| 仕事内容 | 人事採用担当者 ★業界未経験歓迎！年間休日122日！ 足立区でクリニックや高齢者向け施設などの医療・介護施設を運営しています。施設の運営が円滑に行われるよう、事務局スタッフが各種バックオフィス業務をサポートしています。今回募集しているのは人事採用担当者。医療・介護分野での採用経験がある方は大歓迎。業界未経験者でも採用担当やキャリアコンサルティングの経験をお持ちであれば、十分に活躍いただけます。あなたの能力・経験に応じて、さらに幅広い人事領域にチャレンジしていただくことも可能です。人事担当者としての幅を拡げていきたい方、ご応募お待ちしております！ 【具体的には…】 ▼人事採用担当者 ◎人事採用企画 └新卒・中途の採用企画、人員計画の立案・運用 ◎人事採用活動 └応募者管理、採用スケジュール管理、採用面接設定、学校訪問、求人媒体管理、人材紹介会社との渉外、採用実績及びコスト分析 ※経験・スキルに応じて下記領域を担当いただくこともあります。 ◎人事制度企画 └目標管理、評価制度、給与体系の運用管理・改定 ≪部署の垣根を超えて協力し合っています！≫ 事務局スタッフは、担当業務を限定しているわけではなく、サポートが必要なところに柔軟に対応しています。法人内全体の雰囲気としても部署を超えてフォローし合っていますので、1つの業務にとらわれることなく、幅広いフィールドで活躍できます。 ≪仕事を通してスキルアップ！≫ バックオフィス業務全体に携わっていけるので、これまでに経験のなかった分野においても着実にスキルを高めていけます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
短大卒以上業種未経験歓迎ブランクOK
■人事経験3年以上（正社員採用経験がある方） ■短大卒以上 ■普通自動車免許（AT限定可） ■PCスキル（Word・Excel・PowerPoint、メール） ※業界経験は不問です 《歓迎するスキル・経験》 ◆医療・介護業界での採用業務経験 |
| 募集背景 | 足立区で20年以上にわたり、地域の医療・介護の発展に努めてきた容生会。地域の方々に安心してご利用いただけるよう「地域密着型」のクリニックや高齢者向け施設をつくってきました。今後も、加速していく高齢化社会に向けて、より一層のサービス充実、組織強化に取り組んでいきたいと考えています。今回は、そんな当法人の人材強化を支える採用担当者としてご活躍くださる方を1～2名お迎えします。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月あり。給与・待遇に差異はありません） |
| 勤務地・交通 |
増田クリニック内／東京都足立区南花畑5-17-1
※転勤はありません。 交通
東京メトロ千代田線「綾瀬駅」よりバス25分
東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」よりバス10分 つくばエクスプレス「六町駅」よりバス10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給18万円～30万円 ※前職での経験・スキルに応じて決定します。 年収例
年収410万円／30歳（入社5年）
年収470万円／40歳（入社12年） |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（日・平日1日） （1週間に2日以上祝日がある場合および法人指定の特別休暇がある場合、平日休みはありません） ■祝日 ■年末年始休暇（4～5日） ■夏季休暇（3日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ☆年間休日120日以上！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給査定年1回（4月）前年職務評価を反映 ■賞与年2回（昨年度実績：2ヶ月分） ■交通費支給（月3万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当 ■制服貸与 ■確定拠出年金(401K)制度 ■育児休業取得実績（取得実績あり） |
| 配属部署 | 現在、管理部門では10名（人事3名、総務5名、経理1名、労務1名／平均年齢41歳）のスタッフが活躍しています。その中でも採用企画や採用活動をお任せします。また、多くのスタッフが業界未経験からスタートしており、元ホテルスタッフ、建設会社・印刷会社の事務、派遣事務、社労士事務所での事務など、さまざまなキャリアを持ったメンバーが活躍しています。 |
| 教育制度 | 入職後は、経験やスキルなどを踏まえた上で、人事職としてどの業務をどの程度任せていくかを決定します。各業務に関しては、OJTを通して担当の先輩職員が詳細を教えていきます。業界未経験で専門用語などがわからなくても問題ありません。3ヶ月ぐらいを目処に独り立ちを目指していきましょう。 |
| 会社名 | 医療法人社団容生会 |
|---|---|
| 設立 | 1994年4月 |
| 代表者 | 増田 勝彦 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 240名（2017年4月現在） |
| 事業内容 | ■クリニック 「増田クリニック」「ほきまクリニック」「ようせいクリニック」の運営。 ■有料老人ホーム「ようせいメディカルヴィラ」の運営 「ようせいクリニック」と連携し介護のみならず医療依存度の高い方にもご利用いただける有料老人ホームです。 ■サービス付き高齢者向け住宅の運営 「ようせいメディカルコート」の運営。 ■在宅医療 「増田クリニック」「ようせいクリニック」に在宅医療部を設けており、24時間365日体制で在宅医療を展開。 ■介護サービス 「デイケアセンター あゆみ」「デイサービス ゆとり」「デイ・ケア やよい」「訪問看護ステーション アイリス」などの運営。 |
| 事業所 | ■増田クリニック／東京都足立区南花畑5-17-1 ■ほきまクリニック／東京都足立区保木間1-37-20 ■ようせいクリニック／東京都足立区東保木間2-1-1 他、訪問看護ステーション「アイリス」、ケアマネジメント「オアシス」、デイケアセンター「あゆみ」、デイサービス「ゆとり」、デイ・ケア「やよい」、有料老人ホーム「ようせいメディカルヴィラ」、サービス付き高齢者向け住宅「ようせいメディカルコート」 |
| 企業ホームページ | http://www.yosei.or.jp/ |
| 採用ホームページ | 医療法人社団 容生会医療・介護と福祉を通じた社会正義の実現を目指す 地域に根… https://en-gage.net/yosei_saiyo |
医療法人社団容生会の人事採用担当者 ★業界未経験歓迎！年間休日122日！（825443）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。