ITエンジニア ★資格取得率92.5%の充実研修あり&同期入社も多数|土日祝休み|年間休日120日の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2021/11/15 - 2021/12/12)
ITエンジニア ★資格取得率92.5%の充実研修あり&同期入社も多数|土日祝休み|年間休日120日
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
同期たちと一緒に手に入れる、あの頃と同じ”学生生活”。
◇独自の“授業”で、たくさん学べる毎日!
1ヶ月かけて行なう当社の研修は、大手企業や大学への導入実績や、5000名以上のエンジニアを輩出した実績があります。同期たちと一緒にリモートで試験対策勉強会をしたり、分からないことを教えあったりしながら、安心のデビューを飾ることができる環境です。研修後にも勉強会を実施しており、継続的に学べます。
◇和気あいあいとした賑やかな職場は、まるで教室?
社員同士の仲がいいのも、当社の魅力の一つ。春にはオンラインお花見で同期たちとの仲を深めたり、年末にはオンライン忘年会で盛り上がったり。300を超える社内サークルやオンライン飲み会を実施しており、交流は豊富です。
◇”あの頃”と同じくらい、休日数も豊富!
「社員がストレスなく働ける環境を」という思いで、環境を整えている当社。残業は月平均10時間ほどで、週休2日。働き方改革を推進しているから、仕事終わりや休日の時間も充実させられて、入社2年目からは副業も可能です。
当社でもう一度。仲間たちと一緒に、学生生活を始めませんか?
募集要項
仕事内容 |
ITエンジニア ★資格取得率92.5%の充実研修あり&同期入社も多数|土日祝休み|年間休日120日 お客様先でネットワークやシステムの運用・開発を担当。大学や有名企業等にも提供している1ヶ月の研修があるので、未経験スタートの方も安心です!
【希望と適性に合わせ、2種類のお仕事アリ】 「インフラ」系と「開発」系、大きく分けて2つの分野があります。インフラエンジニアは、システムの安定稼働に欠かせないネットワークやサーバ等、IT環境の構築や運用。開発エンジニアは、プログラミング言語を用いてシステムやアプリケーションをつくる仕事です。 ※開発エンジニア希望の方は入社時までに開発工程の流れを理解しておく必要があります。
【未経験者でも安心のサポート体制アリ!】 ★20~30名の同期と一緒にスタート! 毎月の入社者は合同で研修を実施。これまでに5000名以上を育てたリモート研修カリキュラムに、同期と一緒に取り組みます。ただ講義を受けるのではなく、少人数のルームに分かれて同期と相談しあいながら勉強する自習タイム等もアリ。
★仲間と助け合い、研修取得を目指す1ヶ月の研修アリ。 IT知識を基礎から学び、研修卒業前にはエンジニアの入門資格「CCNA」を取得!取得時の受験費用は会社が負担。仲間とリモートで試験対策勉強会をしたり、教えあったり…「みんなで頑張り抜いた」という自信もつきます。
★歓迎会&研修お疲れ様会等、“つながり”を大切にする社風です。 入社者&研修講師で行なう歓迎会のほか、全社から社員が参加する歓迎会を毎月実施!1ヶ月の研修をやり抜いたあとには、お疲れ様会も開きお互いの頑張りを称え合います。入社のタイミングに関わらず、仲間との交流が図れる環境。就業先となる企業へ配属後も、同期や先輩とはチャット等で気軽にコミュニケーションを取り合っています!
※ページ下部【研修について】についてもご覧ください! |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問<未経験・第二新卒の方、歓迎> ■32歳までの方が対象です。 ※長期雇用によるキャリア形成のため、年齢制限を設けています。(例外事由3号のイ)
★同じように未経験からスタートした先輩たちが活躍中です。元フリーターの方も歓迎! ★「エンジニアに興味があるけど自分にできるかな…」という方も、まずはご応募ください。 ★「気の合う仲間と楽しく働きたい」「同僚との交流機会がたくさんある職場がいい」という方、ご活躍いただけます!
※案件・配属先などは、面接であなたの希望や適性などを把握し、決めていきます。 ※開発エンジニアを希望される場合は、入社時までに要件定義~テストといったシステム開発の流れに関する知識が必要です。 ※経験は不問ですが、「IT業界とはどんな業界か」「ITエンジニアとはどんな仕事なのか」「将来、どんなキャリアを歩みたいか」といった点については、面接までに自分なりに整理してみてください。
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募集背景 |
<新しいメンバーが続々と入社中!30名の積極採用を行ないます> お客様のシステムづくりやシステムの運用をお手伝いする事業などを手がけ、成長を続けてきた当社。 エンジニアのスキルや仕事に臨む姿勢も高く評価され順調に事業拡大中です。
また、2019年「テレワーク先駆者百選」、 2021年「第21回テレワーク推進賞の優秀賞(テレワーク実践部門)」と 「第一回TOKYOテレワークアワード推進賞」を受賞するなど、職場環境作りも評価されてきました。
今回は、設立20周年を迎える2022年までに1000名体制に向けた増員募集。スキルと自信が身につく当社独自の研修もあるので、未経験の方もご安心ください。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間3ヶ月(労働条件は本採用と同じです) |
勤務地・交通 |
■関東や関西のプロジェクト先 <関東> 東京(主に23区)、千葉、神奈川、埼玉 ※東京は、港区・新宿区・渋谷区などの人気エリアも含みます。
<関西> 大阪、兵庫、京都、奈良、滋賀
★直行・直帰OKです。 ★転勤はありません。 ★勤務地は希望を考慮して決定します。 ★U・Iターン歓迎!家具付きの社員寮(家賃月約5万円)を完備。遠方からの応募も歓迎いたします。
――当社のオフィスについて―― 本社/東京都中央区八丁堀1-10-7 TMG八丁堀ビル10F 大阪支社/大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビルディング2F 横浜オフィス/神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー33F
交通
配属されるプロジェクト先により異なります。
<本社> ・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」A5出口より徒歩1分 ・東京メトロ東西線「茅場町駅」2番出口より徒歩4分 ・都営浅草線「宝町駅」A8出口より徒歩8分、「日本橋駅」D1出口より徒歩10分 ・JR線「八丁堀駅」B1出口より徒歩3分、「東京駅」八重洲中央口より徒歩12分
<大阪支社> ・地下鉄谷町線「東梅田駅」より徒歩4分
<横浜オフィス> ・みなとみらい線「みなとみらい駅」より徒歩2分
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勤務時間 |
10:00~19:00(実働8時間) ※プロジェクト先により多少異なります。
★基本的に残業は月10.3時間程度! 仕事とプライベート、どちらも充実させてほしいと考えていますので、残業時間は多くありません。プロジェクトごとに多少の差はあるものの、基本的に「長々と残業する」ということはありません。 |
給与 |
月給21万円以上+賞与+各種手当 ※経験・能力を考慮。 ※残業代は全額支給。固定残業代は採用しておりません。
年収例
※初年度想定 250万円~380万円
515万円/課長 28歳/月給40万円+諸手当+賞与 400万円/主任 26歳/月給27.5万円+諸手当+賞与 315万円/24歳/月給23.5万円+諸手当+賞与
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休日休暇 |
<年間休日120日以上> ■完全週休2日制(土・日)※シフト業務を除く ■祝日 ■年次有給休暇(1時間単位での取得もOK!) └2020年度の消化率は67.8%!より消化率を高めていく予定です。 ■年末年始休暇 ■夏期休暇(2日) ■結婚休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児休暇 └取得実績あり!2020年度には女性4名、男性2名が取得しました。
※プロジェクト先により異なります。 ※公休と有休を組み合わせ、5日以上の連続休暇取得も可能です! |
福利厚生・待遇 |
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ■昇給年1回 ■賞与年1回 ■交通費支給(月3万1429円まで) ■残業手当 ■休日出勤手当 ■出張手当(規定あり) ■役職手当 ■家族手当 (18歳以下の扶養家族に対して月1万円) ■住宅手当(諸条件あり) ■遠隔地手当 (月1万円) ■退職金制度 ■勤続祝い金制度(諸条件あり) ■引越し祝い金制度(1万円/諸条件あり) ■出産・育児応援(祝金10万円、出産後6ヶ月:月5万円支給) ■結婚お祝い金制度(3万円) ■社員寮完備(家具つき、月5万円程度) ■資格受験合格祝金(取得時に5000円~30万円) ■資格取得支援制度 ■インセンティブ制度(社員紹介で10万円など) ■指定スポーツジム無料利用OK ■副業制度 ■社内イベント・歓迎会・サークル多数 ■オンラインコミュニケーション手当
◎在宅勤務に必要な備品購入補助を行なうキャンペーン実施中! |
研修について |
★インフラエンジニア 5000名以上の未経験者を育てた独自カリキュラム。92.5%の受講者が資格取得しています。
▼具体的なカリキュラム 1週目-テキストを用いた座学(現場で使える知識を勉強) 2週目-社内のPC機器を使ったロールプレイング 3週目-資格取得試験の予習(豊富なテキストで対策はバッチリ) 4週目-「CCNA」という資格を取得して研修終了! ※CCNA:ネットワークエンジニアの技能を認定する資格。
★開発エンジニア 2ヶ月かけ、JavaまたはPythonという開発言語を使いアプリを開発。講師が要件定義、設計、実装、テストについてイチから伝授。実務のようにアプリを使えるようにする段階まで経験できます! |
先輩の声 |
実際に未経験からデビューした先輩たちに「CLINKSだから良かったこと」をアンケート!リアルな声をご紹介します。
■休日や退勤後もチャットや電話をつないで一緒に勉強した日々は宝物。配属後も連絡を取り合っています! ■思ったよりも覚えることが多くてつらい時期も…。同期との交流や社内イベントでの息抜きが励みになりました。 ■メンター制度があって、きちんと上司とキャリアについて相談できる。長く働き続けるイメージが持てています。 ■とにかく社内イベントが楽しい!豪華景品をかけて、リモートでゲーム大会をしたり…孤独を感じたことはありません。
あたたかい先輩たちがしっかりバックアップしますので、ご安心くださいね。 |
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