- 【事業内容】
- ■アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 ■入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 【業者登録】 ■建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 ■宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号
勤務地
特長
営業企画、販促企画、商品企画と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 事業企画(未来のライフスタイルをつくるチームのメンバー募集)◆年間休日125日 事業企画として、市場動向の調査・分析、40年以上にわたる自社販売実績の調査・分析、将来に向けた事業企画やサービス開発、その実行に向けた経営陣をはじめ社内各部署や協力会社との調整・交渉などを担当していただきます。入社後は、チームのメンバーと協力しながら仕事を進めていきましょう。【具体的には】 ◎市場動向の調査・分析、自社販売実績の調査・分析 ◎市場動向と自社の販売データを掛け合わせた上での、新たな営業手法の企画 ◎将来に向けた新たな事業企画やサービス開発 ◎営業メンバーに対する現場状況のヒアリング ◎経営幹部会議への企画等の上程や、その資料準備等 ◎社外の専門家との連携 ◎社内横断プロジェクトへの参加 など ※業務内容は多岐にわたります。できるところから担当していただく予定です。 【ポイント】 ▼業界では圧倒的地位を誇る当社ですが、例えば「シェア拡大に向けてエリアごとに最適な営業戦略を立案する」など、解決すべき課題はまだまだあります。加えて、例えば少子高齢化や共働き家庭の増加、シェアハウスブームなど、賃貸住宅市場を取り巻く環境もかなりのスピードで変化しています。 ▼こうした背景から、各エリアに合わせた営業手法を考えたり、将来に向けた事業企画やサービス開発を行なうことが不可欠となっています。こうした変化に柔軟に対応していくために、今回入社される方にはチームのメンバーと協力しながら一連のプロセスを担ってほしいと考えているのです。 ▼これからの営業戦略経営判断を行なっていくために必要な情報・データの収集・分析を行なうこと、それらをもとに将来に向けた事業企画やサービス開発を行なっていくのが営業企画部の大きなミッションです。入社後はできるところからお任せしていくのでご安心ください。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎
■企画またはマーケティングの実務経験をお持ちの方 ※業界経験は問いません。経験年数や会社規模も問いません。 ※営業企画、事業企画、経営企画、マーケティングなど経験職種も問いません。 ※事業企画やサービス開発の経験をお持ちの方は優遇します。 ◎情報の収集・分析をするだけの仕事ではありません。得られた情報・データをもとに、事業企画やサービス開発へとつなげていく仕事です。よりスケールの大きな仕事がしたい方、商品やサービスをカタチにするところまでを見届けたい方、ぜひご応募ください。 |
募集背景 | <売上高1兆5,000億円超を誇る企業の“水先案内人”になる仕事> 賃貸建物による土地活用のトータルサポートを手がけている大東建託。売上高は1兆5,000億円超。約8万人の土地オーナー様との取引実績があり、全国47都道府県で事業を展開しています。日本の賃貸住宅市場の先頭を走ってきた存在として、業界で圧倒的な地位を確立してきました。 しかし、少子高齢化をはじめ社会構造が変わり、ライフスタイルも変化していく中で、私たちも事業のあり方を柔軟に変化させていく必要があると考えています。そこで、今後の事業企画やサービス開発を強化していくために、営業開発課にて増員募集を行なうことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。期間中の給与・福利厚生は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー23F
交通
各線「品川駅」直結
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勤務時間 | 9:00~17:30(実働7時間30分、休憩1時間) ※残業時間は月20~35時間程度です。 ※月4回のノー残業デーの実施や全社での長時間労働時間の取り組みを通して、労働時間の削減を促進しています。併せて、有給休暇取得促進も積極的に行ない、総労働時間の削減に努めています。 |
給与 |
月給25万円以上 ※上記には、残業代を含んでいません。残業代は別途支給いたします。 ※経験・能力などを考慮して決定いたします。 年収例
■年収472万円/27歳入社→年収545万円/入社2年目
■年収586万円/33歳入社→年収670万円/入社3年目 ※上記年収は30時間分の残業代を含む金額 ※昇格は半期ごとの評価により基準を満たした場合 |
休日休暇 | <年間休日125日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■特別休暇(慶弔休暇) ■アニバーサリー休暇(年3~5日) ■結婚特別休暇 <すべての働くママとパパをサポート> 育児休業はお子さんが3歳になる前日まで、育児短時間勤務は小学校3年生終了までと、いずれも法定を上回る期間で利用可能です。妊娠中の体調不良をサポートする休業・短時間勤務制度も導入しています。 |
福利厚生・待遇 | <充実の待遇をご用意!安心して働けます> ■昇給年1回(6月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費支給(月4万円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■退職金制度(勤続3年以上) ■定年後再雇用制度(但し条件あり) ■資格取得補助 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■持家促進制度 ■契約保養所 ■社員旅行 ■選択型DC(確定拠出年金) ■自社物件入居者支援金 ■育児休業制度 ■フレックス制度 ※ベテランも若手も、女性も男性も、誰もがずっと幸せに働くことができる環境を整えています。たとえば、結婚をお祝いする制度として、特別休暇(連続5日間)と結婚祝金が支給されます。この先、介護短時間勤務や介護休暇制度の有給化などもご用意しています。 |
配属部署 | <営業企画部 営業開発課への配属となります> この部署には、管理職を含め5名のメンバーが在籍。男性1名、女性4名というメンバー構成です。設計事務所で建築設計をしていたメンバー、シンクタンク系出身のメンバー、マーケティング出身のメンバーなど、さまざまな経験を持つメンバーが集まっています。「業界のリーディングカンパニーで、日本の住まいの向上に貢献したい」といった想いを持って入社してきたメンバーです。 |
大東建託について | <ワーク・ライフ・バランス> 社員が多様なワーク・ライフ・バランスを実現できるよう、福利厚生や休日休暇を整えています。詳細はこちら<http://www.kentaku.co.jp/corporate/csr/about/p15-16>をご覧ください。 <実績> 土地活用のプロフェッショナルである当社の売上高は1兆5,000億円超。市場経済研究所・不動産経済研究所のリサーチによると、大東建託がプロデュースする住宅戸数は8年連続No.1です。 当社が管理する居住用の賃貸建物の総管理戸数は、約103万戸(2018年3月末現在)。これは業界トップです。 |
会社名 | 大東建託株式会社 |
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設立 | 1974年6月20日 |
代表者 | 代表取締役社長 熊切 直美 |
資本金 | 290億6099万円 |
従業員数 | 11,095名(2018年4月1日時点) |
売上高 | 1兆5570億1700万円(2018年3月期実績) 1兆4971億400万円(2017年3月期実績) 1兆4116億4300万円(2016年3月期実績) 1兆3531億5500万円(2015年3月期実績) ※いずれもグループ連結での売上です。 |
事業内容 | ■アパート、マンション、貸店舗、貸工場、貸倉庫、及び貸事務所等の建設業務 ■入居者斡旋等の不動産仲介業務、及び建物管理、並びに賃貸借契約管理等の不動産管理業務 【業者登録】 ■建設業/国土交通大臣許可(特-23)第7371号 ■宅建業/国土交通大臣免許(8)第3293号 |
事業所 | ■本社/東京都港区港南2-16-1 品川イーストワンタワー ■支店/日本全国1都1道2府43県に各支店を展開。 ・北海道・東北/北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県 ・関東/茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県 ・甲信越・北陸/新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県 ・東海/岐阜県、静岡県、愛知県、三重県 ・近畿/滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県 ・中国・四国/鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県 ・九州・沖縄/福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県 ※235支店(2018年9月1日現在) |
関連会社 | 【賃貸経営受託システムを核とした事業を支えるグループ会社】 大東建託パートナーズ株式会社、大東建託リーシング株式会社 大東ファイナンス株式会社、ハウスコム株式会社、ジューシィ出版株式会社 大東スチール株式会社、ハウスリーブ株式会社、ハウスペイメント株式会社 大東みらい信託株式会社、少額短期保険ハウスガード株式会社、大東ファイナンス株式会社 【事業の多角化、国際化を推進しているグループ会社】 ケアパートナー株式会社、株式会社ガスパル、大東建設株式会社、大東エナジー株式会社 大東アジアディベロプメント社(マレーシア)、大東コーポレートサービス株式会社 |
企業ホームページ | http://www.kentaku.co.jp |
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