| 仕事内容 | キャリアアドバイザー ◎年間休日126日・賞与年2回（3.42ヶ月分）◎5年連続「健康経営優良法人」 健康経営を実現したい企業へ、保健師や産業医などを紹介します。あなたには、主に保健師に対するキャリアや転職活動のアドバイスをお任せ。企業での勤務経験がない保健師も多いため、企業が求める保健師像についても伝えていきましょう。＜業務の流れ＞ ▼求人情報を法人担当営業へ確認 求める経験・人物像・スキルに加え、企業方針・企業概要・健康経営の取り組みを確認し、理解します。 ▼求職者の面談 当社の案内や仕事内容、マーケットに関してご説明。また、履歴書・職務経歴書をもとに希望を伺い、当社開催のセミナーもご案内します。求職者は30～40代がメイン。ライフプランや家庭との両立に悩まれている背景を確認し、就業先・働き方を提案してください。 ※現在は全体の90％がWebでのオンライン面談です。 ▼就業先の紹介 その場で紹介することもあれば、案件が見つかるまでメールと電話でやり取りを行ないます。 ▼企業への応募手続き、面接対策 求職者の希望や状況に応じ、応募書類の添削や面接対策を実施します。 ▼就業後のキャリア相談 就業後も、保健師のキャリアを中長期でサポート。相談が寄せられた場合には、個別に対応します。 ☆担当専任制と抜群のチームワーク 登録から就業後の支援まで、基本的には専任で対応します。とはいえ、困ったときは気軽に相談可能。キャリアアドバイザーチーム専任のアシスタントもいるため、適切に分担しながら業務を進めています。 ☆保健師の地位向上を目指して 上記一連の業務に慣れたら、セミナーや学会参加支援など様々なキャリア形成支援の企画、実施にも関わっていただきます。 ☆まずは種まきから 上場企業はすでに健康経営を導入していることが多いですが、中小企業はこれから。すぐに結果につながらなくても、地道に普及していくことが大切です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎
＜職種・業種未経験者歓迎！学歴不問＞ ■社会人経験をお持ちの方（最低限のビジネスマナーを理解していることを想定しています） ■PC使用に抵抗のない方（専用のシステムで求職者マッチング、お仕事紹介、履歴入力を行ないます） ★聞き上手な方、ご自身でも転職経験がある方は歓迎します！ ★法人営業経験や販売・接客経験をお持ちの方、経験が活かせます！ ★専門知識は、入社後に随時習得いただければ問題ありません。皆、産業保健や健康経営の知識ゼロから入社、活躍しています。 |
| 募集背景 | 健康経営の普及を目指し、健康管理システムの導入支援や、企業勤務する医療職（産業医・保健師・看護師）向けの人財サービス及び教育研修事業などを手掛けている当社。健康経営のマーケットはまさに成長過程にあり、今後の需要拡大が見込めます。これからますます拡大する仕事を見据えて体制を強化し、お客様・求職者へのサービス向上のため、キャリアアドバイザーを増員募集します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。（期間中の給与・待遇は変わりません） |
| 勤務地・交通 |
東京都千代田区四番町4-8 野村ビル4F
※転居を伴う転勤はありません。 ※仕事を覚え、会社に慣れた後は、週1～2回ローテーションで出社と在宅勤務併用予定です。 現在、キャリアアドバイザーチームの出社率は20％程度と在宅勤務メインとなっています。 交通
JR・地下鉄「市ヶ谷駅」より徒歩4分
地下鉄「麹町駅」より徒歩4分 JR「四ツ谷駅」より徒歩7分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月20時間～30時間程度、繁忙期は30時間程度です。 |
| 給与 |
月給25万4400円～32万3800円＋賞与年2回（※昨年実績平均：年間3.42ヶ月分） ※上記月給額には固定残業代（20時間分／3万4400円～4万3800円）を含みます。超過分は別途支給。 ※成果給のため、成果を出すと賞与に反映されます。今期は決算賞与も支給される予定です。 年収例
400万円／30歳（入社2年）
500万円／40歳（入社4年） |
| 休日休暇 | ＜年間休126日＞ ■完全週休2日制（土・日） ※但し、月1回程度産業医療職向けセミナー対応のための出社あり。振替休日取得可能。 ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇 ■長期・連続休暇（5日以上の連続休暇取得可能） ■産前・産後・育児休暇（取得実績あり） ■特別休暇 ■リフレッシュ休暇 ■アニバーサリー休暇（1日） ■健康休暇（補助金利用可能） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回（11月） ■賞与年2回（7月・12月／昨年度実績：3.42ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■短時間勤務制度 ■勤務時間インターバル制度（14時間／例：20時退勤→翌日10時出勤） ■オフィス内禁煙 ■女性管理職登用実績あり ■健康診断のオプション補助（通常の健康診断にプラスして、20代に2000円・30代に3000円を支給） |
| 教育制度 | ▼導入研修 最初の１週間は、座学研修で健康経営を中心に必要な知識をじっくりと学びます。 その後、キャリアアドバイザーのアシスタントをしながら、マーケットや求職者について学んでいきます。 応募書類の添削や面談の日程調整など、少しずつ業務を覚えていきます。 ▼キャリアアドバイザーとして求職者に対応 一通りの業務をお任せします。まずは面談のみお任せする場合もあります。 ※上記以外に、ビジネスマナーなどの基本的なスキルを学ぶ研修やeラーニングなどもあります。 ※東日本支社のメンバー全員が先生。分からないことがあれば気兼ねなく聞けますので、未経験の方もご安心ください。 |
| 会社名 | プライマリー・アシスト株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2015年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 石山 知良 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 135名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 10億6400万円（2022年8月期実績） 9億円（2021年8月期実績） 6億7100万円（2020年8月期実績） |
| 事業内容 | ■健康経営コンサルティングサービス ■健康経営優良法人認定の取得支援 ■健康イベント、健康管理システムの導入支援 ■産業医療職（産業医／保健師／看護師）向け人材サービス ■産業医療職向け教育研修事業 ■健康経営セミナー（対法人、労働組合向け） ■メンタルヘルス支援サービス 【認可】 厚生労働大臣許可番号 有料職業紹介業 13-ユ-307131 一般労働者派遣事業 派13-306000 |
| 事業所 | ■本社・東京支社／東京都千代田区四番町4-19 CIRCLES市ヶ谷8階 ■関西支社／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル7F |
| 健康経営優良法人2024のブライト500 | ★健康経営優良法人2024のブライト500に選定されました！ └認定取得は8年連続、ブライト500は4年連続の選定！ └ブライト500：「健康経営優良法人認定制度」における中小規模法人部門のうち、上位500社にのみ与えられます。 |
| 企業ホームページ | https://primary-assist.co.jp |
| 採用ホームページ | 心と身体のトータルケア 当社は、企業で働く従業員一人ひとりの心と身体をトータル… https://en-gage.net/primary-assist_saiyo |
プライマリー・アシスト株式会社のキャリアアドバイザー ◎年間休日126日・賞与年2回（3.42ヶ月分）◎5年連続「健康経営優良法人」（1098682）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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