- 【事業内容】
- ■コンピュータソフトウェアの開発・販売 ■コンピュータ及びその周辺機器の開発・販売 ■各種情報サービスの提供 ■上記に付帯する事業
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特長
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仕事内容 | ITセキュリティサービスの営業★在宅勤務可!未経験大歓迎!昨年度賞与5ヶ月分で年間休日125日! 私たちは、コンピュータウイルスから企業を守る専門組織。複数メーカーの対策ソフトやサービスを取り扱うため、多方面から情報セキュリティーの支援を行なうことが可能です。エンジニアと協力しながら課題の解決法を提案し、実践していきます。【仕事の流れは?】 ▼アプローチ 企業の情報システム担当者などに連絡を取り、当社サービスをご案内。訪問のアポイントを取得します。 ▼ヒアリング 企業を訪問して、お困りごとや課題をヒアリング。お客様と本社のエンジニアも交え、お客様とWeb上でヒアリングすることも可能です。 ▼ソリューション提案 ヒアリング内容を自社エンジニアと共有し、サポート内容を相談。エンジニアのアドバイスを元に当社で実現できるサポート内容を、クライアントへ提案します。 ▼アフターフォロー 契約は1年更新で、年間で運用のサポートを担います。業界では利用回数の限られたチケット制のサポートが多いなか、インシデントフリーで相談できる安心感で支持をいただいています。 <在宅勤務なので、自宅がオフィス!> 今回採用される方は、東京近郊に在住以外の方は、基本的には自宅を拠点に、仕事をしていただきます。自宅周辺の企業にアプローチするなどして、取引先を広げてください。 <本社がしっかり支えていきます!> 入社後は、4~6ヶ月間にわたる本社での研修からスタート。当社のビジネスモデルやウイルスに関する知識などをレクチャーします。配属後は、毎週本社とWeb会議を行ない、行動計画や業務の進捗確認などの機会を設ける予定。提案には平均で3ヶ月、長くて2~3年がかかるので、すぐ成果を求める必要はありません。腰を据えて仕事をしていきましょう。1人で悩むことがないよう、しっかり支えていきます! |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 <職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!> ◎法人営業の経験、基本的なOSやネットワーク操作などITの知識があれば尚可! ◎仕事のブランク期間は問いません。「また仕事をしたい」という方、歓迎します! ★意欲重視!応募資格を満たす方全員とお会いしたいと考えています。 ★在宅勤務をしたいという方はもちろん、東京本社で働きたい方も歓迎します。 |
募集背景 | ウイルス対策製品のサポートデスクやウイルスの調査・解析サービスを提供する当社。セキュリティ環境の整備をトータルに担いクライアントのニーズに細やかに応える、「かゆいところに手が届く」サービスで、業績を伸ばしてきました。 さらに現在、コストを抑えながらもサポートを充実させた、中小企業向けセキュリティサービスの拡販に乗り出しているところ。全国各地の企業に対して、当社のサービスを提供していく考えです。そこで、新たに営業メンバーを採用することになりました。今回の採用から、オフィスに出勤する必要のない、在宅勤務の働き方を実施する予定。興味を持たれた方、ぜひご応募ください! |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
原則自由
◎基本的には在宅勤務。自宅を拠点に、営業活動に取り組んでいただきます。 ※東京近郊にお住まいの方は基本本社に出勤をして頂きます。 <本社> 東京都港区芝5-20-14 三田鈴木ビル3F 交通
原則自由
※基本的に在宅での勤務です。 <本社> 都営浅草線・三田線「三田駅」より徒歩1分、JR京浜東北線・山手線「田町駅」より徒歩3分 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ※勤務時間については、柔軟に対応します。仕事をする中で「こんな風に働いていきたい」と感じることがあれば、相談しながら改善していきます。一緒に、最適な働き方を構築していきましょう。 |
給与 |
月給20万円以上 + 業績給(業績貢献賞与として年3回) ★通常賞与年2回、各種手当など別途支給あり。 ※経験・能力等を考慮して給与額を決定します。 年収例
550万円/20代(入社6年)
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休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■リフレッシュ休暇(3日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休取得OK! ※有給奨励制度検討中(2020年度実施予定) |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■通常賞与年2回(7月・12月、昨年度実績:5ヶ月分) ■業績貢献賞与(年3回) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■確定拠出年金制度あり(401K) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■職能手当 ■役職手当 ■加入保険組合(関東ITソフトウェア健康保険組合)の福利厚生施設利用可 |
教育制度 | 入社後は、東京本社での約半年にわたる研修からスタート。当社のビジネスモデル、取り扱っているサービスやセキュリティソフトなどについて、知識を深めます。また、上司や先輩の営業活動にも同行。お客様へのヒアリングやエンジニアとの打ち合わせなども経験して、仕事の流れを覚えていただきます。そうして営業のノウハウを理解したら、それぞれの自宅で勤務していただくことになります。研修中の住居は、会社がマンスリーマンションなどを用意。交通費や宿泊費は、もちろん会社が負担しますので、ご安心ください。 |
若手社員にインタビュー | ★Aさん(20代前半) 前職はITのサポートデスクとして働いていました。マニュアルに沿った仕事でなく、お客様の課題に対してどのように解決できるかを考える、ソリューション提案をしたくて入社。チャレンジを応援してくれる環境のため、商談においても先輩に相談できるので、主体性があればどんどん成長できる環境に満足しています。 ★Bさん(20代女性) 元々ファストフード店で働いていて、入社当時はエクセルも使えず、「ウイルスって何?」状態でした。正直大変でしたが「最初は出来ないのが当たり前」と社長がトークの台本を作ってくれたり、技術部の人が専門知識を教えてくれたり。人に恵まれた職場で、成長できました。 |
会社名 | 株式会社アイ・オー・エス |
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設立 | 1998年8月 |
代表者 | 代表取締役 川上 尚之 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 15名(2021年12月現在) |
売上高 | 3億5000万円(2021年3月期実績) 3億2000万円(2020年3月期実績) 3億円 (2019年3月期実績) |
事業内容 | ■コンピュータソフトウェアの開発・販売 ■コンピュータ及びその周辺機器の開発・販売 ■各種情報サービスの提供 ■上記に付帯する事業 |
事業所 | <本社> 東京都港区芝5-20-14 三田鈴木ビル3F |
主要取引先 | 株式会社Kaspersky Labs Japan、株式会社シマンテック、SBC&S株式会社、チェック・ポイント・ソフトウェア・テクノロジーズ株式会社、トレンドマイクロ株式会社、株式会社菱友システムズ、そのほか電力・公共など上場企業400社以上 ※五十音順・敬称略 |
企業ホームページ | https://www.ios-corp.co.jp |
採用ホームページ | 株式会社アイ・オー・エス 敵は「ダウンロードで即感染」のウィルス!!私たちと一… https://en-gage.net/ios-corp_saiyo |
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