- 【事業内容】
- 税務書類の作成および税務に関する相談、給与計算・労働社会保険手続・アウトソーシングなど
勤務地
特長
人事・労務、総務と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | 給与人事労務スタッフ（給与計算や社会保険手続きなどの人事労務の仕事です） ☆試験休暇あり グループ企業のグラントソントンは世界140ヶ国以上で事業展開しており、外資系企業の日本市場進出や国内企業の海外展開をサポートしている当法人。あなたには、クライアント企業の給与計算・社会保険手続き業務をはじめ、雇用契約書・就業規則等の作成、報酬制度の構築などの人事労務業務を手がけていただきます。海外研修など、充実のサポート体制も用意。【具体的な業務内容】 ◎給与計算・労働社会保険手続きアウトソーシング ◎雇用契約書・就業規則等の作成支援 ◎外国人労働者のコンプライアンス支援 ◎日本人労働者の海外出向支援 ◎企業組織再編労務の支援 ◎労務監査・人事内部監査の支援 ◎システム構築による人事業務改善ソリューション など ★クライアントは外資系企業が半数以上を占めるため、英文メールのやり取りを頻繁に行なう環境です。 ★繁忙期は基本的に11～1月と6～7月。それ以外の期間は遅くても18時までに帰る日がほとんどです。 ※月に担当する案件数は、従業員数10名ほどのクライアントであれば約15件、100名以上のクライアントであれば2～3件が目安です。上位者のレビューのもとチームとして実務を担当します。 【配属部署】 給与・人事労務部門への配属になります。現在この部署に所属しているメンバーは24名（女性20名、男性4名）で、全員が中途入社者です。帰国子女や海外勤務経験者、子育てのため勤務時間を短縮している社員も活躍しており、勤続10年以上となるメンバーもいて、安心して長く働くことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
＜学歴不問＞ ■給与計算・年末調整の実務経験をお持ちの方 ■英語の読み書きができる程度のスキルをお持ちの方 以下のいずれかに該当する方、歓迎します。 （1）社労士資格取得に向けて勉強中の方 （2）海外で会計事務所勤務経験のある方 |
| 募集背景 | グラントソントンは世界140ヶ国以上に及ぶ強固なネットワークをもつ太陽グラントソントングループ。国内オーナー系企業や海外進出を狙う新興企業など様々なクライアントを持ち、これまで人事労務・税務にかかわる様々なサービスを提供してきました。 今後は、さらに事業を拡大させていく予定です。今後も増えていく案件や新規サービスの展開に対応していくため、今回当社で活躍してくださる方を募集することにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
出向先：太陽グラントソントン社会保険労務士法人
本部・東京事務所／東京都港区北青山1-2-3 青山ビル12F ※今年10月に赤坂見附（東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー）に引っ越しを予定しています。 ★現在は、1週間のうち2～3日は在宅（リモート）で仕事をしているメンバーも多いです。 交通
東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営地下鉄大江戸線「青山一丁目駅」よりダイレクトイン
|
| 勤務時間 | 9：15～17：30（実働7時間15分） ★残業は月10時間程度。繁忙期でも月20～30時間程度です。 ★フレックスタイムにも対応。 └夕方以降に予定がある場合は朝方勤務（例：7時～15時15分迄）で仕事をしたり、午前に予定がある場合は午後勤務（例：12時～20時15分迄）の働き方をするメンバーも！ |
| 給与 |
年俸制 350万円～500万円 ＋ 決算賞与 ※年俸額の1/16を月々に支給。6月・12月に2ヶ月分ずつ賞与として別途お支払します。 ※年俸額は経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※時間外手当（実残業時間分全額支給） 年収例
470万円（入社初年度／30代／事務職経験者） ※残業代・決算賞与込み
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| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■法定有給休暇 └有給休暇とは別に、年末年始休暇（7日）夏季休暇（3日） ■GW ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続10年目以降） ■試験休暇 ■子の看護休暇 ★年間休日120日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（9月） ■賞与年2回（6月、12月） ■決算賞与（9月） ※業績に応じる ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■出張手当 ■退職金制度、選択型退職金制度 ■社内研修制度、英語研修、外部研修費用補助 ■オフィスカジュアル（通年） ■残業夜食手当 ■社会保険労務士／税理士／公認会計士 登録・会費負担 ■定期健康診断 ■育児または介護を行なう従業員の早出・遅出勤務制度 ■リモートワークあり 【CSRへの取り組み】 「コミュニティにおいて共に成長する」というスローガンを掲げ、当社ではCSR活動にも積極的に取り組んでいます。神宮外苑で開催されるチャリティマラソン大会に毎年スポンサー企業として参加したり、お台場にある公園で清掃活動を行なったり、今後も様々な 取り組みにチャレンジしていく予定です。 |
| 配属部署 | 20代～40代まで幅広い年代が活躍中のオフィスです。「一般企業の給与計算していた」「アウトソースで給与計算を行なっていた」と前職でも業務を経験していた社員が多く働いています。また女性も多く、子育てしながら働いている社員も。働き方を柔軟に調整しながら、お互いに協力し合って進めています。 また、あなたのフォロー役を担うパートナーがいます。資格取得についてやキャリア、仕事、プライベートなど、様々な相談にのります。金曜日の午後には、そのための時間も設けているので、何かあれば遠慮なく何でも話してください。 |
| 入社後の流れ | 入社後は、先輩によるOJTで仕事の流れをお教えしていきます。いきなり一人だけでお任せすることはないので、ご安心ください。これまでの経験などを踏まえて、できそうな業務から徐々に行なっていただく予定です。 また、CPN（キャリアパスナビゲーター）と呼ばれる教育担当と、フォローを行なうパートナーもサポートしていきます。資格取得に関しても、先輩たちがアドバイザー・相談役にもなってくれますので、不安なく取り組んでいただけるはず。また、試験休暇期間中も会社の会議室に来て勉強してOK。オフィス全体も穏やかな雰囲気なので、すぐに馴染んでいただけるかと思います。 |
| 会社名 | 太陽グラントソントン税理士法人 |
|---|---|
| 設立 | 2002年4月 |
| 代表者 | 理事長：佐藤 陽一郎 |
| 資本金 | 2900万円 |
| 従業員数 | 144名（2020年7月時点） |
| 売上高 | 17億5800万円（2019年8月期実績） 15億5400万円（2018年8月期実績） 15億6100万円（2017年8月期実績） 14億6000万円（2016年8月期実績） 13億7500万円（2015年8月期実績） |
| 事業内容 | 税務書類の作成および税務に関する相談、給与計算・労働社会保険手続・アウトソーシングなど |
| 事業所 | 【本社】〒107-0061 東京都港区北青山1-2-3 青山ビル12F ■太陽グラントソントン 太陽有限責任監査法人 太陽グラントソントン税理士法人 太陽グラントソントン株式会社 太陽グラントソントン社会保険労務士法人 太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社 太陽グラントソントン・アカウンティングサービス株式会社 |
| 企業ホームページ | https://www.grantthornton.jp/aboutus/tax/ |
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