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パン工場を支える総務(マネージャー候補)★完全週休2日★あなたのアイデアを具現化しよう!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2020/07/23 - 2020/10/14)

パン工場を支える総務(マネージャー候補)★完全週休2日★あなたのアイデアを具現化しよう!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
工場でもパンは人がつくる!
当社は、セブン-イレブン約1500店舗(茨城・栃木・福島)にパンを納めています。地区の原材料発掘、おいしいパンを製造する最新設備の導入だけでなく、同じレシピ・原料でもよりおいしいパンを作ろうという挑戦をし続けています。

どんなに設備や原料を追求しても、”パンは人が作る!”原材料表示に「愛」と入れる位の気持ちがないとおいしいパンを作ることはできません。600名を超える年齢・国籍豊かなスタッフ達にもそうなってほしいと考えてます。

今回は、会社の仕組みづくりに取り組む総務の募集。今後の世界観から、既に動き出した働き方改革など変化の波が押し寄せる中で「パン工場はどうあるべきか」という大きな視点からと毎日の明るい挨拶がかわせる職場の実現まで幅広く考えられる方を探してます。

チャレンジ精神旺盛、アイデアと行動力に溢れた社長の片腕となり活躍しませんか。職種・業種経験は問いません。マネジメント経験を活かして、一緒に働く仲間を幸せに。そして、おいしいパンを作り続けるリバティーフーズの未来を支えていきましょう。

募集要項

仕事内容
パン工場を支える総務(マネージャー候補)★完全週休2日★あなたのアイデアを具現化しよう!
約1500店舗のセブン-イレブン向けにパンを製造しおさめているリバティーフーズの本社にて、製造スタッフがよりのびのびと働けるような環境を整えるバックアップグループのまとめ役として活躍してください。

<具体的な仕事内容>
1.バックアップグループのマネジメント
配属部署となるバックアップグループでは、勤怠管理・給与支払に関する業務、働き方改革への対応など様々な業務を行なっています。あなたには管理体制を整えるマネジメント業務をお任せしたいと考えています。(経理・資材発注などの経験をお持ちであれば存分に活かして頂けます。)

2.外国人スタッフの教育
人口減少社会で現場が日本人だけでは成立しないのは当社も例外ではありません。外国人スタッフの一人ひとりが自己成長を感じながらのびのび働けるような、教育体制の見直しや仕組みづくりをお任せします。

★Access・クエリなどのスキルが活かせます!
ExcelやAccessなどによる独自システムを使用しています。使用経験がある方はスキルを活かすことが可能です。知識がなくても入社後少しずつ覚えていただければ構いません。

★アイデア歓迎!よりよい組織に成長させてください
マネジメント経験があれば、経験職種・業種は問いません。当社でチャレンジしてください。あなたのアイデアを具現化しましょう!さらにスタッフのアイデアを吸い上げることも期待しています。スタッフにアイデア具現化の喜びを知ってもらえたら最高です!その手助けをして下さい。

★順序だててじっくり教えます
入社後はバックアップグループの実務から慣れて頂きます。あなたがマネジメントを担当する部署でどんな仕事をしているのか理解するところからスタート。マネジメント業務については社長から直々に指導をもらえる場面もあります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎

<職種・業種未経験歓迎!>
◎学歴不問
■何らかのマネジメント経験をお持ちの方
※アルバイトリーダーや店長など、雇用形態は問いません!
募集背景 リバティーフーズは、茨城・栃木・福島にある約1500店舗のセブン-イレブンにパンを製造・納入しています。感染症対策・働き方改革・外国籍従業員増加などの様々な変化が起きています。そんな時だからこそ自ら変化したいと考え、たくさんの仲間がよりいきいきと働くことができるよう、バックアップグループをまとめてくださる新たな仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間6ヶ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)
勤務地・交通
本社/茨城県常総市古間木722-1
◎マイカー通勤OK!
※転勤はありません。
交通
関鉄常総線「南石下駅」より徒歩30分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間、休憩60分)
給与 年俸488万円~740万8000円
(年俸の1/12を月々支給)
※上記金額には固定残業月45時間分10万1105円以上を含みます。固定残業超過分は追加で支給します。
年収例
530万円/41歳(入社4年)
600万円/39歳(入社20年)
700万円/54歳(入社2年)
休日休暇 ■完全週休2日制(日曜、その他1日/シフト制)
■産前産後休暇 ※取得・復職実績あり
■育児休暇 ※取得・復職実績あり
■有給休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
※5日の連続休暇の取得が可能です。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(7月)
■交通費(当社規定による)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■出張手当
■社宅あり
■家族・扶養手当
■退職金制度
■社内分煙
■マイカー通勤OK ※駐車場あり
■制服あり
■社内図書無料貸し出し
⇒話題になった本を優れた読み手の付箋付きで読むことができます。面白さアップ!
■食事補助(焼きたてパンが無料で食べられます!)
一緒に働く仲間について 本社を兼ねる茨城工場の、現場では幅広い年齢層の方が働いています。また外国籍のスタッフが多く活躍しており、新しく入る人達は20代が多いです。バックアップグループは6名の事務スタッフが在籍。全員女性で50代2名、40代1名、30代2名、20代1名です。中途・新卒が半々、勤続15年以上の方が3名と長く活躍してくれるスタッフが多いです。

【パンの会社ならでは…】
発売前のパンを試食できたり、開発スタッフや生産スタッフに向け感想をフィードバックできる機会も。場合によってはあなたが、セブンイレブンのパンを変える存在となる可能性も…!パン好きの方にとってはたまらない環境です。
自慢のパンについて おいしいパンを作るために、人のほかに設備投資も重要!という想いから、海外製の高性能大型オーブン、特許取得のオリジナル設備の開発、細かなところではラックのキャスターの選定まで「パンになったつもり」で対応しています。茨城県産メロン・ブルーベリー、栃木県産いちごなどの地域優良原料を積極的に使用するなど、原料にもこだわっています。こだわり抜いたパンにはファンも多く、食のプロの方々からも注目されています

会社概要株式会社リバティーフーズ

会社名 株式会社リバティーフーズ
設立 1995年
代表者 代表取締役社長 鳥山 雅庸
資本金 6000万円
従業員数 600名(2023年2月時点)
売上高 67億6000万円(2022年7月期実績)
68億3000万円(2021年7月期実績)
事業内容 セブン-イレブンオリジナルパンの製造
事業所 ■本社(茨城工場)/茨城県常総市古間木722-1
■福島工場/福島県郡山市田村町谷田川字 田名保26
■冷生地工場/茨城県常総市古間木1751-2
企業ホームページ http://www.libertyfoods.co.jp/
個人名の表記について
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