京本社には、エンジニアが80~90名が働いています。受託開発を行なうのは50名ほど、客先常駐で行なうのが30~40名ほどです。また、広島事業所では17名が働いており、全員受託開発案件を行なっています。
平均年齢は30歳。男性が8割、女性が2割程度です。毎年新卒採用も行なっており、若いメンバーも多くいます。一方で10年以上働くベテランもいるなど、幅広い年代やキャリアのエンジニアが活躍中です。
また、社員が意見を出して社内制度を作ることもあります。つい最近は社員の意見から、オフィスをリニューアル。また、子育て中の社員の声からテレワークを導入したこともありました。積極的に意見を言える風土があります。 |
入社後の流れ |
入社後は、先輩のいる案件に一緒に参加していきます。あなたのスキルに合わせてお任せしていきますので、ご安心ください。また、受託開発案件も客先常駐案件も、一人で入ることはありません。常に周囲に先輩がいる環境なので、安心して進められるはずです。
また当社では、ゆくゆく、マネージャーなどのポジションにチャレンジすることが可能です。現在、マネージャーは全部で10名。キャリアステップのチャンスも豊富にあります。 |
株式会社コアソフトのITエンジニア│年収1000万円も可能/自社内開発や最先端技術にも/大手企業・官公庁への納入実績多数(1108466)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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