- 【事業内容】
- 人材派遣サービス/紹介予定派遣サービス/人材紹介サービス/再就職支援サービス/アウトソーシング事業 ※事業許可番号 労働者派遣事業許可番号 派13-010538/有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-010554
勤務地
特長
インフラエンジニア(設計・構築)と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
仕事内容 | 未経験から始めるインフラエンジニア ★自社内勤務 ★年間休日120日以上 ランスタッド開発センターは、受託案件を専門に対応する部署になります。開発センター内にて受託したプロジェクトの設計・構築を実施します。原則自社内での業務になるので、先輩に教わりながら、設計・構築に必要なスキルを身につけてもらいたいと考えています。 ★入社後について・・・ 最初の3ヵ月~半年間は研修期間になります。プロジェクトリーダーについて、OJTという形で設計書を読んだり、構築の手順書を書いたり、先輩に同行し、実際の構築作業の雰囲気を肌で感じていただきます。 また、ITインフラについての技術・知識については、社内の検証環境を使って、作業ができるようにしっかりと準備していきます。リーダーがマンツーマンで指導していきますので、未経験でも半年後にはエンジニアとしてデビューできます。 ★仕事に慣れてきたら・・・ 1つのプロジェクトは、3~5名程度のチームを組んで対応します。サーバ、ネットワークなどのITインフラの構築・テスト工程からデビューします。 具体的には、以下の順番で構築→設計工程に携わっていきます。 ▼設計書を基にソフトウェアのインストールやパラメータの設定、動作確認などテスト作業や運用手順書の作成 ▼要件書をソフトウェア選定や、目的の動作を実行するためのパラメータの検討 □プロジェクト例 ・仮想化環境の設計・構築(VMware/Hyper-V) ・仮想デスクトップ環境の設計・構築(VMware Horizon /Citrix XenDesktop) ・ActiveDirectory環境の設計・構築・移行 ・Windows/Linuxサーバの設計・構築 ・セキュリティソフトウェアの設計・構築 ・無線ネットワークの設計・構築 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問。業種・職種未経験者、社会人未経験者、第二新卒者、歓迎! ・パソコンの基本操作ができる方 ・サーバ、ネットワークなどのITインフラに興味がある方、もしくはITに関わる知識をお持ちの方 |
募集背景 | ◎成長期を支えるエンジニアを10名以上募集します! 「日本で最もエンジニアが働きやすい会社になる」ため、開発センターはエンジニア主体で運営しています。今回は、今後の成長期に中核となって一緒に成長してくれる仲間を募集します。メンバーの声が制度に反映される「エンジニア・ファースト」の環境でぜひご活躍ください。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員※入社後3ヵ月の試用期間があります。その間の雇用形態は契約社員となります。 |
勤務地・交通 |
首都圏開発センター
武蔵小杉支店:〒211-0063 神奈川県川崎市中原区小杉町1-403 武蔵小杉STMビル5F 日本橋支店:〒103-0027 東京都中央区日本橋3-6-2 日本橋フロント4F ★拠点拡大中につき、新拠点がお住まいから近くなる場合は、別拠点へ勤務地が変更になる可能性があります。 交通
武蔵小杉支店:JR南武線・東急東横線「武蔵小杉駅」より徒歩3分
日本橋支店:JR「東京駅」八重洲中央口より徒歩5分/東京メトロ「日本橋駅」B1出口より徒歩2分 |
勤務時間 | 10:00~19:00(実働8時間) |
給与 |
月給22万円~35万円 ◎別途、年2回の賞与(昨年度実績:2.5ヶ月分)や時間外手当(100%支給)など ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 年収例
400万円(28歳・入社1年)
600万円(30歳・入社4年) 800万円(36歳・入社10年) ※初年度年収は350万円~500万円の予定です。 |
休日休暇 | <年間休日120日以上> ◎完全週休2日制(土・日) ◎祝日休み ◎年末年始休暇(5日) ◎有給休暇 ◎慶弔休暇 ◎特別休暇 ◎誕生日休暇 ~ライフプランに寄り添った休暇制度あり!~ ◎結婚休暇:5連休 ◎出産育児サポート休暇:10日 ※配偶者の出産から3ヶ月以内で分割取得可 ◎産前産後・育児休暇 ※取得・復帰実績あり |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(2月) 賞与年2回(8月・2月 ※2.5ヶ月分/昨年度実績)※試用期間終了後より支給 各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) 時間外手当(100%支給) 交通費支給(月4万円まで) 職務手当 保養所 退職金制度 資格取得支援制度 ~当社ならではの福利厚生あり!~ ★ランスタッドクラブオフ ┗当社と提携する飲食店や宿泊施設なら、お安く楽しめる福利厚生です。 ★従業員株式購入制度 ┗オランダ(ユーロネクスト・アムステルダム)に上場しているランスタッド株式をお得に購入できます。 |
働く仲間 | 首都圏開発センターでは、20代後半~40代前半までのエンジニアが働いています。専門分野のエキスパートがリーダーとしてプロジェクトをサポートします。中途入社の社員も多く、不動産営業・美容師などまったく違った業界から転職したメンバーも、みんなで協力し合って働いています。 |
ランスタッドのスキルアップ研修 | エンジニア一人ひとりのスキルアップが、クライアントから当社へ寄せられる信頼につながる。そう考えて、スキルアップのサポート体制には力を入れています。特長は、ただ「基本だけ」を教えるわけではなく、論理的思考力と理解力を伸ばすためのカリキュラム。トップクラスの検証環境や座学で基本知識を身につけるのはもちろん、スタディケースやディスカッションを通じていくつもの“解決策”を提案できるスキルを伸ばしていきます。 |
会社名 | ランスタッド株式会社 |
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設立 | 1980年8月 |
代表者 | 代表取締役会長兼CEO カイエタン・スローニナ |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 2120名 ※37930名(グループ連結) |
売上高 | 3兆241億円(2018年12月期実績) 3兆1404億円(2017年12月期実績) 2兆5379億円(2016年12月期実績) 2兆5331億円(2015年12月期実績) 2兆5271億円(2014年12月期実績) 2兆4024億円(2013年12月期実績) 1兆6225億円(2012年12月期実績) ※グループ連結 |
事業内容 | 人材派遣サービス/紹介予定派遣サービス/人材紹介サービス/再就職支援サービス/アウトソーシング事業 ※事業許可番号 労働者派遣事業許可番号 派13-010538/有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-010554 |
事業所 | 本社/東京都千代田区紀尾井町4-1 ニューオータニガーデンコート21F |
関連会社 | ランスタッド・ホールディング・エヌ・ヴィー |
企業ホームページ | http://www.randstad.co.jp/ |
採用ホームページ | 総合人材サービスで世界の発展を目指す。 39の国と地域に4700以上の拠点を持つグロ… https://en-gage.net/randstadengineering |
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