| 仕事内容 | ITエンジニア ≪SEからPL、コンサルティング。株式上場予定企業でステップアップ≫ これまでのあなたの経験を活かして、国内外大手金融機関のお客様との直接取引プロジェクトで、プロジェクト推進やシステム開発を担当していただきます。企画・提案・要件定義・設計・開発・保守で得意な分野からお任せします。配属された部署で、まずは単⼀案件のシステムエンジニアとして、上⻑の開発思想を実現する役割を担います。 提案から保守まですべて当社で行っているため、プログラマからスタートしたメンバーも顧客対応や複数プロジェクトをマネジメントする「シニアSE」へステップアップできます。提案⼒を持つSE＝コンサルティングSEが多くいるチームで実績を積み、業務スキルとITスキル、そして、コンサルタントスキルを磨き、将来的には"アメーバ"のトップであるMDを目指してください。 ※「MDのミッションについて」の項目もぜひご覧ください。 国内外の大手を含む金融関連企業との直接契約が多いので、私たちの提案を直接お客様に届けることが出来ます。基幹システムを大手他社が手掛けたプロジェクトでも、ユーザーが運用に課題を持ったら当社の領域。時にはシステム改善ではなく、運用方法の変更を提案することもあり、顧客からの信頼も非常に厚く、「社外のIT戦略部門」と呼ばれるくらいの手応えを実感出来ます。 ◆ノウハウの共有に注力しています。 ベストプラクティスを反映させた最適な提案をするには、エンジニアの成長と社内の情報連携が不可⽋。あらゆるノウハウを集約するための社内ワークグループが活動しています。 例）開発フレームワークやIT技術の共有、業務勉強会や案件事例紹介の実施、国外拠点開発推進 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■何らかのオープン系システム開発を担当している方。 ・金融業界の経験・知識は不要です。 ・プロジェクト完遂経験をお持ちの方は、尚歓迎。 ・開発チームリーダー、プロジェクトリーダー経験者は更に歓迎。 ・PMと開発作業の両方で活躍できるプレイングマネージャは、更に歓迎。 ■マイクロソフト・テクノロジーを利用したシステム開発経験。 └NET（VB、C#、ASP）ベースでのアプリケーション設計・開発やSQL Serverでのデータベース設計・プログラミング など。 ※他言語（Java、VBA/Access等）でも開発経験がある方なら可。 ※学歴不問 |
| 募集背景 | 注目を集めるFinTech領域を含め、⾦融業界の中でも資産運用（アセットマネジメント）のシステム開発に特化し、独自のポジションを築いてきた当社。 2002年の設立以来、競合はほとんどなく、またその品質の高さから引き合いも絶えません。また、“アメーバ経営”の体制も社員同士の高いシナジーを生みだす原動力となり、着実に事業と組織を拡大中。昨年は都内の芝大門にもオフィスを新設しました。今後もお客様からいただくニーズに応えていくための増員を、計画的に進めています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員（試用期間3ヶ月）※試用期間中の給与や待遇などの条件面に変動はありません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／東京都千代田区大手町
芝大門オフィス／東京都港区芝大門 ※転居を伴う転勤はありません。 ※万が一部署異動が発生した場合、東京都内（主に千代田区）または横浜のクライアント先に勤務となる場合あり。 交通
【本社】
東京メトロ「大手町駅」C8/C11/C12 出口よりビル直結 東京メトロ半蔵門線「大手町駅」E2出口より徒歩3分 東京メトロ千代田線「大手町駅」C7出口より徒歩4分 東京メトロ丸ノ内線・東西線「大手町駅」B1出口より徒歩5分 都営地下鉄三田線「大手町駅」D5出口徒歩5分 JR各線「東京駅」丸の内北口徒歩7分 【芝大門オフィス】 都営地下鉄三田線「御成門駅」A2出口より徒歩3分 都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」A6出口より徒歩4分 JR山手線、京浜東北線、東京モノレール羽田空港線「浜松町駅」より徒歩8分 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 ※プロジェクトにより異なる場合があります。 ※平均残業時間は月20～30時間程度です。 |
| 給与 |
年俸制 500万円以上＋インセンティブ ※年俸の1/15を月々支給。残りを賞与（年2回）として支給し、別途、成果インセンティブも年2回支給します。 ※経験や能力等を考慮して決定します。 ※インセンティブについては、下記『インセンティブについて』をご参照ください。 年収例
年収800万円（32歳／入社4年／リーダークラス）
年収1200万円（39歳／入社7年／マネージャクラス） ※年俸＋インセンティブ |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（初年度は6ヶ月経過後10日付与）、慶弔休暇 【年間休日125日（2015年実績）】 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（1月） ■賞与年2回（6月・12月）※試用期間後から支給開始 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当（月50時間を超えて残業した分を支給。管理監督者は支給対象外となります） ■深夜手当 ■資格取得手当（高度情報処理技術者の取得で50万円、簿記や銀行業務検定などの金融関連資格も対象） ■ランチ代補助チケット制度 ■保養所（関東ITソフトウェア健康保険組合） ■クラブ活動補助 ◆風通しの良い社風 年1回の従業員満足度調査で、上司や役員へ率直なコメント可能です。経営層とのランチ会も設けています。 ◆その他、オフィス環境が充実しています。 ・ケータイ1人1台支給 ・作業環境 PC＋モニタ2台 ・ビジネスカジュアルOK ・フリードリンクコーナー設置 ・国内旅行チケット社販制度 |
| インセンティブについて | 当社では部門ごとに大きな裁量を与え、人件費（外注分も含む）や設備コストについて、すべて部門ごとに決定。プロジェクトにおけるパフォーマンス（プロジェクト収支や顧客満足度など）に応じてインセンティブを支給し、メンバーに分配しています。自ら提案し、クライアントを驚かせるような結果を出すことで、高いインセンティブを獲得している先輩もいます。 ～代表取締役 佐藤より～ 「私が会社設立時に抱いていた想いの一つに“能力を発揮し成果を出したら、適正に報われる仕組みが必要だ”というものがあります。上記のインセンティブの仕組みもその一例。役割によって評価を変えるなど、社員の活躍を報酬へとつなげていきます」 |
| 「MD」のミッションについて | 少⼈数チームのトップに⽴つMD（マネージングディレクター）は自らの部門を率いる部長でもあり、収⽀管理の責任も担うので、非常に幅広い裁量権と成果報酬を⼿にできます。 管理業務に特化するだけでは役割を担う事は難しく、クライアント経営層と直接コミュニケーションを取る立場である一方、業務理解とITスキルを持ち、提案・営業活動、時には設計や開発、プログラミング工程をフォローする能力が求められます。そのため、SEから培ってきたすべての知識・経験が「MD」としての役割にもつながりますので、やりがいも⼗分。高いモチベーションで業務に取り組むことができます。 |
| 会社名 | 株式会社パワーソリューションズ |
|---|---|
| 設立 | 2002年1月7日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 佐藤 成信 |
| 資本金 | 3億7713万2500円（別途資本準備金 3億5713万2500円） |
| 従業員数 | 195名（2019年2月現在） |
| 売上高 | 21億6401万円（2018年12月期実績） 21億3183万円（2017年12月期実績） 18億9926万円（2016年12月期実績） |
| 事業内容 | アセットマネジメント（資産運用）会社向け金融ITコンサルティングサービスの提供（システム開発、ビジネスアウトソーシング） 【設立経緯】 代表の佐藤は、野村総合研究所在籍時に現在でも業界スタンダードとなっているITサービスを立ち上げたのち、2002年に独立。 パワーソリューションズを業務全般のITコンサルティング～システム開発を手掛けるまでに成長させました。 |
| 事業所 | 本社／東京都千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア イーストタワー15F 芝大門オフィス／東京都港区芝大門1-10-18 PMO芝大門5Ｆ 大手町二丁目オフィス／東京都千代田区大手町2-6-1 朝日生命大手町ビル3階 fabbit大手町 大阪オフィス／大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル 16F リージャス阪急ターミナルビル 福岡オフィス／福岡県福岡市中央区天神2丁目8-49 |
| 主要取引先 | 野村ホールディングス株式会社 野村アセットマネジメント株式会社 野村信託銀行株式会社 株式会社野村総合研究所 UBSアセット・マネジメント株式会社 レッグ・メイソン・アセット・マネジメント株式会社 BNYメロン・アセット・マネジメント・ジャパン株式会社 三井住友アセットマネジメント株式会社 東京海上アセットマネジメント株式会社 スパークス・アセット・マネジメント株式会社 シュローダー・インベストメント・マネジメント株式会社 株式会社大和ネクスト銀行 大和証券投資信託委託株式会社 アライアンス・バーンスタイン株式会社 三井住友信託銀行株式会社 マネックス証券株式会社 さわかみ投信株式会社 フィデリティ投信株式会社ほか |
| 企業ホームページ | http://www.powersolutions.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社パワーソリューションズ 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/powersolutions_saiyo |
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