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仕事内容 | サーバ・ネットワークエンジニア ★24時間365日利用可能な自社ラボあり! スキルアップ志向のエンジニアが、活躍出来るフィールドです。【1人あたり年間50万円の研修予算で、思う存分自己研鑚出来る環境です!】 直接取引しているNTTグループをはじめとした大手通信キャリアや大手プロバイダ等で、設計・構築から運用・保守まで幅広いプロジェクトに参加いただきます。スキルアップ志向のエンジニアが、活躍出来るフィールドです。 ≪担当いただくプロジェクト例≫ ■大手通信系企業でのネットワーク、サーバ構築業務 ・ブレードサーバOSインストールおよびNW環境設定 ・ネットワーク、サーバの運用保守、障害対応 ・VMwareを用いた仮想化環境の構築 など ■大手SIerでのネットワーク試験、検証、構築業務 ・Ciscoルータ/CatalystSwitchを使用したネットワーク試験検証構築 ・Ciscoルータを使用したISDN接続のターミナルサーバ検証構築 ・SmartBit、IXIAなどを使用した試験検証 など ■外資系ITベンダーでのサーバ構築業務 ・ブレードサーバ構築 ・ドキュメント作成(システム設計書、手順書、マニュアル) ・OSインストール、設定 など ★当社社員が参画しているプロジェクトは6つ。基本的には既存プロジェクトへの配属を予定していますので、見知らぬメンバーの中に入って人間関係を築くことからはじめる心配はありません。新規プロジェクトに配属になる場合も、しっかりとサポートをしますので安心して下さい。 |
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応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
≪第二新卒歓迎!≫ ■ネットワークもしくはサーバの運用、保守、監視いずれかの経験をお持ちの方(プロジェクト規模・業界・環境不問) ⇒高いスキルは求めていません!「ネットワーク、ルータとは?」「Linuxとは?」といったことが分かる方であればご応募いただけます。 ※転職回数、ブランク、学歴不問です。 |
募集背景 | 活躍出来るエンジニアへと、育成します。 2008年に創業し、7期連続の増収中。営業活動も順調に進み、案件受注数も着実に伸びています。更なる成長の為にはエンジニアの増員が欠かせません。そこで今回、新しい仲間を募集することになりました。今回は、ポテンシャル重視の採用。向上心のある方なら経験やスキルに自信がなくても結構です。「成長したい」という意欲ある方からのご応募をお待ちしています。サポートは惜しみません。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京(23区内、その他東京)、埼玉、千葉、神奈川(横浜、川崎、その他神奈川)のプロジェクト先
※希望を考慮の上、決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 交通
プロジェクト先によって異なります。
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勤務時間 | 9:30~18:30(実働8時間/休憩1時間) ※プロジェクトにより多少異なります。 |
給与 |
月給25万円以上 ※設計・構築のご経験者は月給30万円以上を想定しています。 ※経験や能力等を充分に考慮し優遇させていただきます。 ※昇給は、業務評価により随時いたします。 【給与例:25歳(ネットワーク/サーバの運用・保守経験者の場合)】 ▽入社1年目…月給27万円(年収350万円) ▽入社2年目…月給31万円(年収420万円) ※成績評価・資格取得により昇給。結果、年収が20%アップしました! 年収例
年収は360万円~500万円を想定しています。
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休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ※年間休日125日 ※プロジェクトにより多少異なります。 |
福利厚生・待遇 | ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当 ■特別教育研修費制度 ■社員寮制度 ■カーシェアリング法人契約有 ■資格手当/資格取得一時金支給 ■コーヒーメーカー完備 ■研修用サーバあり(24時間リモート環境!) ★今後も待遇を充実させていく予定!ぜひアイデアを出して下さい♪ 【資格手当、一時金の支給例】 ▼サーバ LPICレベル1 LPI Level1 Exam 101/LPI Level1 Exam 102⇒資格手当:各2500円/月 一時金:各2万5000円 ▼ネットワーク CCNA 640-822J ICND1/640-816J ICND2⇒資格手当:各2500円/月 一時金:各2万5000円 ▼データベース ORACLE MASTER Bronze (1Z0-051)又は(1Z0-017)、(1Z0-018)⇒ 資格手当:各2500円/月 一時金:各2万5000円 |
配属部署 | 現在14名のインフラエンジニアが活躍中。エンジニアの平均年齢は30.5歳です。一緒に働くメンバーのことを少しご紹介! ▼24歳男性 2012年4月入社。やりたいことが出来る環境を探し、ジェネスティを選ぶ。前職ではインフラの運用がメイン。現在はサーバ・ネットワークの増設案件を担当。 ▼27歳男性 2012年5月入社。前職ではネットワークの運用・保守がメイン。現在はサーバ・ネットワークの増設案件を担当。 ▼27歳男性 2012年6月入社。前職は数百名規模の会社で社内SEに従事。大組織の歯車の一つとして仕事をすることに違和感を覚え、転職。 |
教育制度 | 赤坂支社では、検証作業や学習に利用出来るサーバ・ネットワーク環境を構築中。利便性を考慮し各社員の自宅からリモートで接続でき、24時間365日利用可能。サーバは仮想化環境上で自由にインストールができます。またCiscoルータやスイッチなどの検証機器も自由に利用可。ネットワーク機器の自宅への貸し出しも行なっています。 【特別教育研修費について】 エンジニアには常に自分を高めていってほしいと思っている為、1人につき年間50万円の特別教育研修費を確保しています。資格取得試験、セミナー受講、テキスト購入、大学院進学、海外留学など、社員の成長につながるものであれば、何にでも適用することができます。 |
会社名 | 株式会社ジェネスティコンサルティング |
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設立 | 2008年 |
代表者 | 代表取締役 西原 鮮一 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 15名 |
売上高 | 1億1400万円(2016年1月期実績) 9600万円(2015年1月期実績) 9500万円(2014年1月期実績) 8600万円(2013年1月期実績) 6400万円(2012年1月期実績) 4400万円(2011年1月期実績) |
事業内容 | ITインフラソリューション・サービス |
事業所 | 【本社】 東京都千代田区飯田橋4-8-13 山商ビル5F |
主要取引先 | NTTアドバンステクノロジ株式会社 株式会社Minoriソリューションズ KCCSモバイルエンジニアリング株式会社 他多数(順不同・敬称略) |
『キャリアアップポートフォリオ』について | 実績やビジョンを可視化する「キャリアアップポートフォリオ」を導入していきます。このツールは、自分のなりたい像に向けて行なった取り組みをファイリングするというもの。未来の自分のエンジニア像がハッキリと見えてきますので、具体的な行動につなげることができます。また、先輩達の歩んできたキャリアパスを参考にできるので、自分自身の将来のキャリアを考える上でも、とても役に立ちます。 |
企業ホームページ | http://www.jenesty.co.jp/ |
採用ホームページ | 株式会社ジェネスティコンサルティング 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/jenesty_saiyo |
株式会社ジェネスティコンサルティングのサーバ・ネットワークエンジニア ★24時間365日利用可能な自社ラボあり!(781999)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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