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Guest Tek Japan株式会社ネットワークエンジニア(ホテル内ネットワークの設計・構築・運用)(811093)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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ネットワークエンジニア(ホテル内ネットワークの設計・構築・運用)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2017/04/27 - 2017/05/31)

ネットワークエンジニア(ホテル内ネットワークの設計・構築・運用)
正社員学歴不問完全週休2日内定まで2週間転勤なし
旅するように働きながら、オンオフはきっちりと。
北海道から沖縄まで、ホテルを飛び回ってネットワークを構築する。そんな日々が一段落したら、東京に戻って書類仕事。気分を変えてカフェで働いたり、気になる勉強会に出席したり… こんな “さすらいのネットワークエンジニア” 、いかがでしょう。

当社が提供しているのは、ホテル業界に特化したネットワークソリューション。世界各国のホテルを顧客に持つ「iBAHN社」の日本法人として、2012年に設立されました。現在は、カナダに本社を置くGuestTek社のAPACの1支社となり、国内にある大手グループのホテルを丸ごと任されています。

泊まりこみでの出張中は、朝から晩までネットワークにかかりっきり。でも、ホテルが忙しいシーズンは、出張はパタリとなくなります。そんな時期には、出社の義務はナシ。在宅勤務をしても、自己研鑚をしても構いません。自律的でありさえすれば、時間の使い方は自由なのです。

旅するように働きながら、オンオフはきっちり分ける。
充実感も開放感も手に入る、新しい働き方の提案です。

募集要項

仕事内容
ネットワークエンジニア(ホテル内ネットワークの設計・構築・運用)
◆ホテル向けネットワークソリューションの設計・構築から運用までを一手に担います。
顧客は、日本国内の大手ホテルチェーン。ネットワーク機器の入れ替え、客室や宴会場などでの無線LAN、トラブルシュートなどを行います。

>>ホテルに滞在しながら作業を行ないます。
1人が1案件を担当し、現場での作業は1~3週間ほど。その間は基本的に泊まり込みとなりますが、1度以上は自宅に戻り、リフレッシュできるようにしています。また、週に1度程度は本社で打合せや状況報告も行ないます。ホテル滞在中も、上司の本間や、シンガポールにあるGuestTek社に電話やメールで質問できます。

<仕事の流れ>
▼ホテル側との作業工程の調整
▼必要なネットワーク機器の発注・設定
▼ホテルのサーバルームでの機器の設置作業
▼無線LANなどの設定
▼運用・保守

>>運用・保守まで一貫して担います。
導入後は、ホテルスタッフからのネットワークに関する問い合わせにも対応。本社にいながら、リモートでトラブルに対処したり、設定を更新したりしています。

★ホテルの繁忙期には、技術・英語のブラッシュアップやトレーニングも。
その間は、契約書の取り交わしや提案資料の作成などを行ないます。常に出社している必要はなく、自宅やカフェで仕事をしたり、自己研鑚に時間を使ったりしても問題ありません。「やるときはやる、休むときは休む」当社のスタイルです。

★“英語を使った仕事” に慣れられます。
シンガポール本社のメンバーとは、英語でコミュニケーションをします。ホテルの担当者とのやりとりも、一部は英語を使用。メールやチャット、電話でのやりとりが多くなりますが、書類の取り交わしや、直接会ってお話しをすることも。最初は翻訳サイトを使いながらでもOKです。少しずつ慣れていきましょう。
応募資格
学歴不問

< 学歴不問 >
■ネットワーク、サーバー(Linux)に関する何らかの実務経験(ヘルプデスク、運用・保守、監視などのみの経験でもOKです)
■英会話・英語の読み書きに抵抗がない方(現在、仕事や日常生活で使用していなくても問題ありません)
 目安:TOEIC700程度の英語力の方は優遇します。

※ネットワーク設計・構築の経験は問いません。
※転職回数、前職の雇用形態は不問です。
募集背景 当社の母体は、世界各国のホテルにネットワークサービスを提供するGuest Tek社。日本国内のヒルトンホテルチェーンでの導入が決定したことから、2012年に日本法人・iBAHN Japan(現Guest Tek Japan)が設立されました。現在、北海道から沖縄までの様々なホテルにおいて、ネットワークサービスの導入やその後の運用を担っています。近年、インバウンド観光の需要が増加していることもあり、ホテル内のネットワーク環境を刷新する動きが活発化。今後、五大都市にあるホテル以外にも、対応の幅を広げていきたいと考えているため、新たにネットワークエンジニアを採用することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇に差異はありません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区外神田2-13-5 MINTRON秋葉原ビル6階

★ネットワークの導入工事を行なう際には、全国のホテルに出張します(宿泊費・交通費は全額支給)
★業務量が少ない時期は、週1回の打合せを除いて出社義務はなし。自宅やカフェなどで仕事をしていただくことも可能です。

※現在のオフィスは、お手洗いは男女兼用となっています。
交通
◎本社の交通は下記の通りです。
東京メトロ銀座線「末広町駅」より徒歩3分
JR京浜東北線「秋葉原駅」より徒歩5分
JR山手線「秋葉原駅」より徒歩5分

※各ホテルへの交通は異なります。
勤務時間 9:00~17:00(実働7時間・休憩1時間)

※繁忙期は7月と11月。残業時間は、現場や作業の内容・レベルによって異なります。
※上記以外の月は出張の量は少ないため、個人の自律のもとでメリハリをつけて働いています。
給与 年俸制 480万円以上
※1/12を月々支給します。
※上記には固定残業代(月20時間分・2万円以上)を含みます。時間超過分は追加支給いたします。
休日休暇 <年間休日120日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇(6日)
◆GW
福利厚生・待遇 ◆昇給随時
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(出張先のホテルへの交通費)※事務所へ出社する際の交通費は対象外になります。
◆宿泊費支給(出張時に滞在するホテルの宿泊費)

※社内制度については、これからさらに整備していきたいと考えています。
上司・本間からのメッセージ 私は、iBAHNの日本法人立ち上げから当社に関わっています。以前もホテル業界のネットワークを手がけており、その経験を活かして働いてきました。出身は新潟県で、趣味はスキューバダイビングです。もう、千回以上潜ってますよ。

仕事では、ホテルのスタッフとのコミュニケーションを心がけています。 この仕事は、こうした“人とのつながり” が大切なんです。今回入社する方とも、仕事を通してお互いのことを知っていけたら良いな、と思っています。知識や技術だけでなく「新しいことにチャレンジしてみたい」「エンジニアとして成長したい」という気持ちを重視していますので、まずは面接でお話ししましょう!
一人立ちまでの流れ ▼最初の3ヶ月間は、本間や社員とペアを組んで仕事をします。
決まった研修はありませんが、ペアを組んで同じ仕事に取り組むことで、実務の知識と技術を学んでいただけます。お客様との打合せから、ホテルでの実際の作業まで、二人一組で担当しましょう。スキルレベルに合わせて、あなたが理解できるように説明していきます。

▼4ヶ月目からは、徐々に1人で案件を担当。
機器の設置からインストール完了、導入後の運用・保守まで担えるように、仕事の幅を広げていきましょう。一人立ち後も、本間や本社のメンバーがあなたのことをフォローしますので、ご安心ください。

会社概要 Guest Tek Japan株式会社

会社名 Guest Tek Japan株式会社
設立 2012年5月
代表者 代表取締役社長 アーノン・レビー
資本金 500万円
従業員数 4名(2017年現在)
※iBAHNアジア太平洋事務所は50名
売上高 3270万円(2016年3月期実績)
2710万円(2015年3月期実績)
3110万円(2014年3月期実績)
事業内容 高速インターネットサービスの提供
事業所 本社/東京都千代田区外神田2-13-5 MINTRON秋葉原ビル6階
個人名の表記について
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